简介:摘要:火电厂作为重要的能源供应方式之一,在线化学仪表在其运行中起着至关重要的作用。然而,随着火电厂运行要求和环境标准不断提高,现有的在线化学仪表往往无法满足新的需求。我厂3、4号机组化学仪表系统运行时间已10余年,故障率逐年升高。在运行过程中化学仪表出现指示不稳定、准确度差、仪表投入率低等现象,从而导致机组运行不稳定。因此,本论文旨在研究火电厂在线化学仪表的升级优化策略,以提高其测量准确性、可靠性和适应性。最后,讨论了本研究的局限性,并展望了未来进一步研究的方向。本论文的研究对于提升火电厂在线化学仪表的性能和可靠性具有重要的实际意义和应用价值。
简介:【摘要】随着股权分置改革的深入,资本市场环境的不断完善,我国资本市场中的恶意收购事件也不断涌现。面对恶意收购,目标公司会做出防御,但由于股东大会的召开需要时间,而做出决策的公司机构一般是董事会。董事会的决策是否真正符合公司利益是存疑的。恶意收购来势汹汹,董事的勤勉义务和忠实义务在其自身利益可能受损的情况下很难真正做到。因此本文将分析反收购策略中董事的行动边界如何规制才能对公司有利。首先介绍了研究背景及董事在反收购措施中的法律适用空间,其次分析了董事在反收购措施中的现状,接着以反收购措施——“白衣骑士”、“金降落伞计划”、焦土策略为例分析反收购商业场景下董事行为的应为与不为,最后,针对如何规制董事在使用反收购措施的行为边界提出建议。
简介:摘要:随着现代社会企业的不断发展,员工的重要性日显突出,因而能否开展好员工的奖励工作成了企业发展不可忽略的一部分。企业在发展的过程中要时刻紧跟时代的发展,从而对员工激励方案做出完善和调整,相反则会造成员工的工作积极性不高,甚至出现跳槽的情况。所以,在现代企业的发展中,管理人员要加强对员工激励工作的重视程度,结合员工的合理诉求来制定以及完善员工激励方案。对于现代企业管理工作而言,员工激励是其中必不可少的一部分,其本质就是要根据员工的实际需求,采取有效的激励方式,来对员工做出激励。展开来讲,就要想员工之所想,并对其进行满足,从而最大程度地调动员工工作的积极性,为企业做出更多贡献。在企业人力资源管理中,要想管理工作可以有效做好,就不能忽略员工激励在其中起到的作用。在员工激励中,上级的管理人员是主体而被管理的员工则是客体。对于现代企业的管理工作而言,上层的管理工作人员,首先要充分认识到员工激励所起到的重要作用,然后采取有效的员工激励方式或者手段,这样一来就可以使得各项工作的开展更加顺利。
简介:摘要:财政档案管理是为提高财政档案的质量,维护档案的完整与安全,促进财政档案的科学管理,从而更好地服务于财政而设立的一种管理工作。它是在业务上接受档案局的指导,在财政工作中直接形成各种具有价值的文字、图案、声像等不同形式,并保存记录下来,使之能够为领导决策提供有效依据。因此,为保证各种政策的有效性,做好财政方案管理工作是十分重要的。本文就对如何做好财政档案管理工作进行有关分析。