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现代企业人力资源管理信息化建设问题的探讨

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摘要摘要：人力资源管理信息化在当前的企业发展中担负着日益重要的作用，是企业人力资源管理的关键环节。信息化是一把双刃剑，既具有优势，同时也存在劣势，这就说明当前的企业需要灵活运用人力资源的理论以及方式，因此，在现代企业中，对于人力资源管理实现信息化，就需要针对当前存在的问题进行针对性的分析，结合企业的具体情况，制定针对性的解决措施。本文针对现代企业人力资源管理信息化存在的问题进行研究，并对这些问题提出针对性的策略，以确保人力资源管理信息系统高速的运行，从而为现代企业的未来发展提供有利的条件。

DOI 3j7y38lqj1/6033777

作者陈洁

机构地区（上海航天计算机技术研究所上海 201108）

出处《科学与技术》 2021年25期

关键词现代企业人力资源管理信息化

分类 [建筑科学][建筑技术科学]

出版日期 2022年06月28日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）