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  • 简介:搞活事业单位内部收入分配,实现多劳多得、优绩优酬,是充分调动广大职工积极性和创造性的重要手段,是事业单位人事制度改革的重点、难点,也是改革的最终落脚点。笔者以泰安市事业单位收入分配情况为例,提出相应的改革建议。

  • 标签: 事业单位收入 分配制度改革 推进事业单位
  • 简介:在社会主义市场经济环境下。如何处理好分配问题,充分调动经营者和职工的积极性和创造性,保证国有资产的保值增值,吸引且留住优秀人才?关键问题是建立一个与现代企业制度市场经济相适应的工资收入分配制度,充分发挥人力资源管理的效益,坚持用效益拉动工资,用工资推动效益。

  • 标签: 工资分配制度 人力资源管理 收入分配制度 相适应 岗位技能工资 经营者
  • 简介:省劳动保障厅、省对外友协、弗里德里希——艾伯特基金会、省劳动保障学会社保分会、省职业技能开发学会.11月22日至23日在成都联合召开了05’中国西部社会保障制度改革发展研讨会。德国社会保障专家罗兰德·费希特先生、弗里德里希·维斯娜女士;省劳动保障厅领导、社会保障理论研究方面的专家及社保工作者共50多人出席了会议。

  • 标签: 国外经验 改革路径 社会保障制度改革 劳动保障厅 借鉴 职业技能开发
  • 简介:现阶段,我国企业正处于高速发展时期,内部审计在企业经营管理中的作用不可忽视.我国原有的内部审计是在政府的推动下建立和发展起来的,适应了当时经济环境和市场环境.近几年来虽然有所发展,但已明显不适应我国现代市场经济的需要.本文以建立市场经济条件下的现代企业制度为背景,对内部审计职业进行重新思考.

  • 标签: 市场经济条件 审计职业 企业经营管理 现代市场经济 现代企业制度 内部审计
  • 简介:建立和发展市地级人才市场的实践与探索郑占勇,谢长虹为了适应建立社会主义市场经济体制的要求,发扬“开拓、创新、务实、奉献”的工作作风,以“敢为人先,勇争一流”的精神,强力度为经济建设主战场提供人才服务,使焦作市的人才交流和人才市场建设三年迈出了三大步。...

  • 标签: 焦作市 建立和发展 人才流动 经济建设主战场 大中专毕业生 市场建设
  • 简介:当前,企业内起关键作用的高级主管尤其是大型企业的经营管理人才,通过市场手段选聘的很少。据有关部门不完全统计,在去年全国企业领导人员中,由上级政府或主管部门直接任命的达75%以上,而直接由董事会选举和聘任的只有7.2%。在对日照市部分较大型企业进行调查时发现,通过市场手段选聘的经营管理人才不足十分之一,部分股份制改造企业表面上建立了法人治理结构,实际上只是将原行政管理的关系改换了名称,并没有遵循股份制公司法人治理结构的原则实行现代企业管理制度,而是变成了人们常说的"翻牌公司",在一定程度上影响了企业的快速健康发展。

  • 标签: 市场化 经理人才 法人治理结构 经营者 经营管理人才 市场手段
  • 简介:中马两国友好关系源远流长,尤其是新任总理纳吉布上台后,更是注重加强与中国的双边关系。双方领导人的互访频繁,两国在2013年建立了全面战略合作关系。中国已经连续8年成为马来西亚最大的贸易伙伴,马来西亚也是中国在亚洲的第三大贸易伙伴,2016年双边贸易额超过976亿美元。目前,马来西亚已成为中国"一带一路"战略在东盟国家中最重要的国家,伴随着政策的东风,目前马来西亚已成为中国企业东南亚投资的一块热土。

  • 标签: 承包工程 东盟国家 纳吉布 林吉特 战略合作关系 工程承包
  • 简介:国际金融研究所(IIF)6月1日称,今明两年,国际资本可能将持续流入新兴市场,有关国家将面临进一步的政策压力。该机构预计,2011年流入新兴市场的私人资本净值可能达1.04万亿美元,高于2010年的9898亿美元;

