简介：今天我们要站在一个更高的高度，对知识产权实行保护。必须把知识产权作为自己国家发展所必须的国家战略来推行，变防御、解释为自己主动建立知识产权体系。没有知识产权的严格保护，没有大量中国公司的原创发明，中国就永远进不了“高地俱乐部”。真正受伤害的是中国有发展潜力的企业而不是西方企业。

简介：印度政府用于公共医疗卫生的投入仅占卫生总费用的17．9％，但按照世界卫生组织成员国卫生筹资与分配公平性评估排位，印度居第43位。其重要原因就是印度政府将有限的财政投入公平地补给了最需要医疗服务的贫困人口，努力保证医疗保障体系的公平性与可及性。本文将着重对印度医疗服务体系的公平性问题展开研究，分析印度在医疗服务提供、筹资方面的成功之举与需要检讨之处，为中国所用，以避免中国医改付出不必要的制度转换成本。

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简介：摘要：国资委《关于推动中央企业加快司库体系建设进一步强化资金管理的的意见》提出，财务管理是企业管理的中心，资金管理是财务管理的核心。《关于中央企业加快建设世界一流财务管理体系的指导意见》中再次提出加快推进司库管理体系落地实施，实现对集团企业资金的集约管理和动态监控，提高资金运营效率、降低资金成本、防控资金风险。在外部政策环境及内部管理创新提升的驱动下，加快司库系统建设成为集团财资管理的重要战略举措。本文从强化体系、严控风险、高效运营、战略发展的角度阐述对深化落实司库建设，提升财务管理的观点及建议。

简介：国家政策文件中多次明确提出要对行政事业资产管理绩效进行评价，积极探索绩效考核模式。鉴于行政性国有资产与事业性国有资产在提供社会公共产品领域发挥的基础作用不同，宜实行分类管理。选取事业性国有资产管理绩效评价为研究对象，通过对国内相关研究内容、研究视角的简要述评，指出构建绩效评价理论基础与实务体系的重要性。其中，理论基础应包括基本概念界定与基本理论两部分，实务体系构建应包括确立评价主体、明确评价对象及范围、设计评价指标以及建立评价结果问责机制等内容。

简介：摘要：本文介绍了石化企业战略性绩效管理体系的建设，包括建设背景、建设内容和建设效果三个方面。建设背景主要涉及完善激励机制、提升核心竞争力和实现企业和员工共同发展的需求。在建设内容方面，采取引入平衡计分卡、特色化考核方式、一体化制度保障和电子化信息系统等措施。在建设效果方面，主要包括促进企业长期稳定发展机制的建立、增强员工业绩意识和发展意识、提高企业核心竞争力等方面的显著成效。这些措施和效果对于促进石化企业科学发展和提升整体竞争力具有积极的推动作用。

简介：摘要：随着全球化和技术革命的加速，企业所处的商业环境日益复杂化和动态化。为了在激烈的市场竞争中保持领先地位，许多企业都在寻求更高效、更灵活的运营方式。在这个背景下，公司的战略决策越来越受到关注，但如何确保这些战略在具体操作中得到有效执行，使公司能够快速适应并应对各种外部变化，仍是一个挑战。传统的组织体系往往难以满足现代企业快速变革的需求，因此，构建一个能够支持公司战略落地的适应性组织体系显得尤为重要。本研究旨在探索如何基于公司的战略构建一个适应性组织体系，确保战略能够得到有效实施，从而帮助企业在不断变化的环境中取得竞争优势。

简介：基于政策性金融功能构造的角度,对我国政策性金融的若干理论和实践问题进行比较分析。从基本内涵界定、理论根基和现实需求等方面,阐述政策性金融的发展逻辑,论证政策性金融体系构造的原则、思路及方法。从金融协调可持续发展的角度,政策性金融的功能重构应实现金融效率和金融公平的机制融合、风险分担,由公共财政主导并促进业务竞争。

简介：我国的三家政策性银行是我国金融机构的重要组成部分,由于我国经济发展面临的条件变化,政策性银行的经营环境也发生了变化.因此,全面地分析我国政策性银行面临的问题,并在此基础上提出若干的政策建议显得尤为必要.

