简介：摘要门诊护理安全直接影响到医院的声誉和效益，重视门诊护理安全问题，认真查找影响门诊安全的因素，采取行之有效的管理对策，才能使各项工作安全、高效、有序地运转。具体做法（1）健全完善护理安全管理制度。（2）强化护士良好的服务意识。（3）充分发挥三级质控体系在护理安全中的管控作用。（4）重视操作技能与突发事件应急处理能力的培训。（5）配备充足的急救药品与设施。（6）加强护理人力资源的合理配置。（7）重视传染病的防控，避免院内交叉感染的发生。（8）创造安全的就诊环境。（9）优化就诊流程，简化就诊环节，引导患者分时段就诊，有效地缓解了门诊拥挤的现象。效果护理工作的综合满意度逐年提高，达到95%；护患冲突明显减少；护理差错事故为零；门诊就诊量每年以14%的速度增长，取得了较好的社会效益和经济效益。

简介：摘要目的探究精神病患者静脉输液中的护理风险因素管理。方法随机选取同期本科住院的老年精神病患者52例为对照组，两组病人均采取常规精神病护理医疗，观察组采用风险评估及护理风险管理措施使用在输液中，两组病人在性别病情等临床资料无明显差异。结果观察组护理效果，护理不良事件的发生及患者满意度都显著高于对照组。结论对精神病病人输液中采用风险管理护理，可以提升医护质量，护理意外发生率降到最低，提升病人的满意度。

简介：摘要目的分析和研究双因素理论在肿瘤科护理管理中的应用价值。方法我院肿瘤科在2016年6月至2017年5月期间的护理管理中应用了双因素理论，将其设为研究组，将我院肿瘤科在2015年6月至2016年5月期间实施的常规护理管理作为参照组，观察和比较患者以及医生的护理满意度情况。结果患者以及医生对参照组护理人员工作的满意度分别为78.67%、76.00%，患者以及医生对研究组护理人员工作的满意度分别为96.67%、92.00%，由此可见，无论是肿瘤科患者还是医生，对研究组护理人员护理工作的满意度都要显著高于参照组，P＜0.05，差异比较具有统计学意义。结论在肿瘤科护理管理中应用双因素理论，患者以及医生对护理工作的满意程度都得到进一步提高，具有较高的应用价值，值得推广。

简介：摘要通过分析本科护士职业生涯自我管理影响因素，探讨其职业生涯规划的管理方法,达到加快临床本科护士的成长,提高护理人力资源管理水平的目的。文章对临床本科护士职业生涯规划的必要性、影响因素进行了分析和阐述,提出了护理本科生职业生涯规划管理有待解决的问题。建议进一步提高医院对护士职业发展的重视,帮助护士落实职业发展的有关计划,正确引导护士的职业发展。

简介：摘要目的探究护理风险因素识别与评估在门诊护理管理中的应用效果。方法将2018年2月—2019年2月在我院门诊治疗的500例患者随机分为两组，对照组采用常规护理，观察组采用护理风险因素识别与评估进行护理管理，比较两组患者的护理风险事件发生率和投诉率、护理质量、护理满意率。结果观察组风险事件发生率和投诉率显著低于对照组（P＜0.05）；观察组风险评估能力、应急处理能力、护患沟通能力、护理操作质量、病例书写质量、健康教育质量、服务态度等护理质量评分显著高于对照组（P＜0.05）；观察组护理满意率显著高于对照组（P＜0.05）。结论护理风险因素识别及评估在门诊护理管理中的应用效果显著，能有效降低风险事件发生率，提高护理质量和护理满意率，值得临床应用。

简介：摘要目的分析冠心病老年患者及高危因素使用综合护理管理的预防价值。方法随机选择于2015年12月至2016年12月间我院收治的老年冠心病患者110例，作为本次研究对象，采用电脑随机分组方式，将此次收治于我院的患者随机分为研究组与常规组，各组55例。其中常规组患者给予常规护理；研究组患者在常规护理基础之上予以综合护理管理，对比两组患者高危因素控制率以及护理满意度。结果研究组患者高危因素控制率显著高于常规组，有差异统计学意义（P<0.05），且护理满意度也明显优于常规组，数据对比具有统计学意义（P＜0.05）。结论对冠心病老年患者实施综合护理管理，可有效预防高危因素，提升护理满意度，值得临床进一步推广。

