简介：

简介：目的评价部队离退休干部居家养老服务管理模式并探索适于高龄老人（≥80岁）的新模式。方法回顾总结部队居家养老服务管理模式并评价干休所工作质量，调查44个驻京部队3473人离退休干部的健康和功能状况及高龄老人养老服务需求。结果部队干休所围绕“生活服务、医疗保健、文化活动”三个中心为离退休干部提供全方位居家养老服务保障，2012年干休所工作质量考评“达标”及“先进”的干休所分别为486所及111所。30．8％离退休干部为高龄老人，其日常生活能力依赖率较60～79岁者增高2—6倍，多系统疾病共患率亦均明显增高（P〈0．001）。高龄老人对基本日常生活及个性化服务等需枣增多。结论应探索适于“高龄、多病、失能”离退休干部需求的养老服务分级管理新模武。

简介：高等教育大众化阶段,如何创新成人教育教学管理模式,提高教育教学质量,成为时代赋予教学管理者的新的课题。本文对创新教学管理模式的必要性及构建成人教育教学管理模式的有效途径进行了全方位的思考。

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简介：在高等职业技术学校中,德育是落实素质教育的途径之一,对学生的成长与发展有着导向与推动作用。然而由当前实践看,因脱离学生生活实际,德育管理实效性不高。为了克服上述问题,需要抓住学生实际特点,引入学校生活化德育管理模式。对此,笔者结合教育实践,提出了学校生活化德育管理模式的建构策略,以供参考。

简介：摘要以校企合作为依托的人才培养模式，不仅有利于中职学生专业技能和就业能力的提升，而且为中职学生的德育管理提供了新的思路。本文结合实际就中职德育显性管理、隐性管理和柔性管理“三性”管理模式做了积极的探索。

简介：慢性病已经逐渐成为我国居民头号健康威胁，天台县赤城街道社区卫生服务中心为了提高慢性病与重性精神病的发现率、管理率、控制率，充分发挥社区卫生服务中心在管理中的核心作用，从农村实际出发，摸索适合农村慢性病管理的新思路，探索出了一条“山区特色”的慢性病管理模式，取得了良好的效果。现报道如下。

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简介：摘要逐步实现基本公共卫生服务均等化已成为我国现阶段基本医疗卫生服务的重要内容，孕产妇保健管理是确保母婴安全，提高人口素质，降低母婴发病率及死亡率的一项重要举措。长期以来流动人口孕产妇保健管理因其特殊性存在很大的难度。本文就均等化服务理念下流动人口孕期保健管理模式进行实践探索。

简介：本文基于有限理性约束的分析框架，对企业动态能力、企业战略决策以及企业绩效三者之间的关系效应展开讨论，在理论研究的基础上，构建了包括动态环境、企业动态能力、企业战略决策以及企业绩效的研究模型，并依据实证分析结果阐述了企业获得竞争优势的实现条件。从实证研究的结果来看，战略反应速度以及动态能力对企业绩效均有显著影响，且企业动态能力对战略反应速度与绩效之间的关系有显著的中介效应。

简介：摘要目的分析评价人性化管理模式对医院工作人员的感染意识和感染控制的效果观察。方法选取我院80名工作人员，随机分为观察组和对照组，每组各40名，对观察组采用人性化管理模式管理，对照组采用常规管理模式管理；分别对两组工作人员在管理前和管理后3个月、6个月的感染意识和相关知识掌握程度以及感染控制的效果进行对比分析。结果观察组在管理后3个月、6个月对控制感染的意识和相关知识掌握程度及感染控制的效果均优于对照组。结论采用人性化管理模式对感染控制具有较佳效果，同时能够对医院工作人员在感染方面的考核指标的改善具有积极作用，

简介：美国费里斯州立大学与长沙民政职业技术学院校园体育活动的管理机构、运行机制、体育场馆的管理模式以及服务对象存在差异。文中通过对比研究，借鉴费里斯州立大学校园体育活动管理模式一些好的做法，以便更好地推进该校体育活动的有效开展，更好地加强体育场馆的管理，更好地推动学校体育场馆的社会化、有偿化服务功能实现。

简介：学校文化是凝聚人心、催人奋进的旗帜。从学校文化的概念以及远程开放教育学校文化特点入手，以珠海广播电视大学学校文化建设为例，围绕学生管理工作建设学校文化的实践探索，以文化引领开展开放教育学生管理模式创新。

简介：要问2012年最火的行业是什么？很多人会毫不犹豫地告诉你．是物流。特别是2012年的“双十一”．让物流企业着实“火”了一把，各地的“快递哥”也在网络上走红一时。而与物流行业最接近的专业就是物流管理了。

简介：摘要目的探讨安全护理管理模式指导下的护理干预措施在老年痴呆患者中应用及效果。方法将47例晚期老年痴呆患者随机分为观察组24例，对照组23例。观察组对患者进行1年的老年痴呆相关知识和家庭护理干预。对照组为健康的老年人。比较两组1年内全身并发症及家居安全意外发生率。结果观察组的泌尿系感染、肺部感染、压疮发生率及家居安全意外发生率显著低于对照组。结论有效的家庭护理干预可减少晚期老年痴呆患者并发症的发生,延缓病情进展,提高其家居安全。

简介：在上海城市规划管理日趋精细化的背景下,城市设计和附加图则的组织编制工作的目标要求大幅提高。梳理归纳了上海带方案出让土地的各种模式,总结并介绍近两年来上海重点地区城市设计和附加图则组织编制工作的实践经验。

简介：现场体验式教学是当前一些干部培训机构的重要教学形式，这一教学形式具有开放性、动态性、不可预测性等特点。为适应这些教学形式的特点，中国井冈山干部学院加强教学管理创新，探索出了与之相适应的教学管理模式，确保了培训工作的高效、平稳运行。

简介：文化冲突是当前留学生管理工作中产生各种问题的根源所在。宁波工程学院留学生的本土文化与中国文化冲突表现在四大方面：价值观差异、道德观差异、时间观差异、认同感差异。留学生管理方法不当、管理人员水平不高更加激化出文化冲突的显性问题，对留学生工作的顺利开展产生影响。本文从界定文化冲突内涵入手，分析了宁波工程学院留学生文化差异的表现形式及管理中遇到的问题，结合研究者的实际工作经验，归纳出一套以人为本、自主管理式的留学生管理模式。

简介：根据大学生成长成才规律以及思想政治教育规律特点，从系统整体原则出发，坚持马克思主义的认识论与实践观，将红色思想、红色文化、社会实践、保障机制四个维度看作一个立体互动、相互协调的有机体，是实施高校大学生红色教育的有效模式。

简介：总结西部某地方医学院在重点学科立项建设过程中取得的成绩与不足，并提出今后加强和改进重点学科立项建设工作的举措，以提高重点学科建设管理工作的水平和效益。