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简介：近日,海南省机构编制委员会发文明确,将把人社、卫生计生、民政、物价承担有关医疗保障职责合并,设立海南省医疗保障管理局.据海南省编办文件,海南省医保局主要职责包括：贯彻执行国家有关医疗保险、生育保险、医疗救助的法律法规和政策规定,研究拟定海南省医疗保障相关政策、规划、标准、办法并组织实施;负责监督全省医疗保障基金征缴（拨付）、支付、管理和运营;负责指导全省医疗服务价格管理;

简介：摘要目的通过一系列应对措施，达到了有效解决血液供应不足的状况，从跟本上解决供血问题。方法经过2015年—2016年临床供血数据统计，计算各种成分血用血比例进行总结分析。结果2015年—2016年供血科发放临床血液共计105851.50U，红悬54535U占51.5%，血浆40519.50U占38.3%，血小板8919.50U占8.4%，冷沉淀1858.50U占1.8%。加强了临床科学合理输血推广。结论通过2015年—2016年临床供血数据统计分析，制定一系列供血具体措施，使临床科学合理用血得到了有效保障和验证。

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简介：摘要建立统筹城乡的基本医疗保险制度是我国医疗保险发展的大趋势。在城乡二元体制下，医疗保险制度呈现出“三块两制”的特点。近年来，一些地区在整合城乡医疗保险制度方面进行了先期探索。文章在分析我国医疗保障制度城乡整合必要性的基础上，就我国医疗保障制度城乡整合的政策建议进行了探讨。

简介：目的探讨文职人员初次和再次参加高原卫勤保障期间的情感体验,以期为采取相应对策提高其军事训练水平提供依据。方法2016年1月,采用质性研究中的现象学研究方法,对10名非现役护理文职人员进行非结构式访谈,并采用Colaizzi现象学7步分析法对获得的资料进行分析和整理,提炼出主题。结果通过访谈归纳出9个主题,即：兴奋、恐惧、艰苦、适应、归属感、坚定的信念、抵触、焦虑、想念家人。结论初次和再次参加高原卫勤保障任务的非现役护理文职人员存在截然不同的情感体验,正向、负向情感并存,相关领导者应重视文职人员的情感体验,多角度进行干预和支持,为文职人员提供良好的训练环境,以提高其训练质量和水平。

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简介：人才兴，则事业兴；人才强，则医院强。近年来，南通市第六人民医院针对医院发展转型期高层次人才的引进、培养困境，借助与上海市肺科医院、上海市第十人民医院的紧密协作，柔性引进大批高层次医学人才，构建了名誉学科带头人制度、后备人才导师制度等一整套柔性引才制度，在较短时间内发挥了人才集聚效益，为医院跨越发展、内涵发展提供了强有力的智力支持和人才保证。

简介：摘要胃溃疡属于临床治疗中比较常见的一种消化性溃疡疾病，胃溃疡合并出血是导致患者出现上消化道出血的一个常见原因，对胃溃疡合并出血患者的机体健康和心理健康均带来较大危害。因此，本文从胃溃疡合并出血患者的发病机制以及胃溃疡合并出血患者的治疗机制两个方面进行研究和分析，希望为胃溃疡合并出血患者的临床治疗提供一定的资料支持，提升胃溃疡合并出血患者的临床治疗效果。

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简介：摘要目的探讨糖尿病周围神经病变的发病机制及药物治疗方法。方法总结各学者的研究成果，结合自身的临床实践经验，从代谢及神经营养等方面分析了糖尿病周围神经病变的发病机制，并阐述了疾病的药物治疗方法。结果糖尿病周围神经病变的发病机制包括代谢紊乱、血管损害等。给予患者调节代谢类药物、血流改善剂、降糖类药物及抗氧化应激类药物治疗，效果值得肯定。结论应视糖尿病周围神经病变患者的病情给药，提高疾病的治疗有效率。

简介：摘要目的分析研讨护理安全干预机制在消毒供应中心管理中的应用效果。方法分层次培训工作人员，并给予目视和程序化管理，建立防范风险的机制，提升各人员管理主动意识，对比2015年1月至2015年12月期间实施护理安全干预机制前和2016年1月至2016年12月期间实施护理安全干预机制后消毒供应中心管理状况，如满意度、发生护理风险事件、物品质量等。结果对比服务态度满意评分、供应物品满意评分、护理风险事件率，干预后高于干预前，对比消毒质量合格率，干预后高于干预前，组间数据均有统计学意义（P<0.05）。结论护理安全干预机制在消毒供应中心管理中有较大应用价值，不仅可提升物品供应满意度，还可降低护理风险发生率，值得进一步应用和推广。

简介：摘要一直以来，医疗卫生都是各国重要研究课题，也是研究重点。国外多种医疗形式其提供的医疗卫生合作机制具有一定差异性，但全部是基于本国国情之上建立的。对此，笔者通过对不同医疗形式中的医疗卫生合作机制比较，不难看出其国外医疗服务具有科学分工明确、责任划分清晰、双向转诊，尤其注重初级医疗服务单位。