简介:2017年我院深入学习贯彻党的十九大精神,全面推进"两学一做"学习教育常态化制度化,按照基础在学、关键在做的要求,认真落实部财审工作会议要求,加强领导、夯实基础、扎实工作,将部"推进财税改革工作,持续加强财务管理和审计监督"重点任务与我院财审工作相结合,抓住"促科研创新、抓提质增效、推成果转化、强内控管理"等四项重点。
简介:随着人口数量红利的消失和老龄化问题日益凸显,我国实施延迟退休制度已提上讨论日程。构建一个考虑个人人力资本水平和延迟退休选择的三期OLG局部均衡模型,从理论视角分析个人人力资本水平对其延迟退休决策的影响,并利用CHIP城镇住户数据进行实证检验。研究显示:理论结论与实证结果相一致,个人人力资本水平对其退休决策有显著影响,个人人力资本水平越高,越倾向于选择延迟退休;以受教育年限衡量的人力资本水平对退休决策的影响存在拐点,只有受教育年限达到高中及以上水平时,个人人力资本水平才会对其延迟退休决策产生正向影响。因而缓解人口老龄化带来的问题,应针对不同人力资本水平的人群制定渐进式、差异化的退休政策。
简介:我国经济进入新常态,经济发展速度下行会影响各地区城市化进程在此背景下本文以安徽省1997—2017城市化以及经济发展数据,基于协整分析定量研究安徽省城市化水平与经济增长之间的互动关系,研究表明:安徽省城市化与其经济增长之间为显著的正相关关系,城镇化率的提高可以明显的带动其经济增长率的提升,经济增长率的提升可以带动城镇化率的提升,但是城镇化率的提升对经济增长率的影响程度大于经济增长率提高对城镇化率提升的影响程度;而脉冲分析表明:城市化水平的提升对当期经济增长水平的提升影响程度较大,之后会影响程度会逐渐减弱,而经济发展水平的提升对城镇化的影响程度随着时问的增长逐渐加大,最终会趋于稳定.