简介：摘要电工基础是中等职业学校工科类理工课中一门基础核心课程。但由于各种原因教师普遍感到难教，学生在学习时也普遍感到难学，因此教学效果不理想。针对该情况本文主要阐述了通过切实有效的教学手段和方法，不断优化课堂教学，提高教学效果。

简介：高校是我国专业人才的培训基地,是促进学生全面发展的地方。如今随着经济全球化与产业结构的转变,知识经济产业在我国经济发展中发挥着越来越重要的作用,传统的单一英语专业人才不再满足于市场发展。基于社会的发展状况,提出了创新教育观。大学英语专业课程设置不能仅限于英语基础知识,还应重视学生的语言运用能力及思维转化能力。此文从创新大学英语专业课程设置的背景出发,分析了当今大学英语专业课程设置的现状,提出了相关的创新措施。

简介：摘要随着科技水平的快速发展，电子信息和互联网技术的应用也得到了广泛普及。在大数据的时代背景中，电子电工技术及相应设备已被广泛运用在各行业和领域当中。伴随这样的现状与趋势，社会对具有专业电子电工操作技能的人才需求量也在快速增加。在这样的社会背景下，本文结合中职院校电子电工专业教学的模式方法和创新路径进行深入的研究与分析。通过给出相应的创新教学方式，为我国中等职业教育的发展做出些许贡献。

简介：【摘要】：党员教育管理工作对于建设基层党组织来说是非常重要的，能够在很大程度上让党员在工作中保持先进性，在工作的过程中做出更大的贡献。国有企业作为我国的经济支柱，在我国经济发展过程中起到了很强的支撑作用，其中党员员工应当起到先锋模范作用，带动整个企业取得更好的发展。国有企业的党建工作和服务生产工作是息息相关的，两者之间有着密切的联系，在对基层党组织进行建设的时候应当注重发展企业的经济效益，让企业在党建工作建设的过程中提升自身的竞争力，这样才能够取得长足的发展。

简介：摘要：理想信念教育事关中华民族伟大复兴的中国梦的实现。以共产主义的远大理想和建设中国特色社会主义的共同理想为引领，有助于深刻把握理想信念的内涵。通过完善内容设计、丰富教育载体、优化教育方式等途径，在百年党史中汲取智慧和力量，在守正创新、培本固原上下功夫，推动理想信念教育健康发展。

简介：摘要党的十九大以来，党中央对党的基层组织建设作出了新定位、新部署、新要求，为全面加强基层党组织建设指明了方向、提供了遵循。在社会变革与转型的关键时期，市场竞争的激烈程度与日俱增，国有企业所处的市场环境较之以往变得更加复杂，在这样的形势下，加强党员教育管理，是全面加强基层党组织建设，充分发挥党组织的领导和政治核心作用的必要手段，同时也是实现企业自身可持续发展的有效措施。国企需要提高认识，从党员管理工作理念、模式、手段、方式等方面入手，以提升组织力为重点，提升党员教育培训的有效性，使企业的生产经营与发展始终跟随党的领导。

简介：摘要电力安全教育为电力企业实现安全生产及电力职工掌握安全生产规律、提高安全防范意识和能力提供了必要的思想和知识保障,是电力企业安全生产管理不可或缺的重要组成部分。随着电力工业的发展,电力科技水平不断提高,时代赋予电力企业安全教育崭新的内涵；电力企业改革的不断深化,电力企业竞争环境日趋激烈,对电力企业安全教育提出更严峻的挑战。本文分析了电力企业安全生产管理及培训中存在的问题，从安全教育培训方式的创新、有效激励与约束机制的建立方面进行了探索，和大家共享。

简介：针对高职教育质量建设所存在的短板问题进行研究，认为高职教育质量建设的先导是观念更新，前提是体系创新，根本是机制科学，关键是技术手段，保障是特色文化。

简介：摘要如何做好新时期教育培训工作，如何充分发挥教育培训工作对改革发展，业务推动及员工成长的支持与保障作用，是当前每个教育培训工作从业者必须思考的问题，本文将在清晰教育培训工作定位的基础上，对教育培训工作新理念与创新进行初步的探讨，以期抛砖引玉之效，

简介：摘要现如今，国家经济体制改革进程不断推进，我国各大机电企业不断调整自身企业的产业结构，实现了技术密集型产业模式的转变，同时对机电专业人才的需求不断上升。而作为与国家产业发展密切相关的教育形式，职业教育在培养机电专业人才、满足社会发展需求等方面发挥着重要作用。综观我国机械电子行业的教育状况，发现很多学生尽管具备较扎实的理论基础，却缺乏较强的独立工作和解决问题的能力。因此，对机械电子职业教育和实践相结合的创新与发展的探讨具有重大的意义。

