简介：摘要：目的：探讨合理情绪疗法对急诊科护士压力应对方式的影响。方法：本次实验研究选取18名研究对象，为 2022年1月-2023年1月的急诊科护士和120护士，分为实验组和对照组，一组9人，采取随机分配。对照组采用传统的心理干预措施，实验组采用传统心理干预和合理情绪疗法结合的方式，分析两组不同的干预效果。结果：经过有效心理干预后，实验组的压力应对方式评分高于对照组，P

简介：摘要：国内的医疗设备行业已经进入了一个高速发展的时期，在今后的发展中，其市场规模将会继续增长。但是与一些发达国家相比仍有很大的差距。促进医疗器械的创新发展，是为了充分保障人民群众得到身体安全。如果没有进行科学、有效地管理，医疗设备产业就无法健康地发展。充分利用医疗工程专业的优势，增强了工作人员的自觉意识，加强了信息化管理。促进我国医疗器械产业的高质量发展，因此对医疗器械的监管要求也提高到了一个新的水平。

简介：摘要 目的 分析案例教学法在呼吸科护理规范化培训中的应用价值。方法 以我院呼吸科护理实习生为观察对象，共计50名，均于2022.01至2022.12参与研究，入院后均接受规范化培训，并将其依据随机法行分组处理，设置组别为对照组、观察组，前者开展传统教学模式，后者开展案例教学模式，对比不同的教学效果。结果 工作能力实境考核得分，两组对比差异显著（p

简介：

简介：

简介：

简介：摘要：医疗资源的优化配置和效率评价是医院管理中至关重要的问题，特别是在卫生经济科的管理下。在现代医疗环境中，医疗资源的有限性以及不断增长的需求对医院管理者提出了巨大挑战。如何合理配置医疗资源，确保其最大限度地满足患者的需求，并且使整体医疗服务水平得到提升，已经成为一个迫切需要解决的问题。

简介：摘要：近年来，随着医疗服务需求的不断增加和患者对医疗质量的要求提高，以患者为中心的医疗模式逐渐成为医疗领域的重要发展方向。在这一背景下，医院卫生经济科作为医院管理中不可或缺的部分，也需要以患者为中心进行管理模式的创新与实践。

简介：【摘要】目的：分析人性化管理在康复科护理管理中的应用价值。方法：该研究总共纳入84例实验对象，均是2021.06月至2023.06月康复科收治的患者，根据随机数字表法进行分组，分为对照组（常规护理管理，n=42）与试验组（人性化管理，n=42）。对比两组的心理状态及护理管理满意度。结果：在焦虑评分与护理满意度上，试验组显著高于对照组（P＜0.05）。结论：在康复科护理管理过程中，实施人性化管理的效果良好，临床可进一步推广应用。

简介：【摘要】目的：探讨精神科护理人员抑郁情绪与工作压力的关系。方法：选择精神科在职护理人员30名，问卷调查护理人员焦虑抑郁情绪、工作压力，分析情绪与工作压力的关系。结果：30名护理人员有焦虑情绪14例（46.67%），有抑郁情绪16例（53.33%），焦虑抑郁情绪多是轻度。有焦虑及抑郁情绪的精神科护理人员在工作压力源量表各项得分均要高于无焦虑及抑郁情绪的护理人员，差异有统计学意义（P＜0.05）。结论：精神科护理人员焦虑抑郁情绪比例高，此类情绪会增加护理人员工作压力，应强化护理人员的心理安抚。

简介：

简介：

简介：摘要：目的：探究血液疾病有感染风险患者临床护理应用整体护理的效果。方法：选择我院2022.1-2022.12接收到的合适的患者90例，根据护理不同分组，对照组进行普通护理，观察组加强整体护理，结合感染和满意度情况进行对比 。结果：观察组患者合计引发感染的为6例，占比13.33%，明显比对照组的44.44%低。观察组患者护后满意度评分明显高于对照组（P<0.5）。结论：血液疾病有感染风险患者护理实践中采取整体护理措施，避免引发感染，增强护理的有效性，提升满意度，值得借鉴。

简介：【摘要】目的：分析全科护理应用在慢性高原性心脏病伴心力衰竭患者中的效果。方法：研究从医院2021年1月-2023年1月时间内收治患者中随机挑选出50例慢性高原性心脏病伴心力衰竭患者为对象，并在抽签法下完成分组，分别分成对照组（采取常规护理）和研究组（采取全科护理），观察护理效果。结果：护理后研究组心功能指标高于对照组，且焦虑抑郁负面情绪评分低于对照组，护理满意度比对照组高，P<0.05。结论：慢性高原性心脏病伴心力衰竭患者通过全科护理可有效改善心功能，减轻负面情绪，稳定患者病情。

简介：【摘要】目的：探讨保健科实施层级护理管理产生的作用。方法：时间：2020.1-2023.1。对象：10名体检保健科护理人员。分组方式：将2020.1-2021.1未实施层级护理管理模式的体检保健科护理人员设定为对照组。将2021.2-2023.1实施层级护理管理模式的体检保健科护理人员设定为观察组。对比实施前，实施后产生的效果。结果：观察组核心能力评分明显高于对照组（P<0.05）为差异显著，有统计学意义。结论：保健科实施层级护理管理模式的效果较佳，能够提高护理人员核心能力，值得重视并积极采纳。 

简介：【摘要】目的：讨论在急诊科设备管理中应用6S管理的作用。方法：在2021.1-2021.6医院急诊科设备管理实施6S管理前，采用常规设备管理，在2021.7-2021.12急诊科针对常规管理中的问题进行分析总结，然后实施6S管理。比较6S管理实施前后的急诊科设备管理质量。结果：与实施前相比，实施后急诊科设备规范放置率更高，医护人员取用设备的用时更短，每月保养维修设备的时间更少（P＜0.05）。结论：在急诊科设备管理中采用6S管理方法可以极大减少设备的取用时间、保养维修时间，有助于提高急诊科设备管理质量和工作人员的效率。

简介：

简介：摘要：随着医疗美容业的日渐兴起，社会对医美的需求量与日俱增。医疗美容机构作为医疗机构的一个分支，病历资料的书写、保存应严格按照医疗机构的标准规范。本案以未按规定填写病历资料为切入点进行深度调查发现该医疗美容有限公司系第二次未按规定填写病历资料，对涉案的4名医师进行了立案查处，同时对超出核准登记诊疗科目开展诊疗活动的违法行为也进行了立案查处。

简介：【摘要】目的：观察在风湿免疫科住院患者中开展程序化护理管理的临床应用效果以及对其失眠率的影响。方法：现将2022年4月至2023年4月期间我院风湿免疫科住院患者60例以电脑随机选取法分成观察组30例和对照组30例。治疗期间给予对照组常规护理，观察组开展程序化护理管理，详细对比两组最终取得的护理效果。结果：护理管理后两组结果比较显示，观察组患者对健康知识掌握度、护理依从性与对照组相比均显著提高,患者疼痛程度轻于对照组，患者失眠率低于对照组，最终生活质量与对照组相比显著提高，（P＜0.05）。结论：对风湿免疫科住院患者及时开展程序化护理管理，可进一步提升临床护理质量，增强患者对疾病相关知识的掌握度，提高患者的依从性，减轻患者疼痛程度，提高患者睡眠质量，改善患者生活质量。

简介：