简介：摘要：随着经济的不断发展和多元文化的交融，企业职工的理想信念、价值观和行为准则都在潜移默化中发生着变化。虽然这一变化是社会发展的必然结果，但无疑给企业开展思想政治工作提出了新的课题和挑战。基于此，本文针对新形势下电力企业的思想政治工作进行探讨分析，以供参考。

简介：摘要：企业员工思想政治水平决定了企业能在未来走多远，企业应该重视思政工作，只有员工的思想获得提升才能让他们产生工作的动力，只有贯彻党的政治理念才能应对经营风险。因此在新时期，企业更应该做好思想政治工作，以此更好地应对严峻的竞争市场。

简介：摘要：企业党建工作最重要的是对于企业所有员工思想政治方面的引导和教育。通过党的思想引导，有利于员工对工作的认知，有利于员工更加充分地对工作的理解，有利于员工发挥“工匠精神”，将时间和精力尽可能投入工作中去。引导员工做到“干一行，爱一行”，让员工热爱企业，热爱工作，在党的路线、方针、政策指引下，增强思想觉悟，完成企业目标。每个员工被激发出活力后，企业才会充满竞争力，才能沿着正确的道路为我国的经济发展贡献力量。

简介：随着社会的不断发展进步，我国进入了一个信息化、科技化、知识化、网络化的新时代，大学生在成长过程中出现了一些新情况和新问题。准确地认识和把握当代大学生的思想特点，并分析其形成的原因，才能及时、有效地改进大学生的思想政治教育工作。

简介：摘要习近平总书记在全国国企党的建设工作会议上，深刻阐述了国企要不要加强党建、国企如何加强党建、国企党建存在的问题、加强党的领导与公司治理关系等系列重大问题，鲜明指出“坚持党对国有企业的领导不动摇”。学习好、贯彻好、落实好习近平总书记重要指示精神，是国企党组织必须长期坚持、一以贯之的首要政治任务。

简介：摘要：现代信息技术的发展，为供电企业党建思想政治工作提供了新的工具和支撑。在这样的背景下，如何在新形势下优化供电企业党建思想政治水平，是一个重要的课题。企业党建思想政治工作在整个工作体系中占据着十分重要的作用，在新形势下，如何优化资源，也是现代供电企业党建思想政治工作的重点。 　

简介：摘要：作为国家能源支柱与核心之一，电力企业加强党建思想政治工作不仅影响着自身的经营与发展，更决定着新时期国家能源与社会经济的未来走向。创新电力企业党建思想政治工作、实现可持续发展，正成为电力企业提升管理水平、突破发展瓶颈的重中之重。

简介：摘要国有企业职工的思想政治工作一直是困扰国有企业思想政治工作者的一个重要问题。随着改革开放的逐步深入，市场经济体制的不断完善和国民经济的迅猛发展，国有企业的管理机制和管理理念发生了巨大的变化，国有企业职工的思想观念、精神面貌、道德水准和行为方式也发生了深刻变化，这就为国有企业的思想政治工作提出了新的课题和新的挑战。基于此，本文对国有企业如何做好职工思想政治工作展开分析探讨。

简介：摘要：新时代背景下国有企业改革的不断深入，国有企业思政工作也遇到了新的机遇和挑战。对于国有企业来说，做好思政工作意义重大，对思政工作的标准和要求也越来越高。本文通过对国有企业思政工作创新的意义进行分析，进而对国有企业思政工作创新策略进行探讨。

简介：摘要：随着社会经济的发展，我国的企业发展迅速，要提升企业的经济发展水平，思想政治工作极其重要。作为企业，要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，充分发挥思想政治工作在企业管理中的作用，不断激发员工的积极性、主动性和创造性，为推进企业高质量发展助力赋能。本文首先分析了业党建思想政治工作的内涵和外延，其次探讨了做好企业思想政治工作的方式方法探索与创新，以供参考。

简介：摘要：当前，企业发展创新的要求正在随着社会经济形势的不断变化变得越来越高。而在新时期的企业发展期间，工会组织属于企业管理工作中的关键组成部分，同时也是与企业员工联系密切的部门。怎样促进企业工会机构发展的工作中心，并确保员工经济利益，是目前企业工会必须关注的问题。从思政工作角度而言，正面推进企业发展，以实现员工与企业之间的协调发展，对企业可持续发展而言具有积极意义。

