简介：山东三维石化工程股份有限公司经过40多年的发展从一个小设计室发展成为如今的上市公司，其实质就是坚持致力于核心竞争力建设．本文以山东三维石化工程股份有限公司发展为案例，通过对三维工程历史沿革、改制上市、企业文化建设等进行分析，诠释了公司核心竞争力的成长之路；通过对三维工程以及工程企业在改革创新过程中的节点问题进行分析，对如何加强工程企业核心竞争力建设进行探讨，并对工程公司发展方向以及未来市场开拓方向进行有益的探索。

简介：摘要：世界船舶市场属于高度集中化的寡头竞争型市场，各国造船业的竞争实质上就是各国大型船企之间的竞争，一个国家船舶工业的竞争力主要取决于该国大型船企的竞争力，要实现我国造船强国的目标，就要对影响造船企业竞争力的因素进行综合评估分析，找到发展瓶颈，这对提升我国造船企业竞争力，实现造船强国的梦想具有重要意义。

简介：摘要在现代社会发展新形势下，企业要实现稳定良好发展，需要提升企业核心竞争力，从而使企业在市场上占据竞争优势。就目前企业发展形势而言，很多方面因素均为影响企业竞争力的提升，而企业文化就是比较重要的一个方面，因而企业内部有关人员需要认识企业文化软实力与企业核心竞争力之间的联系，积极加强企业文化建设，从而为企业核心竞争力的提升提供良好支持与保障，促进企业更好发展。

简介：摘要：在当今激烈的市场竞争环境下，企业的核心竞争力成为决定其生存与发展的重要因素。企业政工，作为企业内部的重要组成部分，不仅关乎员工的凝聚力和向心力，更在很大程度上影响着企业的战略执行和文化塑造。本文将探讨企业政工如何有效助力企业提升核心竞争力，实现持续发展。

简介：经过大萧条洗礼的企业才是能真正长大的企业，经过大萧条洗礼的企业家才是真正的企业家。面对眼下的这次金融危机，我们该走出一条怎样的道路？心中的担忧和勇气，我们该如何选择？逆势，点亮你我心中的一盏灯。

简介：摘要：在日益激烈的商业竞争中，企业核心竞争力的提升显得尤为关键。其中，政工工作的重要性日益凸显，其在提升企业核心竞争力中发挥着独特的作用。本文旨在探讨如何通过政工工作提升企业核心竞争力，涵盖了人力资源、社会责任、创新能力和管理效率等多个角度。在人力资源方面，政工工作通过员工教育和关怀提升员工技能和满意度；在社会责任方面，政工工作通过积极的社会责任行为提升企业形象和影响力；在创新能力方面，政工工作通过激发员工创新意识和建设良好的创新环境提升企业创新能力；在管理效率方面，政工工作通过有效的沟通和公正公平的制度设计提升企业决策和管理效率。这些都是政工工作在提升企业核心竞争力方面的重要途径。

简介：实现企业信息化管理，才能全面提升企业资源配置水平，提高企业核心竞争力，从而提高企业经济效益，使企业在市场竞争中立于不败之地。本文拟通过对工程项目总承包信息化管理的自身体验，提出了对企业信息化管理构建的基本途径和方法。文章分析了工程项目管理现状和目前存在的主要问题以及工程总承包和项目管理信息化应具有的主要特点；研究了企业推行信息化的主要方式；信息化需要有正确的指导思想作引导，并总体规划、分步实施；提出只要坚定信念、持之以恒，就一定能够实现信息化的最大效用以及带来的企业整体升级的跨越式发展。

简介：摘要：烟草工业企业的核心竞争力是企业内部知识和技能的整合，特别是协调多种生产技术和整合其他技能的方法。从产品或服务等方面来看，核心竞争力实际上就是企业核心产品或服务中固有的知识和技能，或知识和技能的整合。因此，烟草工业企业的核心竞争力是企业保持竞争优势的关键，这在本质上决定了企业内外各种活动的开展，是实现战略重点转移的主要因素之一。本文首先通过对烟草工业企业核心竞争力的阐述，探讨了烟草工业企业核心竞争力的特点，在此基础上从五个方面分析研究了烟草行业企业的核心竞争力，并提出提高和培育核心竞争力的对策。

简介：摘要：一个公司往往会注意提炼出企业的核心竞争力，提炼出产品的核心竞争力。因为有了这种竞争力，才便于我们进行各类比较，突出企业产品优势，利于品牌传播。对于企业如此，对于个人当然更是如此。我们每个人都需要有自己的核心竞争力，都需要培养自己的核心竞争力，都需要在工作和学习中不断强化自己的核心竞争力，这样才会有所成就。本文从个人核心竞争力的内涵出发，对如何打造个人核心竞争力提出了几点建议。