  • 标签: 国际资本 市场 流人 2010年 国际金融 私人资本
  • 简介:国外业界和媒体对我国的环保建设市场日益关注。他们认为,现在中国政府已将环境保护和节约资源、提高技术革新能力、区域均衡发展列为国家长远发展战略的三大课题之一,可见中国政府和公众对环境问题的认识在进一步深化。国内外不少专家学者指出。在过去20多年的经济大发展中,中国以资源消耗和牺牲环境为代价。已经损失很多,现在重视环境保护十分必要,而且任务紧迫。

  • 标签: 环保建设 市场投资 环境保护 中国政府 长远发展战略 区域均衡发展
  • 简介:“上海市劳动保障管理信息系统”上年1至11月底的职业供求数据显示出一个突出的特点:具有高级技术等级和职业资格的求职者就业压力要明显小于那些具有较低技术等级和职业资格的劳动者;遗憾的是只有不到0.5%的求职者具备高级技术等级资格。

  • 标签: 劳动力市场 供求分析 高级技工 就业 高级职业资格证书
  • 简介:为了更好地实现向劳动力市场过渡的历史任务,有必要在理论上,对向劳动力市场全面过渡的有关概念作出正确的界定。如:劳动力市场的有关概念、人才市场的定义及劳动力市场机制的定义。向劳动力市场体制全面过渡的目标简要地概括为:劳动就业市场化,单位用工合同化.政府调控间接化和基本保障社会化。

  • 标签: 劳动力市场机制 就业市场化 历史任务 市场过渡 人才市场 市场体制
  • 简介:临沂市自全市城乡居民养老保险全覆盖启动以来,迅速动员部署,在政策制定、基层平台建设、宣传发动、经费筹措、地方补助资金等方面,统筹安排,积极推进。建立了城乡居民养老保险快报制度,对城乡居民养老保险工作进行情况实行日通报制度,将各县区参保缴费人数、征缴保费、基础养老金发放率等指标在全市予以通报、

  • 标签: 养老保险工作 通报制度 城乡居民 临沂市 养老金发放 平台建设
  • 简介:根据农民工与城市联系程度的不同,可以将农民工划分城市化的农民工、流动型农民工、季节性农民工三类,其中,城市化的农民工与城市的关系最为密切。他们长期在城市工作、生活、学习,有着相对稳定的职业、住所和收入来源,这部分农民工除了是农村户口外,实际上已经与城市居民没有区别。城市农民工已经日益成为一个不容忽视的规模巨大的特殊社会群体。他们为城市创造了巨大的社会效益和经济效益.但他们的社会保障问题却一直无人问津。

  • 标签: 城市农民工 社会保险制度 分类 特殊社会群体 社会保障问题 城市化
  • 简介:劳动部副部长朱家甄在最近举行的全国劳动监察工作会议上强调,各地都要按照《劳动法》的规定,抓住机遇,推动劳动监察工作上一个新的台阶,做到监察活动经常化、制度化,监察行为规范化。朱副部长指出,要进一步完善劳动行政部门的劳动法律监督检查工作。对劳动法律实施情况进行监督是劳动行政部门一项重要职责。劳动行政部门的监督检查工作主要体现在三个方面:一是一般行政监督,即劳动行政部门内的各级行政业务管理机构在从事某方面的管理业务时,同时对所管理的业务进行监督,监督寓于管理之中;二是根据工作需要在各业务机构内任命的

  • 标签: 监察工作 劳动监察 行政部门 劳动者 劳动法律 监督检查工作
  • 简介:社会保障是民生之基,养老保险是建立多层次社会保障体系的主要组成部分,必须按照社会保障水平与经济发展水平相适应的原则,完善各项养老保险制度,强化社会化服务功能,提高社会保障水平。笔者在充分调查了解东营市当前养老保险体系

  • 标签: 养老保险制度 制度改革 存在问题