简介：本文用26个扩增效果好的微卫星分子标记分析了镜鲤（CyprinuscarpioL.）养殖亲本群体的遗传结构,指导其群体选育。本研究共检测到153个等位基因,片段大小为108~400bp,平均等位基因数（A）5.8846个,平均有效等位基因数（Ne）2.8625个,平均观察杂合度（Ho）0.5063,平均期望杂合度（He）0.5602,平均多态信息含量（PIC）0.5292,表明该繁育群体处于较高的遗传多样性水平。用χ2检验和遗传偏离指数估计Hardy-Weinberg平衡,表明群体处于平衡状态,但在多个位点表现出杂合子缺失严重,显示出人工选择的痕迹。用PHYLIP3.6软件绘制基于Nei氏标准遗传距离的UPGMA聚类图,依据亲本个体间的遗传差异,以避免近亲交配为原则,建立最佳亲本配组体系,繁育获得2个选育群体,以常规群体繁育子代群体作为对照组,对子代群体的遗传结构及数量性状分析显示,选育群体保持了较高的遗传多样性水平,群体平均期望杂合度在0.5414~0.5449之间,其生长速度较对照群体快14.81%~63.71%。连续2年的生长实验证实,微卫星标记指导群体选育技术在保持群体的遗传多样性水平,避免近交衰退,快速建立优良种群方面具有一定的优势。

简介：摘要

简介：冒冒，中班女孩，在成人眼里是个乖巧的孩子，在幼儿里从不和小朋友发生冲突、违反纪律。平日，总一个人不声不响地坐在一边，上课认真听却从不主动发表观点，甚至被老师叫到的时候，回答起来也轻得像蚊子叫。游戏常常巴望小脸等候在一边，当没有同伴来邀请时，只好失望地坐在一边，眉头紧锁。

简介：摘要就业关系千家万户，是民生之本。随着现代化经济建设的不断发展，大多部企业对用人方式上有了很大的改观，就业困难群体的就业指导已成为全社会极度关心和关注的话题。本文通过对低保人员、残疾劳动者、城镇“零就业家庭”成员、大龄失业人员、各级社会福利机构供养的成年孤儿及社会成年孤儿等就业困难群体的现状分析，提出具体的指导与帮助措施。

简介：[摘要]近年来由于各大高校纷纷扩大招生规模，市场人力资源对高校毕业生的需求出现了不平衡，这就造成了高校就业困难群体人数的不断增多和就业形势的进一步严峻化，高校就业困难群体已成为高校毕业生就业工作中的重要组成部分。本文首先界定了高校就业困难群体的定义，通过分析高校困难群体产生的原因进而对目前高校毕业生服务与指导系统进行了建构，最后针对高校就业困难群体的就业服务与指导提出了自己的对策和建议。[关键词]高校就业困难群体指导与帮助对策首先，从大环境来说，随着这些年以来，各大高校招生规模的不断扩大，市场和高校在人才供求关系上出现不平衡，其次，受全球金融危机的影响，导致了高校就业困难群体的出现，他们就业问题已成为国家和社会关注的焦点。在一个很长的时期内，高校毕业生的就业形势仍很严峻。对就业困难大学生的就业进行有效的指导和帮助，是我们目前需要着力解决的一个难题……

简介：随着高校毕业生人数的逐年增加,就业困难群体成为一个社会广泛关注的群体,就业困难成为困扰着高校、学生和家长的重大问题。高校应以职业指导来帮助青年学生提高综合素质,树立科学的就业观,加强大学职业指导全员化、全程化和立体化,完善职业指导体制建设,提升职业指导服务质量,帮助就业困难群体提升就业能力,最终促进就业困难群体就业问题的解决。

简介：对高校毕业生困难群体的就业服务与指导,要实施帮扶和指导并举,通过政府的政策扶持、经济援助和提供优质服务缓解家庭经济困难、自身条件困难或教育背景困难对毕业生就业的困扰;通过高校对毕业生开展个性化的就业服务和指导,使毕业生困难群体树立正确的职业理想和价值取向,提高就业能力,增强职业道德素养,以健康的心态实现顺利就业。

简介：就业困难群体在激烈的就业竞争中处于劣势,加强这一群体的职业指导有利于社会的和谐和国家的稳定。目前高校就业困难群体的职业指导缺乏针对性、个性化,内容不全面和未实现全程跟踪。加强职业指导的个性化、针对性,坚持长期和系统的职业指导,建设专兼职职业指导队伍,加强其业务知识培训等一系列措施,有助于高校就业困难群体的职业指导。

简介：摘要：随着高校的持续扩招，高校毕业生的数量不断增长，受到新冠肺炎疫情及经济下行压力的双重影响，就业形势依然严峻，部分毕业生由于主客观原因，在求职就业过程中处于劣势，成为了就业困难群体。该文在探析高职院校就业困难群体形成原因的基础上，提出做好高校就业困难群体职业指导的对策，以期为高校就业困难群体的职业指导提供借鉴。