简介：摘要：随着我国市场经济的迅速发展， 公路建设管理企业 的发展也在不断加剧，因此加强 公路建设管理企业 的管理，才可以更好的促进我国社会主义现代化建设。开展 公路建设管理企业 的思想政治工作及其企业文化建设工作，可以更好的提高 公路建设管理企业 员工的思想认识和素质修养，促进企业的持续发展。本文就 公路建设管理企业 的思想政治工作和企业文化工作两方面出发，探讨有效促进 公路建设管理企业 思想政治与企业文化建设工作有效开展的策略，同时，分析出两者完美融合的对策，以此增强企业员工凝聚力，提高企业的综合效益。

简介：提升招标代理企业的核心竞争力就是打造诚信、创新、创造价值三个企业名片。

简介：文章详细叙述了我国工程总承包企业当前存在十个方面的问题，并提出了提升工程总承包企业的核心竞争需要增强十种能力以及采取十项措施。

简介：阐述了苏州市建筑设计研究院有限责任公司作为江苏省建筑设计行业的龙头企业，抓住谋求跨越式发展的机遇，加速企业技术创新、不断提升综合竞争力，在更高的平台上、更好的环境中实施新的发展战略。结合近年来国家的方针政策，坚持走科技创新、科技引领型企业之路，组织了多个固定研发团队开展科研工作，带来了技术进步的可喜效果。2008年-2010年，我公司每年的设计产值均超亿，共获国家金奖1项，部优秀设计22项，省优秀设计86项；建筑标准图集的编制中4项省标被评为江苏省优秀标准设计奖，一项正在申报省级优秀奖；还结合工程项目取得实用新型专利发明16项，公司今年入选全国十大民营设计企业。

简介：摘 要：本文探讨了主题教育对企业发展的重要性，依托主题教育的积极开展，提升企业的核心竞争力。首先，主题教育的开展能够强化领导干部的理论素养，指导企业发展和解决实际问题；其次，调查研究能够深入了解市场需求和企业运营情况，为企业决策提供依据；最后，智慧平台的建设能够提升企业的服务质量和效率，实现精准化、精细化的服务目标。通过这些措施的实施，企业可以不断推动自身的发展和进步，实现社会和经济的可持续发展。

简介：摘要：为更好推动电建企业的发展，文章分析了电建企业在提高人力资源核心竞争力方面面临的问题，明确了人力资源核心竞争力对企业的重要作用。针对面临的问题，文章提出了完善人力资源的激励制度、建立员工发展通道、健全员工考核制度、加强企业文化建设四点针对性建议，从而提高企业内部员工专业水平以及核心竞争力。

简介：摘要：石油企业作为国有企业，在社会经济发展中发挥着重要的推动作用，同时也需要承担相应的政治责任和社会责任。新的发展环境下，能源行业结构改革的持续推进，使得石油企业面临着越发严峻的内部形势和外部竞争，想要实现自身的长远健康发展，提高核心竞争力，企业必须切实做好党建工作。本文从石油企业党建工作的重要性出发，从提高石油企业核心竞争力的角度，对其在党建工作中遇到的问题进行了分析，并提出了有效的党建策略。

简介：摘要：在当今竞争激烈的商业环境中，企业核心竞争力的提升已成为企业生存和发展的关键。在这个过程中，企业档案管理的重要性日益凸显。它不仅关乎企业的历史记忆，更在无形中塑造着企业的内外形象，成为推动企业核心竞争力提升的隐形引擎。本文将深入探讨企业档案管理如何通过信息管理、风险防控和知识创新，助力企业实现核心竞争力的飞跃。

简介：摘要：我国的经济快速发展，市场当中的民营企业数量正不断增加，但是随着企业的数量越来越多，企业之间的竞争力也越来越大。于是，有的企业为了能够在市场当中占据更大的份额，则会不断的扩大企业自身的规模，从而获得一定的竞争力。而对于化工企业而言，想要在化工产业当中占据一定的份额，最重要的就是需要关注到自身的生产规模，生产规模越大，越能在市场当中获得更多的份额。但是在扩大企业规模的同时，一定要同时关注到企业自身的管理能力，不同规模的情况，对于管理的要求也是有所不同的。

简介：摘 要：我们都知道，企业在实践企业总体发展战略规划和目标的过程中，人力资源管理不仅占据先导性和战略性地位，而且也具有举足轻重的作用。越来越多的企业管理层正逐渐认识到人力资源管理规划对企业发展的重要性，人力资源战略规划的制定是关系到企业兴旺与否的重要举措，企业要重视人力资源管理，更要根据自身的特点，细心扎实地做好规划的制定，这是企业实现生存与发展战略最重要、最核心的因素，也是企业构筑核心竞争力的关键。

简介：摘要：随着我国国民经济的快速发展和人民生活水平的不断提高，我国粮油加工业也随之迅速的发展，同时面临着与未来企业和跨国企业的强大竞争力，在如此大的竞争中想要取得优势与进步就得抓住机遇不断发展和壮大，而粮油加工厂想要长久生存与发展就得重视培育和提升核心竞争力，构建自己核心竞争力的意识。