简介：

简介：本文主要采用实证方法研究了不同竞争形态下公司资本结构的选择过程,包括资本结构中负债与权益的比例决定以及具体融资方式选择。本文的研究建立了一个动态的实证研究模型,通过对垄断竞争行业和完全竞争行业的两组样本数据进行比较分析,有关的实证结果表明,我国上市公司资本结构的选择过程与其所处的竞争形态有着密切的联系,并且,与垄断竞争企业相比较,完全竞争企业资本结构决策的行为更加理性化。

简介：网络经济的迅速发展，给企业参与竞争带来了新的机遇，同时对企业传统的财务管理也提出了挑战。本文分析了网络经济下财务管理面临的挑战，就财务管理创新提出了自己的见解。

简介：<正>财务主体既是其财权的享有者,也是其理财活动的参与者,其基本特征是独立性和经济性。在我国建立现代企业制度之后,企业财务主体是谁?目前,主要有以下五种观点:企业所有者主体论、企业经营者主体论、企业所有者和经营者二元主体论、企业主体论、企业财务经理或财务部门主体论。可见,对这个问题有必要继续加以研究。一、企业法人财产权与财务主体的整体性在我国,建立以公有制为主体的现代企业制度的经济基础,是建立现代企业产权制度。现代企业产权制度,从法学角度来看,就是用法的形式明确资产使用、保全及其流转的一种规则或制度,它要解决的问题是,在资产使用过程中各利益主体之间的权力、责任和利益关系。因此,要建立现代国有企业产权制度,根本途径就是使国有企业的出资者所有权与法人财产权相分离,并使其人格化。党的十一届三中全会以来的15年内,企业改革基本上是沿着“企业所有权与经营权相分离”这一思路而展开的,先后经历了“放权让利”、“经济责任制”、“利改税”、“承包经营责任制”四个阶段。从总

简介：行动导向是指根据完成某一职业所需要的行动，维持行动所需要的环境条件以及从培养职业能力的角度来设计、实施和评价职业教育的教学策略与指导思想。本文从职业教育的目标出发，基于行动导向的视角，以《审计实务》为例，对高职课程教学设计进行了研究和探讨。

简介：<正>去年十月底十一月初,河南省召开了“在建立社会主义现代化企业制度中如何改进和加强企业审计”研讨会,对现代企业制度下企业审计的重点提出了几种不同的看法:

简介：薪酬激励是所有者促使管理者的目标效用函数向自己靠拢，维护自身利益的基本手段。但在信息不对称以及缺乏合理、有效的业绩评价的情况下，薪酬契约也蕴含着巨大的风险。即可能被盈余管理的机会主义倾向所利用。本文总结了薪酬激励有效性的必要条件和组成内容．以及我国薪酬契约的现状，指出我国的报酬计划以会计盈余为主要依据。而且结构单一．所以管理者存在通过盈余管理提升所得利益的动机，从而导致薪酬激励制度的实效。在此基础上用分红计划模型进一步分析了盈余管理对薪酬机制有效的影响，并以我国学者关于报酬——盈余管理的实证研究成果加以佐证，最后尝试提出解决的方案。

简介：财政部于2006年2月15日发布了《企业会计准则第33号——合并财务报表》，该准则对合并财务报表的编制进行了规范。在《合并财务报表》准则发布之前，我国原有合并财务报表的会计处理规定主要有：《合并会计报表暂行规定》（财会字｜1995｜11号）、《关于合并会计报表合并范围请示的复函》（财会二字｜1996｜2号）和《关于资不抵债公司合并报表问题请示的复函》（财会函字｜1999｜10号）。虽然新《合并财务报表》准则对资不抵债子公司超额亏损的处理进行了规定，但《企业会计准则应用指南》和《企业会计准则讲解》对资不抵债的子公司如何进行合并财务报表的编制并没有进行举例说明，

简介：由于外部环境的恶化和市场风险的加大，非营利组织在金融危机下的理财环境更加恶劣，使得非营利组织遭遇财务风险并由此引发危机的可能性增加。控制非营利组织财务风险的方法有很多，应通过资产评估、寻找新来源、增加与捐赠者交流等方式，积极加以应对。

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简介：从我国现行外债资金管理体制下如何解决外债审计存在的问题进行分析，提出解决问题的办法，促使外债审计提升。

简介：企业财会管理作为企业进行经济活动的重要管理工具，不仅仅关系到企业的成本、利润核算，更是直接影响企业的长远发展。当前社会发展迅猛，新会计准则的实行、公司法的不断完善，都要求企业适应这种变化，所以本文锁定研究新经济背景下企业财会管理如何进行创新。

简介：我国审计电子政务虽然起步比较晚，但只要能认真吸取国外电子政府建设的经验和教训，结合审计工作特点，扬长避短，运用知识管理理念指导系统建设，通过业务流程、政务流程的精简、优化和再造，实现组织知识的系统管理，实现知识的积累、共享与交流，引导知识创新，并能通过对共享知识的有效应用，

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简介：本文以不同审计委托模式下的审计关系为基础,从博弈论的角度对审计直接和间接委托模式下经营者与注册会计师审计合谋的决策进行了分析.为找到审计合谋的根本原因,根治会计造假作了有益的探索.

简介：按照《内部审计实务标准》的独立性要求，内部审计必须独立于经营管理活动决策过程之外，内部审计机构的设置和定位应从平行于各职能部门的单一机构向更高层次转变。但是，从目前总体的企业集团公司内审机构设置情况看，一般属于总经理主管，与其他业务部门并列位置，虽能在一定程度上保证其独立性，但难以充分发挥其职能作用，进而不能提供积极有效的服务。实际工作中，国有企业改制和重组后，现有的机构设置使内部审计对集团母公司的财务部门及其他经营管理部门很难进行监督和评价，只审计控（参）股公司，部分集团公司内部审计机构对集团本部审计缺乏权威性。

简介：资金是企业生产经营活动中不可缺少的组成部分，资金运动贯穿于企业生产经营的全过程。在我国从计划经济转入市场经济，铁路企业经营管理方式发生重大变革的今天，资金管理也愈发显得重要，因为资金的良性循环不仅可以保证企业生产经营的正常进行，而且可以促进企业的发展壮大，在市场竞争中立于不败之地，反之，企业的生产经营将难以继续，甚至破产。因此，企业必须重视资金管理，重视资金成本和资金效益。

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简介：党的十五届四中全会，通过了《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》（以下简称《决定》，对推进国有企业改革和发展问题，作出了重大决策。在全面推进国有在业改革和发展的新形势下，认真学习、深刻领会《决定》精神，重新思考企业内部审计的有关问题是非常必要的。一、内部审计制度的适用范围应重新考虑《决定》指出：“从战略上调整国有经济布局，要同产业结构的优化和所有制结构的调整完善结合起来，坚持有进有退，有所为有所不为”，开明确除了国有经济需要控制的三个行业（涉及国家安全的行业、自然垄断的行业和提供重要公共产品和服务的行业）及二类产业中的重要骨干企业（支柱产业和高新技术产业中的重点骨干企业）外，其他