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试论人力资源管理管理的关键

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摘要摘要：电力企业的发展有效提高了人们的生活质量，同时也促进了国家的整体经济发展，从目前来看，社会人们对电力企业的发展格外关注，正是在这样的社会背景下，电力企业的社会地位才一直居高不下。但是近年来，随着社会经济的发展，人们的生活水平有了显著提高，同时对于电力企业的看法与需求也在不断加大，电力企业要想保持自己的社会地位，不能仅靠电力技术，要从企业的整体管理层面来进行考虑，要知道人才是企业发展的一个重要因素。所以在当前市场竞争如此激烈的社会环境下，电力企业必须要靠加强人力资源管理来提高自身的竞争力，确保自己在社会竞争中占有绝对的优势。

DOI 7dm7wr3odn/5687930

作者许新影

机构地区国网河北省电力有限公司雄县供电分公司，河北雄安新区 071800

出处《当代电力文化》 2021年25期

关键词电力企业人力资源管理出现的问题创新发展

分类 [电气工程][电力系统及自动化]

出版日期 2021年12月06日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）