简介:
简介:3月27日,山西省临县老促会召开四届四次全体理事会。吕梁市老促会会长李秀峰、秘书长李全照,临县县委书记张建国、分管副县长王润奎等人出席会议。
简介:推动精益生产的过程就是培养员工精益观念的过程,就是更好地满足客户并消除浪费的过程,也就是建立精益文化的过程。应该说这绝不是一件简单的事情。人分为四类:1,推动者:愿意付诸努力积极尝试精益的人。2,追随者:这些人通常是不计较名利或由于相信推动者的缘故,能够不折不扣执行精益措施的人。
简介:企业职工培训对于企业的发展而言具有十分重要的作用,然而,大多数的企业人员整体素质偏低、战斗力较差,缺乏远见卓识和长远的职业规划,执行力缺乏,管理意识较差等现象仍然存在,以上种种问题要求企业管理者要充分重视职工教育培训问题,在可行的范围内寻求解决的合理化方案。
简介:8月18日晚,由海曙区总工会、西门街道和白云街道联合主办的“幸福家缘”青年职工联谊活动在海曙区文体中心火热举行,来自全大市约150名单身青年通过大肚过杆、爱的抱抱、
简介:1月9日上午,公司“为美好生活健走”活动在金山城市沙滩停车场举行。举办此次健走活动旨在进一步丰富广大职工的文体生活,弘扬科学的健身理念,倡导实用的健身方式,在公司形成“快乐工作、健康生活”的良好氛围,
简介:文章介绍了在企业改革大背景下,南京供电公司变电运维室依据现代管理“抓人才、抓制度、抓文化”的核心要义,依托高效的制度运转,构建和谐的职工文化,打造强有力的人力保障,以职工小家温暖人心,成功应对了严峻挑战的经验做法,深入探讨如何发挥工会组织在凝心聚力、团结引领方面的独特优势,强化人文关怀,提升建家理念,创新实践“家文化”的做法和成效。
简介:要杜绝生产事故和人员伤害的发生,首要条件就必须使操作者自己的安全意识得到很大的提高,真正从"要我安全"到"我要安全"质的转变,从根本上实现安全生产。
简介:4月29日,河南省罗山县召开老促会三届二次全体理事会议,老促会会长、副会长、秘书长、各乡镇老促会会长、办公室主任、名誉会长(现任乡镇党委副书记)及全体理事参加了会议。
简介:调动职工的积极性是做好思想政治工作的重要任务之一,也是建立和谐社会的应有之义。充分调动职工的积极性,是需要夯实的可以使社会稳定的基础工作。我国的总体形势现在来看是稳定的,但其中也有一些不稳定因素存在,在如此情形下,把思想政治工作做好,并做到把各方面关系协调好,寻找一切可团结的力量,理顺人们的情绪,积极调动一切因素建设和谐社会,就显得尤为重要。
简介:8月18日。福建省泰宁县老区工作暨老促会五届一次全体理事会议召开。
简介:本文阐述了维护工会女职工权益的重要性以及女职工权益的保护现状以及所存在的问题,提出了有效推进保护工会女性职员权益工作的措施,以期相关的研究与实践提供参考与借鉴。
简介:本文分析了影响企业职工队伍稳定的主要因素,提出了促进企业职工队伍稳定的对策。要完善国有企业改革改制的相关政策,抓好落实工作;完善社会保障体系,扩大社会保障覆盖面;加快推进并轨工作,做好困难群体的救助稳定工作;建立健全维护职工队伍权益和稳定的保障机制;加快劳动和社会保障立法进程,建立健全劳动关系协调机制;发挥企业工会作用,促进职工队伍稳定。
简介:上港集团党委致力于巩固拓展党的群众路线教育实践活动成果,注重以上港和谐家园建设为载体,以创建基层服务型党组织为抓手,进一步突出以人为本,努力把关心和服务职工群众的工作做深做细做实。
简介:随着治黄事业的快速发展,调动基层治黄职工工作积极性和主动性,做好基础职工的思想政治工作是一项内在要求。本文从基层治黄单位思想政治工作的重要性入手,深入解析了当前职工思想政治工作中存在的问题,探讨了新时期做好基层治黄职工思想政治工作的方法和途径,并提出相应的策略。
简介:近年来,新光集团淮北刘东煤矿通过技改,年核定生产能力从30万吨提高到45万吨;由于产能提高,人力资源紧张,矿井职工队伍增加近200名新工人。新进矿的职工大多来自农村,对新的工作、生活等很多方面还不适应、不习惯,因此,不文明行为时有发生;但这与刘东煤矿提出的创建安全高效,文明和谐矿井极不相称,必须通过教育引导和制度约束让他们告别不文明行为。一、职工不文明行为的表现形式
简介:沈建忠会长指出,在以政府主导向市场主导的新常态转型过程中,企业要用新的视野来审视转型中的各种变化,调整心态,凝聚力量,推动物业管理行业健康发展。
简介:为了促进统计局精神文明建设,增加职工身体素质,7月31日,局机关工会在沈阳国家森林公园举办第二届职工趣味运动会。局机关及所属事业单位140余名干部职工踊跃参赛。同时局领导出席活动,并参加了相关项目比赛。
简介:我国城镇职工基本医疗保险个人账户自建立以来一直饱受争议。本文从制度设计角度入手,运用经济学原理对城镇职工基本医疗保险个人账户进行深入分析,认为存在个人账户存在需求方控制医疗费用的设想难以实现、筹资不公平、统账比例确定方法不科学、基金在银行计息方法下保值增值困难等问题。为了更好发挥城镇职工基本医疗保险个人账户的效用,本文提出加强对医疗市场供给方的管理和约束、合理确定个人账户的缴费比例、适当扩大个人账户的支付范围、向家庭账户过渡等合理化建议。
简介:随着经济的发展,绩效工资改革的不断深入,高校教职工的收入不仅在总量上有了明显增加,其收入的组成结构也发生了显著变化。收入的增加导致职工应交个人所得税的增加。如何在收入增加的同时进行合理避税,成为高校教职工越来越关心的话题。这也是本文写作的意义所在。本文将从固定收入、变动收入两个个方面对高校教职工如何进行个人所得税纳税筹划进行分析。
职工号手
临县老促会召开四届四次全体理事会
怎样培养职工的精益思想
企业职工培训现状分析及对策
“幸福家缘”青年职工联谊活动
公司职工为美好生活健走
建设“家文化”塑造先进的职工文化品牌
提升企业职工安全意识探析
罗山县召开老促会三届二次全体理事会议
把握职工情绪做好思想政治工作
泰宁县老区工作暨老促会五届一次全体理事会议召开
浅谈工会对女职工权益保护的现状和对策
稳定企业职工队伍对策探析
上港集团服务职工群众出“心”招
关于基层治黄职工思想政治工作浅析
让职工告别不文明行为的措施与启示
新常态 新视野--聚焦中国物协第四届理事会第二次全体会议--新常态 新视野——中国物协第四届理事会第二次全体会议在京隆重召开
省统计局第二届职工趣味运动会
我国城镇职工基本医疗保险个人账户的制度设计
绩效工资制度下高校教职工纳税筹划的新常态