简介:2005年,陕西咸阳市秦都区引智工作始终围绕经济建设这一中心,紧紧把握加快发展这一主题,积极开发利用国外高层次人才资源,使引智工作领域不断拓展,服务手段不断完善,项目执行和征集的数量位居全市第一:全年共引进了6个国家的8位专家,圆满执行外国专家项目7个,项目执行率达到100%,占全市2005年各县区及市级部门共执行项目14个的50%;征集申报2006年外国专家项目38个,占全市2006年专家项目总数97个的39%,“农引推”项目4个。占全市2006年“农引推”项目总数29个的14%;项目执行,项目征集是秦都区引智工作历史上最好的一年。
简介:不同国家的应对措施由于来自发达国家的吸引力,大量穷国的专业技术人才流向富国,而这些富裕的国家却从来就没有停止过强化他们的这种吸引力,他们所做的更是加大了南北沟壑。2000年,美国国会宣布增加临时赴美国工作H1B签证年度指标,用以吸引更多的专业技术人才前往美国,这一指标有效至2003年底,从每年115,000增加到195,000人,可以想象一下,这个数字是什么概念,这都是顶尖的人才呀。据介绍,这一项目的启动在很大程度上源于国会的说客,他们来自于计算机行业,也包括微软的比尔·盖茨。同年,英国政府会同一个名叫威尔弗逊的基金会,一个支持研究开发的慈善基金会,共同发起了总额在2千万英镑、5年的研究奖励计划,其目的就是要吸引顶尖的客居他乡的英国籍科学家回国工作,并以此号召年轻的研究人员赴英国工作。