简介:摘要随着我国现代化进程的不断加快,我国对资源的需求量越来越大。不可再生资源已经渐渐不能满足人民群众生产生活的需要,我国已经迫切需要新的能源来满足我国能源的欠缺。近些年我国在新能源方面有一定的发展,渐渐将风能、核能等新能源应用到生产生活中之中,新能源合理的开发利用不仅仅保护我国的环境,还极大程度上缓解我国能源短缺这一问题。与此同时,我国新能源电站的提出与发展,渐渐进入大众的视野。目前我国新能源电站发展仍然面临一些问题,本文针对这些问题,对新能源电站的发展思路进行进一步的改善,希望我国新能源电站会有更好的未来。
简介:摘要随着我国现代化进程的不断加快,我国对资源的需求量越来越大。不可再生资源已经渐渐不能满足人民群众生产生活的需要,我国已经迫切需要新的能源来满足我国能源的欠缺。近些年我国在新能源方面有一定的发展,渐渐将风能、核能等新能源应用到生产生活中之中,新能源合理的开发利用不仅仅保护我国的环境,还极大程度上缓解我国能源短缺这一问题。与此同时,我国新能源电站的提出与发展,渐渐进入大众的视野。目前我国新能源电站发展仍然面临一些问题,本文针对这些问题,对新能源电站的发展思路进行进一步的改善,希望我国新能源电站会有更好的未来。
简介:摘要:随着科技的发展,我国的现代化建设的发展也日新月异。 “互联网 +”时代的到来,中国进入了“全媒体”时代。当今社会,我们每个人不仅是信息的接受者,也是信息的传播者。充分发挥主流舆论的主导力量是基层党组织建设的关键,要深刻认识到我党的建设可以适当的建立在当前快速发展的信息化手段上面,当前的信息化手段有着速度快、覆盖面广、内容全而多,并且网络信息的隐蔽与自由不可控制,党建能够引导正能量的网络力量。基层党组成员要转变新思路,特别是在当前媒体快速发展的环境中,把基层党组织的建设工作作为重中之重,基层党建的工作可以把党组织的整体建设推向新的水平。
简介:摘要近年来,我国市场经济建设发展非常迅速,同时行业之间的竞争也是非常激烈。在社会经济全面快速发展的今天,电力需求日益旺盛,为确保电力供给的稳定与可靠,电力企业应该加强安全生产风险管理。科学的安全生产风险管理,能够全面分析可能存在的风险,同时,也可以及时进行风险预警以及风险处置。电力行业本身是一个危险系数较高的行业,一旦在生产过程中出现安全问题,必定会对企业的长久发展造成影响。
简介:摘要:人才是企业的核心竞争力。现代企业之间的竞争从某种程度上来说指的是人才之间的竞争,随着全球一体化的不断深化,我国企业在获得巨大的发展机遇的同时,也面临着巨大的压力和挑战,提高企业的薪酬福利待遇水平,加强薪酬福利机制的创新性管理能够为企业的发展奠定坚实的人才基础,合理地利用企业的人力资源,帮助企业实现持续稳定的发展。因此,必须要重视企业薪酬福利管理的相关研究,通过有效的方式不断提高企业薪酬管理水平,充分发挥企业薪酬管理的激励作用。本文就企业薪酬福利管理的思路展开探讨。