激发县供电公司安全管理体系内生动力

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摘要 摘要随着当前安全生产管理要求不断提升,作业现场点多面广,环境复杂,管理体系效率不高,各项规章制度未得到有效的“落地”,缺乏有效的激励机制去激发人员安全管理内生动力。基于此,彭山供电公司积极探索如何通过激发安全管理体系内生动力,制定有效的激励约束机制,形成有内而外“主动安全”的常态机制。本文主要分析供电公司安全管理体系内生动力。
出处 《电力设备》 2017年35期
出版日期 2017年12月22日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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