简介：摘要时至今日，侵害人民警察合法权益的报道屡见不鲜，轻则推搡、谩骂、扯衣服、撕警章警服，重则殴打、恐吓伤害、报复陷害、杀死警察。对警察权益的保护势在必行，笔者从警察权益的界定谈起，结合当前执法环境的特点，从建议“袭警罪”入刑，警察职务防卫权纳入法律保护，尽快完善《人民警察法》，细化《人民警察使用警械和武器条例》四个方面来完善我国警察权益的保护。

简介：

简介：2007年6月15日在上海电视节“白玉兰”奖颁奖典礼晚会上，作家麦家原著并改编的电视剧《暗算》获得了最佳编剧奖。但是麦家却莫名其妙地成了第二编剧，组委会没有通知他就把该项奖杯颁发给“第一编剧”杨健。随后，麦家与杨健因《暗算》编剧的署名问题在博客上发生了争议。6月23日，在上海电视节的官方网站上，最佳编剧获奖名单中麦家的名字已经排到了杨健前面：电视节组委会方面还表示，要给麦家重新制作奖杯和获奖证书。

简介：近年来，成都市总工会为解决目前厂务公开民主管理工作中普遍面临的由于企事业单位人员流动大、兼职化普遍、能力参差不齐等带来的工作不规范、工作滑坡等问题，联合成都市质量技术监督局创新思路，大胆探索，引入国际国内公共服务和管理领域中普遍运用的方式——标准化管理方式，启动了成都市厂务公开民主管理综合标准化工作，并于2012年底被国家标准化管理委员会确定为国家级试点项目，试点时间为2013年1月到2014年12月，这是我国工会系统获得的第一个国家级标准化试点项目。两年多来，市总工会依据国家、省、市厂务公开民主管理法律法规，按照“健全管理体系、科学公开模式、完善监督机制、广泛职工参与”的总体要求，构建并发布了成都市厂务公开民主管理标准体系及系列标准，从221家单位先期试点到企事业单位普遍开展标准实施，组织开展了我市部分党代表、人大代表、政协委员和市民代表共同参与的考核评价和第三方职工满意度测评。2014年12月23日，此项工作以96分顺利通过了国家标准化管理委员会的检查验收，并获得专家“立意不简单、开展不容易、效果不一般”的高度评价，认为“成都市厂务公开民主管理综合标准化试点领导重视、组织有方，标准适用、体系有序，宣贯到位、开展有力，创新实践、实施有效，试点工作取得了阶段性成果”。

简介：本研究基于制度理论采用多层广义线性回归模型分析并阐释了《劳动合同法》对职工劳动报酬权益的保障效应及机制。结果显示:《劳动合同法》的实施显著降低了职工被拖欠工资和加班工资的可能性。《劳动合同法》实施后,职工所在省份失业率、所在组织成熟度和个体文化程度对职工被拖欠加班工资可能性的影响趋于消失,但是个体的户籍身份仍然显著影响职工被拖欠加班工资的可能性。此外,文化程度和户籍身份对职工被拖欠加班工资可能性的影响分别受到职工所在省份失业率或所在组织成熟度的跨层调节作用,即在低失业率省份场域,不同文化程度职工被拖欠加班工资的可能性存在显著差异,反之则差异不显著;在低成熟度组织场域中,不同户籍身份职工被拖欠加班工资的可能性存在显著差异,反之则差异不显著。

简介：长期股权投资采用权益法核算持有期间权益确认分两种情况：一是被投资单位实现净损益的处理，二是净损益以外的其他所有者权益的变动处理，它们的确认过程和账务处理差异很大。

简介：湖北省人大常委会第二十四次会议审议通过了《湖北省华侨权益保护条例》,自12月1日起,海外华侨在湖北的政治、人身、投资、就业及其子女教育等诸多权益将得到进一步支持与保护.条例开启了国内地方立法保护华侨权益的先河,规定了诸如华侨可参选居住地人大代表、可参加社会保险、子女就近入学等“同国民”待遇.

简介：5月24日至27日，安徽省道教教职人员培训班暨首期教职人员资格认定考试在合肥举行，全省51名道长参加培训暨资格认定考试。省宗教局副局长罗曙生出席开班式并作讲话。省委统战部、省宗教局相关业务处室的负责同志出席开班式。

简介：为贯彻落实胡锦涛总书记关于完善工会组织领导下的维权机制的重要批示精神，进一步推动“组织起来、切实维权”工作方针的落实．坚持走中国特色社会主义工会发展道路．全总书记处决定今年开展深化维权调研。并在凋研的基础上起草出台有关文件。根据书记处安排．承担此项任务的全总研究室组成三个调研组，从5月中下旬开始，分三路到四川、广东、山东、安徽、江苏、福建等省开展调研。凋研的主要内容包括三个方面：一是当前工会维权工作取得的成效、存在的问题及原因；二是建立健全工会组织领导下的维权机制的指导思想、目标要求与基本框架；

