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系统思维在国企管理体系改革中的运用研究

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摘要摘要在国企管理体系变革的研究中引进体系思想应该挑选启发式的研究形式。体系科学或体系哲学中的开放性、结构与功用联系、控制论、双向因果联系，都蕴含着丰富的体系思想方法，都对国企管理体系的变革有着积极的启示效果。用体系思想方法考虑国企管理体系变革，将有助于全体推动该范畴的深化变革。

DOI 2d3e7oelj9/3526519

作者蒋必政

机构地区中原油田普光分公司四川达州635000

出处《基层建设》 2018年12期

关键词系统思维国企管理体系改革启发式的研究模式

分类 [建筑科学][建筑设计及理论]

出版日期 2018年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）