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新时期干部人事档案数字化管理策略分析

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摘要摘要：随着现代互联网技术的普及，在干部人事档案管理工作中逐渐开始应用数字化技术，进一步提高了干部人事档案管理工作的规范性和高效性。因此，本文首先分析了新时期干部人事档案数字化管理的意义，然后针对干部人事档案数字化管理存在的问题，深入探究了新时期干部人事档案数字化管理策略，希望能够为相关人员提供参考。

DOI 2d311yq6m4/8305091

作者宋师凤

机构地区雷波县人才服务中心四川雷波 616550

出处《科技新时代》 2024年4期

关键词干部人事档案数字化管理策略

分类 [建筑科学][建筑技术科学]

出版日期 2024年05月28日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）