简介:摘要:“00后”是当前大学生的主要构成群体,他们的婚恋观和恋爱行为出现了明显的变化和特点。对“00后”大学生婚恋观进行研究,有利于高校教育工作者从整体上把握“00后”大学生的婚恋观现状,帮助和引导学生树立正确、恋爱观。本研究主要采用问卷调查法,并结合案例分析法等,分析得出“00后”大学生婚恋观的特点及影响其婚恋观的因素,提出对应的引导策略。
简介:摘要 针对高压控制阀组、保安油路随着 #4汽轮机通流增容而改变。为了保证 #4汽轮机通流改造后能够安全、可靠控制,提高机组效率,试运后必须对部分 DEH控制策略出现的问题及时进行充分的优化
简介:摘要“80后”新员工频繁的离职行为,有多种因素造成,但跟“80后”新员工自身的工作特征是无法分开的。在总结“80后”新员工的工作特性的基础上,分别从其知识水平较高、有着独特的工作价值观和张扬的个性以及“80后”新员工的工作需求特征几个角度出发,分析其对离职倾向的影响。