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人事档案分类技术在人力资源管理中的应用探索

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摘要摘要：随着社会的飞速发展，竞争压力持续增大，单位加强了自身的管理，档案管理也被提升到了新的高度。在人力资源管理的过程中，人事档案分类占据着重要的部分，并且在单位中也充当着重要的角色。虽然现阶段很多企业已经将人事档案归纳为重要的工作项目，但是在人事档案的管理中仍然存在着一系列的问题，这就需要企业对人事档案进行正当的管理，逐渐促进企业的发展。

DOI ojnllzpv5d/8406437

作者魏敏宋锋

机构地区 1湖南联诚档案信息技术有限公司湖南省长沙市 410000 2 三一重工股份有限公司湖南长沙市 410000

出处《中国科技人才》 2024年8期

关键词人事档案分类技术人力资源管理应用

分类 [建筑科学][建筑技术科学]

出版日期 2024年06月28日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）