简介:摘要:预算在财务供应管理中发挥“龙头”作用,具有很强的政治性、政策性和专业性,必须统筹配置财力资源,通过预算管理推动规划任务落实,把好预算编制、预算执行、预算监督和预算绩效4个环节,将科学决策、精确保障和精细管理要求贯穿于预算编制全过程,坚持厉行节约、勤俭办事,把宝贵财力用到刀刃上,提高财力资源配置效率和保障效益,促进单位全面建设。
简介:摘要:在当前经济环境下,随着居民消费指数的不断攀升,员工生活成本越来越高,导致企业人工成本居高不下,经营利润空间受到极大的影响。因此,企业如何有效地提升人效,是反映企业经营水平和经营效益的重要指标,也是企业提升利润能力及核心竞争力及可持续发展的重中之重。本文结合常见企业及C企业的情况,就如何从企业运营管理、人才发展及绩效薪酬激励角度,分析探讨企业提升人效的人力资源管理策略及方法,帮助企业提升人才及经营的核心竞争力,增强企业运营的经济效益。
简介:摘要:加强对国企纪检监察工作的研究,对推进国企党建工作的深入开展,是十分必要的。加强企业思想政治工作,也是坚持人民至上思想的必然选择,也是建立一个良好的政治生态的有力措施。然而,在国有企业的实际情况中,国企的纪检工作仍然存在着诸多的缺陷与问题。如:思想认识不到位、组织机构不完善、警示教育不完善、队伍建设不到位等。在这样的情况下,要对国有企业纪检监察工作中存在的短板进行重点改进,要转变思想观念,主动担当起责任,要强化组织结构,加强联合监督,要创新教育形式,推进纪律建设,坚持工作与培训的有机结合,要提升绩效,要在集中力量精准监测和提高工作质量与效率之间找到一个平衡点,以促进新时期国有企业纪检监察工作的高质量发展。