简介：[摘要]目的：探讨对职业病患者实施心理护理干预的作用，重点分析对患者情绪的改善作用。方法：在2022年5月-2023年5月期间，选取职业病患者82例，随机分组，各41例，对照组实施常规护理，观察组在常规护理基础上实施心理护理干预，比较护理效果。结果：护理后，观察组负性情绪评分较低，生活质量评分较高，护理满意度较高，与对照组相比差异有统计学意义（P<0.05）。结论：对职业病患者实施心理护理干预，效果好，值得推广。

简介：

简介：摘要：在当前阶段，职业道德已经成为现代人才必不可少的一个品质，相应职业道德教育也已经成为了高校教学当中非常重要的部分，在这样的情况下，高校就有必要研究一些职业道德教育的创新方法来更好地开展教学。因此，本文首先将会对新时代高校开展职业道德教育的意义进行分析，然后再分析其中存在的问题，最后再提出高校职业道德教育的创新方法，以期能够为这一方面的工作提供更多的依据。

简介：摘要：本文旨在研究消毒供应中心医护人员的职业暴露与防护问题，探讨他们在工作中可能面临的健康风险，并提出改进建议。通过深入分析医护人员的工作环境和职业暴露情况，本研究将突出职业防护措施的紧迫性，以确保医护人员的健康和安全。

简介：【摘要】目的：探究对职业性慢性锰中毒患者实施积极的护理干预对策是否可真正起到积极作用，减轻患者的负面情绪，提升其治愈信心等，并为医护人员后期治疗与护理工作的开展提供可行依据。方法：选择我院2020年4月－2021年9月接诊的慢性职业性锰中毒患者60例，并依照双盲法的原则作为划分依据，将全体患者划分为A组（对照）30例，需要依照我院常规护理干预模式与流程来实施护理工作。B组（研究）30例，则需要从心理、饮食、行为、用药等几个重要项目为依据，实施积极的护理干预工作。结果：在A、B组两组接受了不同的护理干预后，期各项指标发生了一定的变化，B组患者的SAS与SDS评分明显低于A组，护理满意度高于A组，P<0.05。结论：围绕慢性职业性锰中毒患者实施救治与护理干预工作时，需要医护人员围绕患者的心理、饮食、行为、用药等多方面来实施干预工作，如此，便可缓解其负面情绪。

简介：【摘要】目的：观察并探讨职业暴露防护措施在急诊护理人员实际工作中的运用效果。方法：于2022年01-05月未实施职业暴露防护措施的11名急诊护理人员作为参照组；于2022年06月-12月实施职业暴露防护措施的11名急诊护理人员作为实验组。结果：实验组化学性损害、暴力伤、针刺伤、血源性伤害等职业暴露发生率明显低于参照组（P<0.05）。实验组安全知识掌握评分高于参照组，而职业暴露事件的上报时间明显短于参照组（P<0.05）。结论：实施职业暴露防护措施，能够有效降低职业暴露危害，缩短上报时间，提高急诊护理人员安全防范意识，值得推荐。

简介：[摘要]目的：评价职业病预防性体检中健康管理的实施效果。方法：将2021年1月-2021年12月间到我院进行职业病预防性体检的人员200例随机分为2组，分为实验组（n=100）和对照组（n=100）,对照组接受常规体检护理，实验组在对照组护理的基础上增加健康管理，并分析不同护理方式的应用效果。结果：本研究中实验组受检者对健康知识的知晓程度高于对照组，P＜0.05。结论：健康管理能够提高进行职业病预防性体检者的健康知识水平，使其能够正确的预防职业病的发生，保持良好的健康状态。

简介：摘要:当前数字减影血管造影（DSA）广泛应用于临床，受到患者与医护人员的青睐。介入诊疗要求操作者近床操作，使用X线透视完成，由于曝光时间长、曝光量大的特点，防护难度更大，增加职业病发生风险。本文将对DSA介入诊疗建设项目职业病危害放射防护效果做一综述。

简介：[摘要]目的:分析消毒供应中心护理人员存在的职业暴露风险,提出针对性改善措施后对护理人员的自我防护能力影响｡方法:选取本院消毒供应中心2019年1月-12月期间的24例护理人员作为对照组(管理前),取2020年1月-12月的期间工作的24例护理人员(管理后)作为观察组｡对照组沿用传统消毒供应中心管理流程,观察组采用管理后制定的有效措施,对比两组职业暴露事件发生率､护理人员的自我防护评分｡结果:观察组共接收24318件医疗物品,对照组共接收22673件医疗物品,而观察组出现职业暴露事件发生率(0.08%)明显低于对照组(0.44%),存在组间统计学差异(P

简介：摘要：目的：探索消毒供应中心护理带教中职业防护专题教育的应用价值。方法：以2020年5月-2022年5月在某消毒供应中心实习的30名护理专业学生为研究对象，随机将其分为观察组和对照组，每组各15名成员，采用理论考核、技能考核和满意度测试评价教学效果。结果：观察组理论考核成绩明显高于对照组成绩，满意度高于对照组（Ｐ＜0.05）。结论：团队教学模式可提高教学效果及实习护士满意度。

简介：【摘要】目的：分析医院感染科护理人员的职业危险因素及自我防护。方法：选取在感染科工作的32例护理人员作为研究对象，随机分为对照组和观察组各16例，对照组采用常规防护方法，观察组采用细节自我防护方法，让两组护理人员在不同防护效果下对职业危险因素的危险程度进行评分。结果：观察组对血液接触、医疗器械刺伤、病毒感染以及医疗废物交叉感染危险因素的评分均低于对照组，差异均有统计学意义（P

