简介：摘要： 档案是记录一个人主要经历、政治面貌、工作经验和培训经验的重要文件，起着凭证、依据和参考的重要作用。在现代煤炭生产企业中，对于档案数字信息化的管理方式还处于发展阶段，需要从信息化的整合和目的方面入手，建立健全煤炭生产企业安全培训档案数字信息化的管理，提高我国对于安全培训档案数字信息化水平的现代化。

简介：1概况2013年3月11-22日，WMOIV区协飓风预报预警和公共天气服务培训班在美国迈阿密举行。来自大西洋和加勒比海沿岸、西北太平洋地区的18个国家的22名高级预报员或气象专家参加了培训。此次培训的内容主要涉及热带气象理论、飓风及热带气象预报业务和灾害天气应急服务3个方面；28名授课教师主要来自WMO、美国飓风中心、科罗拉多州立大学和美国联邦应急管理署（FEMA）。著名教授WilliamGray、飓风中心（NHC）主任RickKnabb和高级飓风专家RichardPasch、JackBeven、美国气象先生DanielBrown等均参加了此次授课。

简介：摘要：国有企业的发展与壮大，给企业的人力资源管理工作也提出较高要求。在当代企业发展过程中，为了能够增强国有企业的发展地位，要加强对人力资源的培训，提出创新性的培训措施，给予总体的积极开发，保证在人才结构得以优化的情况下能够为国有企业的稳定发展提供强大保障。

简介：摘要：随着我国当前社会主义市场经济体制的不断进步和完善，在企业发展的过程中所面临的市场竞争不断加剧，为了使企业的发展实力和发展优势能够得到有效地提高，一些企业逐渐转变了传统规模扩充式的管控方式，逐渐朝着高效的方向而发展。为了使企业工商管理能够适应当前时代发展的方向，相关管理人员在实际工作的过程中，需要加强工商管理培训的力度，开展系统性和多样性的培训活动，从而使工作人员的综合素质和管理水平能够得到有效地提高，促进企业的良好发展。

简介：【摘要】员工培训是提高企业员工综合素质的重要途径，是增强企业综合竞争力和保证企业持续发展的动力和源泉。本文从提升一线员工的培训实效性出发，结合本企业一线员工培训的开展情况，浅析提升员工培训实效性的思考与实践。

简介：摘要：在电力企业当中对人力资源进行管理和培训，对于整个企业的人事管理来说是必不可少的。管理模式是分两步进行的：一方面是对人力资源进行合理高效的管理，另一方面则是对人力资源管理进行一个效绩培训。只有这样，整个电力企业在工作运作中才能做到有条不紊。

简介：摘要：伴随经济全球化,我国经济开始进入到了快速发展时期,各大企业同样得到了快速的发展,企业想要在激烈的市场竞争环境下取得深远且长足的发展,其必须进一步提高自身管理水平,构建并完善相关管理制度。工商管理作为现代企业发展过程中的一种管理工具和管理手段,可有效实现保障企业的长期稳定发展的目的。由此,本文针对工商管理培训重要性进行了介绍,随后对工商管理培训中存在的问题进行分析,最后阐述了有效加强工商管理培训的方法,其主要目的在于提高企业的管理水平。

简介：摘要：随着社会的逐渐发展，国家以及社会越来越重视煤炭生产的安全。而与此同时，在进行煤炭安全生产的过程中，安全培训也成了一个热点话题。为了使我国煤矿能够稳步的发展，企业必须将安全培训作为一项十分重要的内容。安全培训是一项专业的工作，必须要打造专业的人才来推进煤矿的安全生产工作。在进行安全培训的过程中，可以使从业人员的责任意识得到提高，在操作的过程中规范操作行为使操作的过程更加安全。但是，在进行实际的培训过程中，会有诸多因素来影响培训，从而导致安全培训工作的效果并不理想。所以为了能够顺利地推进安全培训工作，必须要做好相应的措施，来推进培训工作的顺利进行。

简介：摘要：在国有企业中，员工培训与人才队伍建设是非常重要的一项内容。员工教育培训工作是人力资源管理工作中的重中之重，在企业的发展中占据着重要地位。为此，本文首先分析了员工激励在国有施工企业人力资源管理中的作用，其次探讨了完善国有企业员工教育培训的策略，最后就创新国有企业人才队伍建设的策略进行研究。

简介：摘要：认真学习深刻领会，深入调查研究，相关专业紧密配合，准确把握建设工程的指导思想和项目定位，客观实际地制定工程建设方案，严格控制建设资金的使用，把有限的建设资金投入到充分发挥作用的地方，达到提高建设资金使用效率的作用。