简介：摘要目的进一步地探究护理心血管内科的病人的活动中引发的一系列的危险因素，并制定出相应的管理措施。方法选择2015年3月至2016年1月在我院治疗治疗心血管疾病的患者80例为研究对象，对入选的80名患者采取问卷调查。结果对问卷所调查显示出的结果进行回顾性的分析，归纳总结出其中存在的风险因素并进一步提出针对性的防范措施。结论心血管内科的护理工作复杂，其护理质量的好坏对医院自身的形象和效益都有着极大的影响。护理人员应当认真对待工作当中出现的危险因素，增强自身的防范意识，提高护理水平和服务质量，严格遵守职业的道德规范，从根本上杜绝医疗纠纷的发生。

简介：摘要目的分析医院感染管理工作的主要影响因素及干预措施。方法选取我院的600例住院患者作为研究对象，将其按照不同管理方法分成对照组与观察组各300例，对照组实施常规管理，观察组实施医院感染管理，对比两组患者的医院感染发生情况。结果对照组医院感染发生率为4.3%，观察组医院感染发生率为2.0%，观察组明显低于对照组，对比差异有统计学意义（P<0.05）。结论分析医院感染管理工作的主要影响因素并提出相应的干预措施，可明显降低医院感染发生率，有助于提升医院感染管理质量。

简介：摘要目的研究分析糖尿病患者自我管理的目前状况以及影响因素。方法通过问卷调查的方式对从两家综合性医院门诊随机抽取的糖尿病患者130人实施问卷调查。结果在自我管理方面的结果为饮食4.77±3.02分，体能锻炼5.22±2.67分，检测血糖1.27±1.91分，身体护理3.17±2.70分，按时服药7.05±1.94分。自我效能8.04±1.78分，糖尿病知识57.30±20.28分，患者对疾病的了解程度61.15±10.92分，社会支持37.77±9.91分。结论糖尿病患者的自我管理情况不好，在管理中按时服药情况最好，检测血糖情况最差。出现这些情况的主要影响因素是患者的年龄、性别、自我管理能力以及对糖尿病相关知识的了解程度。

简介：摘要目的探讨HMGB1蛋白在原发性肝细胞癌中的表达及对原发性肝细胞癌的诊断价值。方法应用免疫组化及计算机图像分析方法测定30例原发性肝细胞癌及癌旁组织标本（自身配对组织）HMGB1蛋白表达，及其与原发性肝细胞癌临床病理因素的关系。结果HMGB1在肝癌组织呈过表达，其表达高于肝癌旁组织（P＜0.05）；HMGB1在包膜不完整、有淋巴结转移肝癌中的表达分别高于包膜完整及无淋巴结转移者（均P＜0.05），随着Edmondson病理学分级增加，HMGB1表达增高（P＜0.05）。而HMGB1表达与肿瘤患者年龄、性别、肿瘤大小无明显相关（均P＞0.05）。结论HMGB1可能在原发性肝细胞癌的发生、发展，浸润及转移中发挥重要的作用。HMGB1可能是原发性肝细胞癌的一种新的潜在的肿瘤特异性标志物。

简介：摘要目的研究血液净化护理安全管理中的影响因素，给出合理应对措施。方法回顾性分析2017年1月—2017年6月期间参与诊治的325例行血液净化治疗患者所有资料，分析安全管理影响因素。结果笔者研究的的行血液净化治疗患者中护理不良事件占据比例为7.69%，并发症发生率与患者不良情绪、穿刺内瘘出血或者血、不及时告知治疗记录、穿刺针管之间差异显著。结论血液净化室需要对操作流程以及核心制度进行严格执行，确保能够提升治疗安全性。

简介：

简介：摘要目的研究妊娠糖尿病患者自我管理水平及其相关因素。方法采用问卷调查表和自我管理程度表对51例产后来门诊回访的妊娠糖尿病患者作一般资料和疾病资料、自我管理水平和影响因素的调查。结果51例妊娠糖尿病患者的自我管理水平良好21.57%，一般58.82%，差19.61%；其中大专及以上文化程度、家庭年收入超过7万元、接受过糖尿病知识教育的患者自我管理水平较好。结论妊娠糖尿病患者自我管理水平总体偏低，妊娠糖尿病患者的自我管理能力与文化程度、经济状况、接受健康教育情况等因素有关。