简介：摘要在经济不断发展的过程中，人们对于电力的需求也在不断地增长。但是电力企业之间的竞争也在这一过程中悄然增大。对于一个企业来说，企业实力的竞争从一定意义上来说就是企业人才素养及企业管理机制之间的竞争。但是许多电力企业的人才都是从招聘到公司之后就一直工作到毕业，期间对于自身的专业技术及认知水平等均没有得到很好的教育和提升，这就导致在电力企业竞争的过程中，这些职员就失去了竞争优势，从而影响了整个企业的发展。因此本文针对电力企业职工教育创新这一问题进行简要的论述，以期对电力企业增强竞争优势起到参考作用。

简介：摘要党校姓党是我党干部教育培训与生俱来的基因，是贯穿党校教育发展规律的一条红线，它反映了党校办学的基本规律要求，是中国共产党总结党校办学经验作出的高度概括，是我国各级党校一切活动的第一原则和行动指南。在新形势下，党校在教育培训方面对培训的内容和方式进行不断的完善，并取得了较为显著的培训效果。本文主要针对新形势下党校教育培训工作创新进行了简要分析。

简介：创新素质教育顺应时代发展的需要，是高等职业教育的重点内容。在教育过程中，要注重创新素质培养的实践成效，构建科学的综合豢质结构，了解一些与创新素质培养相关的原理，在创新素质教育中善于借鉴等。

简介：摘要近些年，随着人们生活水平不断提高，导致了市场竞争日益激烈，企业要想获得更好的发展就必须强化自身优势地位，除了应制定合理的管理方式、制定有效的管理体系，还应注意避免人才流失。人才在企业发展中发挥了决定性的作用，甚至关乎企业的生死存亡。当前，越来越多的电力企业提高了对职工在重视程度，但电力企业员工并非自然出现并且全身心的投入到企业的发展和建设当中，所以，提高对企业职工的技能教育培养，才能让职工发挥自身优势，体现出人才对企业的价值，促进企业可持续发展。本文将针对电力企业职工的有效教育方式创新进行分析。

简介：摘要现阶段我国的可利用能源主要为电能，因此电力企业是我国总体经济来源的主导，但就目前来看，我国的电力企业内部职工的整体素质与专业技能还有待提高，与我国电力企业的整体发展不相匹配，因此需要电力企业积极发现并解决在对企业职工进行教育管理过程中所存在的问题，以整体提升我国电力市场的进步空间，提高我国电力企业的世界竞争力。

简介：摘要：人才是企业最为重要的资源，人才的教育培训直接关系着企业的长远发展潜力。有效的职工教育培训可以大大激发员工的工作积极性，提升员工的工作效率，挖掘员工的潜力，从而为企业的发展注入活力，推动企业依靠优秀人才不断发展壮大。本文通过探讨企业职工培训教育机制的创新策略，为相关工作的开展提供参考。

简介：摘要：随着时代的不断发展，各行业的生产经营水平有了明显的进步和提升，加强对人才专业技能的教育培训，促进人才专业素养的全面提升，是企业提高社会核心竞争力的重要方式。在电力企业中培养一支高素质、高水平的员工队伍不仅能够实现电力企业的战略目标规划，还能为电力企业提供更加稳定可靠的电力生产。加强对电力企业员工的教育培训需要通过建立起完善的制度管理、课程教育、培训基地体系，同时还应从培训实践中不断总结提出教育培训体系的创新方式。

简介：摘要：在讲求知识型、创新型社会的今天 ,教育管理已经成为众多企业为促进企业全面的发展而展开的重要手段之一。随着我国国民经济的快速发展和电力体制改革的脚步 ,人才的竞争已经成为决定电力企业稳步向前发展的关键因素。对电力企业的员工的教育和培训 ,是整个人力资源管理的关键环节。如何采取有效的人力资源开发、培养和应用策略、为企业的可持续发展奠定基础已成为每个电力企业高度关注的问题。

简介：摘要职工教育培训是企业打造核心竞争力的需要，是实现企业方针目标的根本途径。企业管理层和人力资源管理部门要掌握企业职工教育培训存在的问题，对企业职工教育培训机制创新进行研究，培训中完善相关制度，创新培训办法，达到培训效果，善于发挥广大职工学习的主动性、积极性，从而保障提高教育培训效果，锻造强大人才队伍。通过实施创新培训，保障职工教育培训的顺利进行，提高企业职工整体素质，增强企业应变能力和竞争力。本文分析了现代企业职工教育培训创新发展。

简介：摘要：面对社会的快速发展和经济的进步，新媒体平台在现如今发展的状态下，逐渐抢占了各大企业的发展平台。尤其是国家企业，大型国企在面对新媒体领域下，思政教育方面的关注度不太高，这是因为大型国企的关注视角一直停留在企业内部运营方面，而忽略了新媒体下的思政教育。新媒体平台作品具有故事化和视频化以及趣味化等各种传播属性和特点，为了可以抢占新时代的发展平台和速度，新媒体一直以来以机遇和创新作为主要的引领角度，为各大企业提供新的机遇和挑战，但是新媒体平台仍然存在着许多的弱点和缺陷，而这些弱点和缺陷会冲击和消解国企思政教育的内容及质量，所以，急需解决。