简介：十届全国人大常委会第二十三次会议通过的《中华人民共和国企业破产法》，吸收了自1988年年底开始试行企业破产制度以来企业破产实践的经验、教训，借鉴了市场经济国家实施企业破产清算制度的有关规定，对我国现行的企业破产制度进行整合和重塑。它的施行，对于规范统一的企业破产程序，公平清理债权、债务，保护债权人和债务人的合法权益，具有重大意义。尤其是在其总则中明确规定：“人民法院审理破产案件，应当依法保障企业职工的合法权益，依法追究破产企业经营管理人员的法律责任。”将经营管理人员对企业破产应当承担的责任与职工履行劳动合同规定的义务严格区分开来，既公平地界定了两者的不同责任，又体现了立法者对职工的人文关怀。对此，在具体的制度设计中也有一系列相关规定。当然，有些规定是否公平、合理，是否能够起到保障职工合法权益的作用，还有待实践的检验。本文对此作一些初步的探讨。

简介：贯彻落实胡锦涛总书记的重要讲话精神，切实履行工会维权的基本职责，要求各级工会必须牢固树立和落实中国特色社会主义工会维权观，只有牢固树立和坚决落实工会维权观，才能使工会维权工作符合党的科学执政、民主执政、依法执政的执政方略的要求，始终保持中国工运事业发展的正确方向。

简介：运用文献资料法、逻辑分析法等研究方法，对新型城镇化建设中新生代农民工体育消费权益缺失问题进行剖析，并对新生代农民工体育消费权益赋予路径进行分析，最后提出具体的实施措施。旨在为新生代农民工体育消费权益的有效解决、社会公平正义的实现、三农问题的缓解及新型城镇化的推进提供一定的决策建议。

简介：我校卫生室于1981年11月,对全校教职员工进行体格检查,接受检查者共有231人,其中男性189人,占82%,女性42人,占18%。检查结果如下:一、检查结果受检查者231人中,康健及基本健康者144人,占62%,患一种,或一种以上的疾病者共有87人,占38%,其中发生的疾病有下列29种,依次为:近视、高酯血症、高血压、

简介：他常说自己的每一点收获都来自宣教中心这个温暖的集体,言思忠,事思敬,疑思问,忿思难,见得思义,踏踏实实地做好每一项工作是自己必须保持的本色。从1990年大学毕业分配到河南省环境保护宣传教育中心工作,张东涛就与环境宣教事业结下了不解之缘,20多年来,伴随着河南环境保护前进的步伐,他脚踏实地、孜孜以求,不断实践绿色梦想,用行动履行一名环保宣教工作者的职责。积极推动环境保护公众参与＂十一五＂时期,环境保护事业正处在加快实现历史性转变的新历史时期,环保参与社会经济决策这种＂大环保＂的理念日益深入人心,新形势对环境宣传工作提出了新要求,

简介：我省现有各类宗教教职人员近4000人，请问宗教教职人员如何参加基本医疗保险？

简介：长聘教职授予评价制度是长聘制度有效实施的重要环节,是选拔优秀人才的重要保障。新制度主义者认为,制度包括规制性、规范性和文化—认知三大要素,本文借助上述制度解释,对高校教师长聘教职授予评价的制度基础进行了探究。

简介：（2011年9月22日中国佛教协会第八届理事会第一次常务理事会会议通过）第一条为了维护藏传佛教教职人员合法权益，规范藏传佛教寺庙管理，根据《宗教事务条例》、《宗教活动场所主要教职任职备案办法》、《藏传佛教寺庙管理办法》和《中国佛教协会章程》等有关规定，结合藏传佛教实际，制定本办法。第二条本办法所称的藏传佛教寺庙主要教职是指藏传佛教寺庙中负责主持教务的赤巴、堪布、经师、翁则、格贵等教职人员（以下简称主要教职）。

简介：<正>1996年12月30日凌晨6时40分,紧邻陇西县城关第一小学的何某家小卖部及缝纫部因电熨斗未关而失火。在这万分危急的时刻,呼救的声音被提前上班的一小李天枝校长听到,他见火势凶猛,一面急忙拨呼“119”求救,一面立即组织教师员工

简介：文化旅游和度假日的经济兴起，给博物馆、纪念馆带来了新的挑战和活力。科技的高速发展，生活节奏的日益加快，以松弛调节人们的精神情绪，引导人们追求健康向上，积极进取的生活方式，为此迫切需要博物馆、纪念馆的宣教职能在原有的模式基础上进行改革。我们认为，在社会主义市场经济条件下，革命纪念馆的宣教职能表现出传承性、兼容性、开发性、先导性等新的看点。

简介：英国莱斯特大学副校长凯特·威廉姆斯（KateWilliams）近日指出,根据英国推动高等教育公平机构ECU（theEqualityChallengeUnit）最新公布的《2016年英国高等教育教职员工公平性统计报告》,尽管过去十多年来英国大学职工中女性、黑人、少数族裔和残障人士的比例稳步增长,但目前英国高校教职工构成的公平性仍存在很大问题.