简介：摘要：培训新员工是获得必要技能、理论和专业技能、责任和技能的最佳途径。通过引入新的培训和项目管理，为培训地铁系统基层站段的新技术人员采取了有益的研究和实践步骤，为新职人员提供有针对性的培训。本文要求尽快优化新职人员培训系统。为确保研究成果正确，本文分析新职员工培训问题，找出不足之处，提供相应的有效培训解决方案。

简介：摘要：本文旨在探讨加油站员工培训与安全意识提升之间的关系。通过对现有研究进行综述和分析，结合实证案例，本文分析了员工培训对加油站安全意识的影响，并提出相关的建议和措施。研究结果表明，加油站员工培训是提高安全意识的重要手段，能够有效提升员工对安全问题的认知和应对能力。

简介：摘要：随着移动互联网的快速发展，微信小程序以其无需下载、即用即走的特性，逐渐成为各行各业信息化转型的重要工具。在房建工程领域，安全培训作为保障施工安全、提高工人安全意识的重要环节，也需要与时俱进，利用新技术进行模式创新。本文以微信小程序为载体，探讨其在房建工程安全培训模式中的应用，旨在提高培训效率，降低安全风险，提升整体工程管理水平。

简介：摘要博物馆一直以来都是一个国家文明发展程度的重要体现。近年来，随着经济和社会的发展，旧有的博物馆管理制度日益阻碍了博物馆学的发展，要求管理者在管理方面进行改革，以适应新的时代要求。为促进博物馆管理变革，必然要求博物馆从业人员具有更高的工作素质和管理能力。本文从博物馆管理变革和博物馆从业人员培训两个方面，深入探讨了博物馆在管理方面的应对策略和发展前景。

简介：摘要：随着我国经济的快速发展，大量新的铁路线路投入运营。在这个背景下，需要广大铁路职工不断学习新知识，以适应铁路发展的需要。为了保证安全生产，有必要提高现有铁路职工的基本素质。目前，我国铁路职工的素质水平还不均衡，体制机制不完善，还有许多不足之处需要改进。因此，本文主要针对现阶段铁路职工培训中存在的问题进行简要分析，并提出合理的建议。

简介：【摘要】交通经济快速增长对于危险货物港口装卸和储运行业来说既是前景巨大的市场机遇又是严峻的考验。加强对港口从业人员安全素质教育和培训是实现港口危险货物安全运输的基本前提。本文分析了危险货物港口从业人员的基本现状，指出了普遍存在的问题，结合当面的形势，提出了如何构建危险货物港口从业人员素质教育和培训体系，以期更系统更高效的提升全员安全素质水平。

简介：2008年2月11～15日，由国际理论物理研究中心（ICTP：TheAbdusSalamInternationalCentreforTheoreticalPhysics）主办的“气溶胶与气候相互作用（WorkshoponAerosol—ClimateInteractions：Mechanisms，Monitoring，andImpactsinTropicalRegions）”培训研讨班，在埃及东部海滨小城Hurghada举行。与会人员包括来自不同国家的40多名专家、

简介：2005年6月-2006年7月，中国气象局培训中心举办了大规模的中国气象事业发展战略研究成果远程培训，全国气象部门近3万职工参加了培训。在各方面的共同努力下，培训工作取得了圆满成功，效果显著。本文基于《〈中国气象事业发展战略研究成果〉远程培训总结分析报告》，简要介绍了此次培训的概况，并从培训试卷、培训成绩、气象远程培训系统状况等方面对培训效果进行了深入分析，进而针对培训过程中暴露出的问题提出了相应的建议，旨在总结开展大规模远程培训的经验，扩大战略研究成果远程培训的影响，进一步推进气象远程培训事业的发展，更好地服务于中国气象局人才战略。

简介：摘要：在煤炭工业的发展过程中，大量新技术、先进设备的应用，对煤矿工人的新技术应用能力和机械操作水平提出了新的要求。基于此，煤矿安全生产才能得到保障。煤矿企业的安全状况不仅取决于技术装备水平和科学管理水平，还取决于职工素质。这就要求加强煤矿工人的安全技术培训，提高劳动者的综合素质，提高对培训工作的认识，体现培训工作在安全管理中的重要作用，从根本上为煤矿安全生产打下坚实的基础，并采取预防措施。

简介：1概况2017年6月13-20日，以王梅华副院长为团长的中国气象局气象干部培训学院（以下简称“干部学院”）代表团一行4人赴俄罗斯访问交流，并参加“现代水文气象教育——应对21世纪挑战”国际会议。