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未续签劳动合同能享受原待遇吗？

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摘要问：我2006年3月到一家公司工作，与公司签订了两年的劳动合同。到了去年3月1日，劳动合同到期后．公司至今仍不和我续签劳动合同。我仍在公司工作．但公司却无故削减我的工资。为保住这份工作．我只能忍气吞声。请问，我还能按以前的合同要求公司支付工资吗？

DOI kd2093z046/671162

作者

机构地区不详

出处《人民调解》 2009年3期

关键词劳动合同续签待遇享受公司工资

分类 [政治法律][中外政治制度]

出版日期 2009年03月13日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）