简介：摘要高校学生的就业工作，关系到千家万户，关系到高等教育事业发展质量的评定和发展方向的评估，关系到国家科教事业的发展方向和社会的繁荣稳定，关乎我国社会主义现代化建设的发展，也是重大的民生问题。近年来，我国的经济社会发展进入新常态，实体经济的发展正在进入调整结构、提质增效的关键时期，社会主义市场经济的发展也要求进一步加强大学生的职业能力和职业素养指导、培训，进一步提升大学生职业指导的水平和质量。因此，高校加强就业职业指导工作也是时代发展的必然要求。

简介：随着高校毕业生的逐年增加,高校中经济、学习、心理方面存在困难的'三困'毕业生就业弱势群体人数也相应增加,这种现象越来越引起主管部门及高校自身的重视,本文对该现象及现象成因进行了相关分析,归纳了相关的外部和内部因素,并从对'三困'毕业生就业指导与帮扶服务方面着眼,阐述了高校能够采取的措施和对策。

简介：在金融危机、高校扩招等一系列因素的影响下，大学生就业成为社会的热点与难点，成为亿万家庭关注的重点，也成为国家关注民生问题重点之一。就业指导教师要深入探析各类困难群体的就业问题，进一步加强指导与帮助，使其顺利就业。

简介：针对发生在土地征用征收、房屋拆迁、库区移民、企业改制。环境污染等方面群体性纠纷日益增多的情况．日前全国律师协会印发了《中华全国律师协会关于律师办理群体性案件指导意见》（以下简称《意见》）．对律师办理群体性案件提出了相关的工作意卯，。

简介：在高校毕业生就业群体中,存在一类特殊群体,即毕业生就业困难群体,这类群体由于个人、社会、家庭等因素,导致他们在就业竞争中处于弱势地位。对高校毕业生困难群体进行界定,从实践操作层面有针对性的提出了高校毕业生困难群体就业指导与救助策略。

简介：摘要目前高校的就业观教育在内容上侧重如何降低就业期望值，以尽快找到工作岗位，在教育方法上一般采取课堂和会议灌输的形式，缺乏对高校毕业生困难群体有针对性的就业观教育。譬如有些高校毕业生困难群体对就业竞争有恐惧和自卑心理，不愿主动出击，有强烈的“等靠要”依赖思想；有些高校毕业生困难群体在择业时不考虑长远发展，急功近利；有些高校毕业生困难群体道德观念不强，还贷信用差，毕业后对国家助学贷款不能及时偿还等，学校就业部门和培养单位对此缺乏有针对性的教育引导。

简介：随着高校的连年扩招，大学生的就业问题越来越突出。大学生就业已经成为家庭、学校、社会关注的焦点问题。特别是针对高校毕业生困难群体的就业问题，更应该引起关注和重视。高校的就业指导与服务工作应当采取积极的应对措施，建立提升大学生就业力、预防大学生就业困难的长效机制。帮助他们解决就业困难。

简介：在高等教育日益大众化的今天，伴随着我国经济结构调整、转型加速等不利影响，我国大学生的就业竞争达到前所未有的激烈程度。在高校中出现了毕业生困难群体，这个群体由于个人或社会、家庭因素等原因，导致他们在就业竞争中处于弱势地位，困难群体就业已成为高校毕业生就业工作中的重要组成部分。本文分析了影响高校毕业生困难群体顺利就业的自身原因，对目前高校就业服务与指导方面的不足进行了归纳，提出高校毕业生困难群体就业服务与指导的对策建议。

简介：毕业生困难群体的就业指导工作日益引起高校学生工作人员的关注和重视。毕业生困难群体中的家庭经济困难学生具有相对独特的地域特点、性格特点、思想特点和行为特点,在就业过程中也有着不同的经济需求、稳定需求、尊重需求和发展需求。在引导学生就业过程中,可将政府公共服务部门、主流行业单位、军队国防单位作为重点方向,并形成完善的就业服务引导工作机制。

简介：摘要：高校毕业生作为我国就业市场的重要力量，面临着就业难、就业压力大等问题。本文旨在探讨针对高校毕业生困难群体的就业指导与救助策略。从相关政策出发，分析了毕业生就业现状和问题，提出了加强就业指导、提供就业培训、构建多元化就业渠道等策略措施。通过对这些措施的实施，可以帮助高校毕业生克服就业难题，增强就业竞争力，实现个人和社会共同发展。

简介：摘要：如何强化对这部分学生的职业指导，提升他们的就业竞争力，帮助其顺利实现就业，成为政府和高校解决大学生就业工作的重点和难点。要解决这一问题，首先要了解一下大学生就业困难群体的基本现状。