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新形势下施工企业政工干部绩效考核的新举措

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摘要摘要政工干部是施工企业人才队伍建设中的重要组成部分，其工作具有一定特殊性。在施工企业中，开展政工干部绩效考核，是进一步加强国有企业干部队伍建设、提升企业内在活力的根本措施和关键方法。本文在深入剖析加强建筑施工企业政工干部绩效考核必要性和当前政工干部绩效考核现状的基础上，着重挖掘目前政工干部考核存在的新问题和新挑战，并结合时代需求，努力寻找合理开展政工干部绩效考核的科学模式。

DOI 54ypk09m40/3657704

作者郑澎波

机构地区中铁交通投资集团有限公司广西南宁530021

出处《基层建设》 2018年32期

关键词新形势施工企业政工干部绩效考核

分类 [建筑科学][建筑设计及理论]

出版日期 2018年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）