简介:摘要管道在日常生活中扮演着至关重要的角色,特别是长距离输送管道在长期的运行中不断遭受来自内部与外部各方面因素的侵袭。内部的腐蚀一般是由于管道在运送石油或者天然气过程中存在某些特定元素,诸如H2O、CO2等都会侵蚀管道。基于管道检测所针对的位置有所差异,因此能够将检测划分成内检与外检两种模式。并且由于具体的面向对象也不尽相同,所以外检又能够划分为对于管道自身的检测、针对防腐层性能的检测以及是否出现泄漏的检测。本文就基于针对管道自身开展的检测展开论述。
简介:摘要辽河油田公司“小练兵、大比武”开展的如火如荼,涌现出一大批优秀的比赛选手员工岗位技能培训模式,包括岗位任务和培训需求分析、培训大纲设计、培训材料编制、培训的实施、培训效果评价及反馈五个阶段。如何利用SAT培训方法(TheSystematicApproachToTraining,简称SAT培训方法)为员工技能培训拓展了思路,岗位员工的技能培训始终是员工成长的重要途径,只有不断完善和探索,才能适应企业的发展,全员岗位培训,为员工成长搭建平台,为企业发展储备人才。