简介：摘要本文从理论基础和实施环境方面分别分析了内部审计外部化的弊端。并提

简介：近几年，随着报业集团的纷纷成立，报社的企业化程度越来越高。单位体制的变迁和市场竞争的加剧，对报社自身的运营管理提出更高要求，其中一个重要的方面就是建立完善的内部控制系统。

简介：建设单位内部审计是行政事业单位经济监督工作的重要组成部分，是建设单位内部审计机构依法独立监督和评价本单位财物收支、经济活动的真实性、完整性、合法性及加强内部控制和风险管理的一种行为。从目前的审计实践来看，建设单位内审并没有发挥出它应有的作用。本文从建设单位内部审计的现状和问题入手，剖析阻碍内审工作发展的原因，并结合实践对提高内审工作质量提出建议。

简介：本文探讨了我国大学内部管理官僚化的形成原因。并在各个表现层面上细化了官僚化的表现形式。对整治官僚化管理的对策提出了一点个人的看法。

简介：大众化时期高校内部考试的价值取向迷失导致考试目标错位、考试权力分配严重失衡、考试质量低下等问题。检验知识结构、优化学习策略、促进知识创新应该是高校内部考试的题中应有之义。只有借助于良好的制度安排,建立良好的考试系统,如校正考试价值标向、以"治道变革"为取向完善监控机制以及提升教师的评估素养等途径,才能实现高校内部考试实践范式的转变,使考试真正地发挥积极的作用。

简介：

简介：随着经济全球化的逐步深入，企业竞争日趋激烈，企业内部审计环境日益复杂化，企业内部审计风险日益加剧，迫切需要健全企业内审法律制度和企业内部牵制制度，科学设置企业内审机构，全面提高内审人员素质，创新企业内审技术，建立、完善企业内审质量控制与评价体系。

简介：<正>地球人都知道,我们的母星是由地壳、地幔和地核组成的,并且还是一个鸭梨状的椭圆体,世界上最先进的机械也只能深挖到地面下1万米深处,至于1万米以下的秘密,科学家们只有通过地震波来进行分析,科学家们坚信,还有一个我们所不了解的世外桃源隐藏在厚厚的地壳下面,等着人类去探索。

简介：本文分析了高校内部公共关系的重要性,论述了增加内部公众的认知、联络内部公众的感情、引导内部公众的行为等内部公共关系运作机制,并分别论述对教学科研人员、学生、行政后勤人员等内部公众的公共关系运作方法.

简介：不久前，谷歌成立了名为“Area120”的创业孵化器，试图对内部创业型人才加强保留，这项计划旨在鼓励员工将原本的“20％时间项目”变为全职创客项目。

简介：【摘要】公司治理结构缺陷导致财务控制不力。“内部人控制”使应由股权形成的财务控制荡然无存。形成公司的法人治理结构，是实施财务控制的基础，而财务内部控制又是公司法人治理结构的核心，二者相互依存、互相影响。本文从上市公司的角度探讨企业法人治理结构与财务内部控制关系。

简介：信任是大学组织生存与发展的核心要素，文章基于组织公正理论，系统分析了大学内部信任关系的生成本源，并将信任关系的内涵阐述为人际价值层面的充分认同、利益层面的深层沟通、程序层面的正当安排，最后阐述了重构大学内部信任关系的路径所在。

简介：<正>当前人们正在争论进口的“文学内部规律与外部规律”说的科学性。从马克思主义哲学观点看,这是常识性错误的说法:规律不存在外部。列宁肯定了黑格尔对规律的几点界说:“现象比规律丰富”,“规律是现象中同一的东西”,“规律是现象中巩固的(保存着的)东西”,“规律是本质的现象”,“规律就是本质的关系”。①华岗同志在极端恶劣的监狱环境中写的《论规律》指出:规律是事物常在的、本质的现象论间的内在关系。②笔者认为此规定迄今仍不失为科学定义性质。

简介：你是“以人为本”的吗？你还在留语音邮件吗？了解一些对工作有帮助的诀窍吧!

简介：固定资产是企业的重要资产，它具有盈利性强，风险大，占资产总额的比重大，资金耗费的缓慢性与价值补偿的随意性等特点。作为企业重要的劳动资料，企业对固定资产的购置、使用、转让、处置的控制十分重要。固定资产内部控制的重点在三个方面：保证固定资产增加、减少、周转业务中不出现差错；保证资产的安全，防止挪用、毁损等；保证资产能够得到合理的使用，减少闲置和浪费。

简介：内部审计是组织内部一种独立客观的监督和评价活动，较之于外部审计来说，其审计风险大为降低，但又有其特殊性。内部审计机构的独立性不强，审计对象和内容的复杂性以及审计法规不健全，审计方法滞后，审计人员素质等多方面原因使得内部审计风险具有隐蔽性。因此，风险的控制与防范应从多方着手：审计工作的要做到制度化、规范化；保证内部审计独立性、权威性；建立内部审计工作质量保证制度；加强对内部审计人员的后续教育，优化内部审计方法，提高内审人员综合素质。

简介：领导班子内部矛盾是一种普遍的社会现象.正确处理领导班子内部矛盾,有利于领导班子的自身建设.辩证唯物主义认为,世界上的一切事物都是发展变化的,发展变化的根本原因是在事物的内部,而不是在事物的外部.事物内部的矛盾和矛盾的解决,使事物不断地运动、变化、发展.班子内部的矛盾和矛盾的解决,就使班子不断地变化,不断地完善,不断地加强.这也是被班子建设实践反复证明了的一条客观规律.在现实生活中,我们看

简介：近来，在邮人中流传着这么一条消息：邮政部门从2002年开始将实施一项重大举措，改变已实行多年的纪特邮票内部结算价比例。即由过去的省级地方邮政上缴不足面值的20％结算率升至80％。此消息如属实的话，基层邮政企业的新邮盈利空间大大缩小，充其量的利润余地仅20％，对地方邮政企业的经营模式与思路会形成极大的冲击。

简介：文章从组织运行模式的角度对高校发展过程中的内部风险进行分析,认为组织运行模式风险主要包括学会组织模式风险、官僚组织模式风险、政党组织模式风险和无政府组织模式风险,并在此基础上分别进行了详细阐述。

简介：摘要首先介绍了龙江银行内部审计的主要内涵;接着对我国商业银行内部审计存在的问题进行了分析和总结;最后,对我国商业银行内部审计改革提出了对策性的建议。