简介：摘要：随着经济的快速发展和市场竞争的日益激烈，国有企业面临着越来越大的财务风险和挑战。为了加强财务管理、提高经济效益和保障企业稳定发展，构建有效的财务内控体系显得尤为重要。本文首先对国有企业财务内控体系的概念和重要性进行了阐述，接着分析了当前国有企业在财务内控方面存在的问题及其成因，最后提出了构建和完善国有企业财务内控体系的具体措施，并对内控体系的有效性进行了深入研究。

简介：导游作为旅游接待工作的主体,在河源旅游产业转型升级中起着重要作用,基于激励性原则改革导游薪酬体系,构建全面薪酬体系,彰显导游职业素质在薪酬体系改革中的重要性,建立起旅游企业与导游双赢的薪酬管理模式是稳定与发展河源导游队伍的迫切需求。

简介：摘要：随着全球能源需求的不断增长，油田企业在面临日益激烈的市场竞争同时，也面临质量管理的挑战。有效的质量管理体系对于提升企业的竞争力和可持续发展具有重要意义。本文旨在探讨油田企业质量管理体系的有效性评价实践，通过对相关研究的综述，探讨如何科学评估和改进油田企业质量管理体系的有效性。在全面质量管理的指导下，油田企业能够更好地满足客户需求，有效管理风险，提高运营效率和生产质量，实现可持续发展。

简介：中小企业在我国经济社会发展中发挥着不可替代的“强位”作用，却处于融资弱势的不对称地位，融资约束已成为制约中小企业发展的瓶颈。解决中小企业融资难的问题，需要政府政策制定部门大胆借鉴外国经验，尽快完善并落实各项针对中小企业的融资支持措施，应尽早筹建中小企业发展银行，作为服务于中小企业的政策性金融支持体系的核心，完善信用担保制度及相关配套体系。使之与商业性金融协调配合，共同支持中小企业发展。

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简介：我国会计准则规范体系应该由财务会计概念框架、确认及计量准则、财务信息披露准则等三部分构成，由于尚未制定信息披露准则而形成目前我国会计准则体系的结构性缺陷。文章论述了建立我国财务信息披露准则的必要性，认为弥补该缺陷的有效方法是应对现行零散的企业信息披露规则及制度进行整合，尽快出台企业财务信息披露准则，以形成适合我国国情并符合国际惯例的较为完整的会计准则规范体系。

简介：摘要：品牌价值在资产评估体系中扮演着关键的角色，它不仅反映了企业在市场中的声誉和影响力，还对企业的财务绩效和市值产生深远影响。本文将深入探讨品牌价值在资产评估中的路径和重要性，包括品牌价值的影响因素、与企业资产的关联以及对财务指标的影响，以揭示品牌价值对企业成功的关键作用，并为企业战略决策提供重要洞

简介：经济全球化的今天,国际、国内经济交往经常以不同主体之间的债权、债务关系的形式存在。市场经济表现为信用经济,信用体系已经成为市场经济健康发展的基石。构建适于自身经济发展的信用体系,已经成为我国构建诚信社会的当务之急。本文就是从信用体系之征信体系构建入手,通过深入分析信用系发展较为发达的美国征信体系的构建经验,提出对我国征信体系建设的几点建议。

简介：亚洲金融危机爆发之后，人们已越来越多地认识到过度的金融自由化会增加金融体系固有的脆弱性，加大金融危机发生的可能性。本文系统地分析了过度金融自由化的表现与衡量指标，并对过度金融自由化如何增加金融体系的脆弱性进行了重点分析，提出了若干解决的措施。

简介：摘要：在教学中实行过程性考核已经成为一项重要的教育方法。本文从考核指标、考核方式、考核权重、考核手段、考核主体和考核时间等六个方面分析高校本科课程“管理学基础”的过程性考核体系构建内容，归纳实施过程性考核应注意的四个方面。