简介：摘要：最近几年，医院护理人员的压力日益加大，社会对医院护理人员的负面舆论、医院考核等等都导致护理人员有很大的压力，这样也容易导致护理人员出现职业倦怠。基于此，本文以医院护理人员职业倦怠为主要研究对象，介绍了医院护理人员的职业倦怠的影响因素，而且分析了医院护理人员职业倦怠的有效应对措施，希望可以为同行人提供参考意见。

简介：摘要：随着医疗服务需求的不断提高，护士的职业角色逐渐扩大。但是，新入职护士在职业角色适应过程中面临着许多困境，影响其工作稳定性和个人成长。本研究旨在探讨基于元认知角度的新入职护士职业角色适应现状，并提出相关建议。通过文献综述、实地调研和案例分析等方法，研究发现新入职护士的元认知能力对职业角色适应具有重要意义。建议通过创造积极的工作氛围和学习环境，培养和优化新入职护士的元认知能力，以增强其职业角色适应水平[1]。

简介：摘要近年来，随着我国核医学的快速发展，核医学工作人员数量较过去有了很大增加。核医学科的操作大多为放射性药物的准备和注射等近距离操作，且非密封性放射性核素的使用还可能带来内照射的风险。因此，核医学工作人员的职业照射问题是我国职业健康管理工作关注的重点。本文就核医学工作人员的职业照射水平及其辐射防护要求进行介绍，旨在为放射卫生技术机构开展相关工作提供参考。

简介：摘要目的构建手术室新入职护士置信职业行为指标。方法于2021年9至12月采用改良德尔菲法对北京、广西、河南、陕西、黑龙江、山东、广东和四川等8个省市的21名专家进行两轮咨询。结果专家权威系数达到0.835；两轮咨询专家积极系数分别为91.3%、100.0%，肯德尔和谐系数分别为0.206和0.288(均P<0.05)。构建了11项手术室新入职护士置信职业行为指标及其内容说明，确定了各项指标在不同时间节点的预期置信级别。结论初步构建了质量较高的手术室新入职护士置信职业行为指标及在不同时间节点的预期置信级别，为手术室新入职护士的胜任力培养提供科学指导依据。

简介：摘要：职业暴露指在护理、诊疗等工作过程中医护人员不慎被患者或感染性病原体代谢的体液、血液等污染了黏膜、皮肤，或者皮肤被带有感染性病原体的体液、血液污染的针头或其他锐器刺破而有被感染的危险。在目前阶段，临床护理人员对职业暴露所带来的危害还没有完全了解，对日常工作中的一系列感染源缺乏足够的保护意识，从而大大提高了职业暴露的风险，给自己的身心健康带来了严重的威胁。本文对医院感染科护理人员职业暴露危险因素进行分析，并提出相应的预防措施。

简介：摘要:急诊科护理人员承担着快节奏、高压力和复杂的工作环境，常面临着各种挑战和职业压力，本研究旨在探究急诊科护理人员的职业压力源和应对策略。通过文献综述和调查问卷的方式，收集和分析相关数据。结果显示，急诊科护理人员的职业压力主要来自高负荷的工作量、紧迫的时间压力、复杂的病情和不可预测的工作需求等因素。应对策略包括个人层面的应对技巧，如积极应对、情绪管理和自我调节等；组织层面的支持措施，如提供培训和教育、建立良好的团队合作和支持体系等；社会层面的支持，包括家庭支持和职业支持网络。这些策略对于减轻急诊科护理人员的职业压力、提高工作满意度和促进身心健康具有重要意义。然而，仍需要进一步研究和实践来深入了解和应对急诊科护理人员的职业压力，并为其提供更全面的支持和关怀。

简介：摘要：在临床医学中，医疗护理起着举足轻重的作用，护理人员肩负着“生命的寄托”的使命，如何提高护理专业的教学效率，提高护生的学习效率，是职业院校教学改革的一个方向。同时，精准护理的来临，也给职业院校教育带来了新的机遇与挑战。为了实现这一目标，职业院校应该对教师队伍进行强化，对教学方式进行优化，并注重实践教学，对学生的人文素质进行提高，从而推进护理专业的教学改革，以适应“精准护理”时代对人才培养的需要。

简介：【摘要】目的：分析供应室护士职业暴露的影响因素，探讨相应的防护对策。方法：本研究选择某医院的15名供应室护士作为研究对象，采用问卷调查的方式收集其职业暴露的相关信息。收集的信息包括工作环境、工作任务、暴露类型、暴露频率、个人防护措施等方面。收集的数据进行描述性统计和比较分析。结果：供应室护士职业暴露主要类型为利器刺伤、血液污染和紫外线损伤，其中利器刺伤是最为常见的暴露类型，占总数的65.45%。在职业暴露危险因素方面，利器刺伤、血液污染、紫外线损伤和化学物质暴露等因素占据主要地位，分别占比例为65.45%、77.27%、45.45%和27.27%，差异具有统计学意义（P

简介：【摘要】目的：探析应用职业健康体检对尘肺病防治中的临床价值。方法：选取2021年4月—2022年4月，82名煤矿企业工人，根据不同体检方法分为对照组（41例）和实验组（41例），对照组采用临床常用体检方式，实验组采用职业健康体检的模式。对比两组患者经由不同体检方式的检查结果。结果：在尘肺检出率、肺部异常检出率及职业禁忌检出率中，实验组优于对照组；护理质量评分中，实验组优于对照组，差异具有统计学意义，（P＜0.05）。结论：对于尘肺防治中，应用职业健康体检提升对员工的健康管理，对企业相关工作有针对性的指导，值得推广。