简介：摘要目的探讨妊娠期糖尿病的危险因素。方法通过查阅病历，选择2011年7月-2011年12月在我院分娩被确诊的足月、无其他并发症的GDM孕妇330例作为病例组，选择同期足月正常孕妇330例作为对照组。采用SPSS11.5统计软件包，单因素分析的计量资料比较用t或t’检验，计数资料采用单因素及多因素Logistic回归分析。结果妊娠期糖尿病与妊娠年龄、分娩前体重指数、地域、文化程度等因素相关。结论妊娠期糖尿病与许多因素有关，在临床工作中需要高度重视，做到早诊断早控制早治疗，做好孕期管理，提高孕产妇及胎儿安全。

简介：摘要目的探讨在二级医院急诊科护士管理中双因素理论的应用和效果。方法对2008年始在职的39名护士应用双因素理论进行管理，连续3年对她们进行满意度评分。结果应用双因素理论管理后，护士在职第二和/或第三年的满意度明显都优于第一年（P<0.05）。结论利用双因素理论管理护士，可以激发或保持护士良好的自信心和满意度，保持工作积极性和降低护士流失。

简介：摘要目的探讨护理安全管理中存在的不安全因素及应对策略。方法回顾性分析我院2010年发生护理缺陷的病例资料47例，分别从医院、管理者、护理人员、患者及其家属等方面进行分析，总结护理安全管理中存在的不安全因素。结果本组47例护理缺陷病例中，护理人员服务观念问题13例，护患沟通问题11例，工作任务因素8例，组织管理因素5例，患者及家属人为因素3例，其他因素7例。结论我院护理安全管理中存在的不安全因素主要为护理人员服务观念问题、护患沟通问题、工作任务因素、组织管理因素、患者及家属人为因素等，临床上应针对以上不安全因素采取针对性的应对策略，减少护理差错事故的发生，以提高护理质量。

简介：摘要目的分析患者在手术室中存在的危险因素，探讨其合理有效的管理措施，提高手术室护理的安全管理问题。方法随机选取于我院就诊治疗的200例手术患者（2009年6月～2012年6月期间）的临床资料做回顾性分析，分析手术室中患者存在的危险因素；同时选取30名医护人员做问卷调查，探讨手术室护理工作中的风险因素，拟制定合理的管理措施提高手术室中患者和医护人员安全问题。结果手术过程中对患者可能存在的危险因素评估的越全面，医护人员对手术室护理的安全管理措施实施的越彻底，患者术后不良反应越少，手术效果越好。结论患者术前充分了解病史、完善检查，明确其在手术室中可能存在的危险因素，术中加强护理，避免不良反应的发生；医护人员增强责任心，严格执行手术室护理的安全管理措施，可以在很大程度上降低手术室的安全隐患问题，使患者和医护人员的人身安全都得到有力的保障。

简介：摘要心内科老年住院患者跌倒事件时有发生，患者在医院内跌倒，不仅影响病人身心健康和日常生活自理能力，增加病人痛苦，甚至危及病人的生命，而且会成为医疗纠纷的隐患，为了提高护理人员、病人及家属的防跌倒意识，作者对我院心内科12例老年住院患者跌倒事件进行总结分析，针对危险因素提出相应的安全管理对策。

简介：摘要目的研究手术室医务人员洗手依从性影响因素及必要的管理对策。方法对124名手术室医务人员的洗手行为进行随机调查分析，研究其主要的影响洗手依从性的因素，分析管理对策。结果通过对124名手术室医务人员洗手依从性影响因素的改善，管理前后，其洗手依从率由15.53%提高到79.20%；操作后洗手依从率由34.83%提高到85.80%。结论对于手术室医务人员洗手依从性的影响因素分析，意义深远。

简介：摘要目的调查临床护士工作卷入的现状及影响因素，为提高护理管理水平提供借鉴和参考依据。方法采用问卷调查法，对吉林市3所甲等综合医院的379名临床护士进行了调查。结果临床护士工作卷入处于中等水平（均数为3.40）。结论护理管理者应通过完善积极有效的交流机制，实现物质与心理双重激励策略，提高临床护士工作卷入水平。