简介:摘要:中国航天工业总公司避雷装置安全检测站成立于1994年,隶属于北京航天试验技术研究所,为航天系统检测站,承担着中国航天科技集团公司和中国航天科工集团公司在京单位的避雷装置安全检测任务,其主要包括建筑物防雷分类、直击雷防护装置检测、等电位连接检测、电涌保护器的检测和防静电接地检测等。随着航天系统对安全工作越来越重视,已经把防雷装置安全检测列为年度安全检查重要内容,同时,对防雷装置安全检测提出了更高的要求。该文主要通过分析航天系统防雷检测市场特点和前景,拟探寻出检测站未来发展方向。
简介:【摘要】城市经营是现阶段城市管理实践过程中应高效开展的一项工作,建筑企业在运行发展过程中全面结合城市经营要求,制定科学合理地发展方案,保证具备较强市场竞争力。不仅如此,目前社会整体发展速度逐步加快,我国建筑行业迅猛发展,建筑企业市场在注重提高经济水平过程中,还要将市场开发工作放在重要位置,保证建筑企业自身占据较大市场份额。这就要从根本处解决问题,从多个角度出发,采取多元化措施,保证建筑企业实际开展的市场开发工作效果与预期相符,最大程度上满足城市经营要求。在不断加快社会主义市场经济体制完善速度的基础上,使建筑企业充分发挥作用提高城市整体实力。本文从城市经营的内容和特征入手,结合建筑企业市场开发和营销方法展开阐述,针对如何高效落实市场开发和城市经营工作进行全面探讨。
简介:摘要:近年来,我国医疗改革进程不断加快,医院面临市场的竞争、人才的流动、患者多样化需求、医疗资源的集约等严峻考验,人才的竞争成为医院竞争的焦点,人力资源日益成为一项战略性资源。要最大限度发挥医院人力资源的管理优势和工作效能,才能在激烈的竞争中不断提升综合实力。将激励理论应用于人力资源管理的工作中,是指通过各种有效的途径和手段调动员工的主动性和积极性,努力完成工作任务,高质量、高标准、高效率的实现医院的目标。本文拟通过分析医院人力资源管理的现状,结合需求层次理论和双因素激励理论,制定相应的管理激励策略,旨在激发医院人员的工作动力,全方位地提高医院科学管理的效率,使员工得到更多的获得感和归属感,推动医院的跨越式发展。
简介:摘要:人本需求导向的城市治理及空间整治是保证城市高质量发展的出发点与落脚点。在“城村共生”的发展模式下,为解决城中村空间杂乱失序、发展阻滞的问题,推动城中村整治更新、内涵提升与可持续发展,文章结合高密度城中村的整治历程与空间特征,基于需求层次理论和环境行为学总结了城中村空间品质的人本需求框架。以期立足于万象更新的新时代,提出人本需求导向的城中村综合整治规划体系,为高密度城中村营造高品质空间提供规划的新思路。
简介:摘要:随着新电改政策的实施,对售电公司的运营管理及交易模式带来了极大的挑战,为了吸纳更多中小型客户,不断扩充售电公司的交易份额,提高售电公司的市场竞争能力,必须要以新电改的相关政策为依据,采用考虑需求相应的交易模式,通过实施各类交易模式,可以借助于可中断负荷与电量回购的相关机制消解售电公司的偏差电量,从而为提高售电公司的经济效益,降低售电公司的经营管理风险起到积极作用。在应用考虑需求相应的交易模式时,售电公司必须要制定完善的方案,对补偿与偏差电量的考核进行精准的计算,最大限度的降低售电公司的风险,在新电改背景下推动售电公式的稳定发展。本文通过探讨新电改背景下考虑需求相应的售电公司交易策略,为相关工作的开展提供参考。