简介：摘要：本文旨在探讨发电企业信访稳定与思想政治工作的融合创新，强调其在保障电力供应的稳定和可持续发展中的重要性。首先，文章阐述了电力供应的关键作用以及信访问题的挑战，强调信访稳定的必要性。接着，文章介绍了思想政治工作的定义和在企业中的应用，强调思想政治工作与信访稳定之间的紧密关系。随后，探讨了信访稳定与思想政治工作的融合创新方法。综合而言，通过信访稳定与思想政治工作的融合创新，引导职工群众依法理性表达诉求，发电企业有望实现更好的社会稳定和可持续发展。

简介：

简介：摘要：企业思想宣传工作在企业发展过程当中发挥着重要作用,随着社会主义经济建设的不断加速,为进一步刺激国内经济发展,企业通过各种方式稳增长、调结构,其中加强企业思想宣传工作是稳定职工情绪、维护企业团结的一项重要工作,在当今企业发展形势之下,加强企业思想宣传工作值得我们深入思考。

简介：摘要：思想政治工作是保障企业稳定发展的重要工具。青年员工属于企业发展的重要中坚力量，更是企业的未来，针对青年员工开展思想政治教育工作，能够稳定员工思想状态，利用理论来武装青年员工的头脑，实现青年员工的创新进步，推动企业的可持续发展。本文主要分析了供电企业应该如何做好青年员工的思想政治工作。

简介：摘要：随着习总书记新时代中国特色社会主义思想的确立和发展，工会作为国有企业的思想政治工作重镇，必须紧随时代脚步，积极响应改革，不断发展创新。本文通过分析新时代背景下国有企业工会面临的挑战和机遇，提出相应的创新对策，以期丰富工会开展思想政治工作途径，提升工会思想政治工作水平。

简介：摘要：融媒体是新媒体的最新演化形式，预示着中央企业思想政治教育的未来发展趋势。融媒体是央企意识形态安全的系统保证，是央企隐性思想政治教育的工具创新，是央企思想政治教育育人的渠道保障。融媒体能够拓展央企思想政治教育的思想交流平台，优化央企思想政治教育的知识研究空间，突破央企思想政治教育的价值传播场域。融媒体时代央企思想政治教育的实践路径包括：以多渠道实现社会主义核心价值观的实践分享，以多角度构建爱国主义思想的价值矩阵，以多频次培养政治认同的情感接纳，以多层次挖掘中华优秀传统文化的历史效能。

简介：摘要：随着我国社会的不断发展，在各行业提高党的建设是当下的奋斗目标之一。时代在进步，相关党政工作人员要在企业中发展党的力量，壮大党的范围，提升党的质量，从而进一步提升企业的竞争力。做好企业党政思想工作需要全方位的进行，加快脚步建设党的基层组织，带领企业积极向上的发展。开展党史教育，符合中华民族的思想教育内容，响应国家对党史教育的号召，对于企业自身来说也是多多益善。党史教育能够提升员工的思想层面形成良好的企业精神文化，从而提升企业的竞争力，本文针对企业党政思想工作及其与企业竞争力的关系做出了简单的描述，提出相关的改善建议。

简介：摘要：论文以新时期国企党建工作作为切入点，提出国企开展党建思想政治工作的重要性包括打造良好的党建工作体系、有效提升国有资产保值增值质量、树立良好的工作制度、促进企业可持续发展。但在实际工作中，党建思想政治工作存在形式化问题，手段较为单一，对其重要性认识不到位，同时党员队伍的素质有待提升。因此，论文提出国企应该打造完整、完善的工作理念及工作制度，打造党建思想政治品牌，在加强企业文化建设的同时组建一支优秀的政工队伍，这是新时期国企开展党建思政工作的有效策略。

简介：摘要：在新时期企业发展的过程中，如何有效开展职工思想政治工作是工会当前工作开展的中心，职工思想政治工作开展质量的高低直接影响着企业员工对于工作的热情与积极性。因此，在现阶段企业工会在实际发展的过程中要结合自身实际存在的问题，正确认识职工思想政治工作的意义，采取更加符合企业文化的方式开展员工的思想教育工作，从而在整体上有效增强企业内部的凝聚力，促进企业的更好发展。