简介:摘要:目的:研究分析妇产科护理管理中护士分层管理的作用。方法:本次实验跨越2019年10月至2021年10月这一时间段,研究人员对40名妇产科护理人员进行研究。研究人员按照双盲对照原则对本次实验所选护理人员进行分组,对照组所选20名护理人员护理管理中实施传统管理模式,实验组则实施护士分层管理模式,记录对照组及实验组医生及患者对护理工作所持态度、护理工作质量评分,并加以比较分析。结果:对照组中对护理工作持满意态度的医生及患者分别有17人及16人,满意度分别为85.00%及80.00%,实验组对应人数分别为19人及19人,满意度分别为95.00%及95.00%,分析相关数据,差异较大,(p<0.05);对照组及实验组护理工作质量评分之间差异突出,两组在感染管理、文书记录、急救用物管理、安全管理、基础护理、特一级护理、知识知晓等方面均有着较大的差距,(p<0.05)。结论:在妇产科护理管理中护士分层管理有着不俗的表现。
简介:摘要:目的:研究柔性管理理论在急诊护理管理中的应用效果。方法:选取本院急诊科20名护理人员作为研究对象,将实施柔性管理理论实施前(2018年1—8月)、实施后(2018年9月—2019年4月)的护理人员考核成绩、护理人员情绪评分、护理人员及患者满意度进行比对。结果:柔性管理理论实施后护理人员的急诊护理理论知识评分(94.97±4.15)分、急诊护理操作技能评分(94.85±4.30)分及满意度(95.00%)均高于实施前,实施柔性管理后的护理人员SAS评分(40.12±2.04)分、SDS评分(36.37±3.05)分均低于实施前,差异均具有统计学意义(P0.05)。结论:在急诊护理管理中实施柔性管理理论有助于护理人员综合素质及护理质量的提升,可改善护理人员心理状态,适合推广应用在临床中。
简介:[摘要]目的 采取 PDCA 循环护理应用于儿科护理风险质量管理中,探讨其效果及影响价值。方法 在2018年12月到2020 年2月期间来我院治疗的儿科患者,选取66例患儿作为此次研究对象,随机分为参照组(采取基本常规护理)和研究组(采取 PDCA 循环护理),每组各33例。30天后,对比两组患者风险管理(环境管理、防范感染、急救设施)质量以及护理人员综合素质(具体操作实施、文书书写规范、专业知识掌握程度)等数据情况。结果 研究组患儿在经过30天护理后,其风险管理(环境管理、防范感染、急救设施)质量评分值均显优于参照组;且在护理人员综合素质(具体操作实施、文书书写规范、专业知识掌握程度)方面,研究组也比参照组分值高,其组间数据均具有统计学意义( P < 0. 05) 。结论 采取 PDCA 循环护理于儿科护理风险质量管理中,可以减少感染风险,同时还能有效提升护理质量,增强护理人员的综合素质。