技能操作人员培训是事业部员工培训的主要任务,多年来,担料事业部针对各装置员工队伍现状,在不同时期采取不同的培训方式,有效克服了技能操作人员流失多、装置转岗新手多等不利因素,使生产一线操作人员的技能水平能够稳步提高,保证了生产装置运行质量。
金山企业管理
2010年1期