简介：张跃不讲故事，他只讲原则。这原则决定他为顾客和供应商创造价值，自身健康成长；这原则决定他最引以自豪的是远大的组织结构，胜过成长模式；这原则决定他将员工的生存环境完美化，把物质财富精神化；这原则造就了远大的今天，并将决定远大的明天。

简介：<正>企业进行对外直接投资可以采用两种方式,即在东道国创办新企业和兼并收购当地企业。并购当地企业可以是通过股票市场购买当地企业的股票,也可以通过谈判方式购买国外企业的部分或全部资产。前者通常被称为“股权参与”或“资本参与”,后者则是纯正的收购企业。

简介：

简介：国家国有资产管理局最近就股份制与国家股权管理问题提出八条意见。一、对企业进行股份制改造必须有明确的目标要求，一是转换企业经营机制，二是提高国有资产收益率。二、企业改制过程中必须对其资产进行评估。目前国有企业资产评估管理方式在体制上还存在一些问题，必须在实践中进一步探索和理顺。三、在企业改制过程中必须做好产权界定和明确股权设置的工作。四、根据企业筹资规模和股权结构的变化来调整对国家股权的管理。五、关于拆股方案和股标发行价格，两者须放在一起审查议定，因牵涉到新老股东之间的利益关系。六、关于国家股权的行使，即谁来行使国家股权的问题。目前实际上存在着多个部门都在行使国家股权，管理主体不明确的问题尚未得

简介：20世纪30年代，由于经营管理在经济活动中日显重要，西方主要工业国掀起了经理革命，经理角色在现代企业中的重要作用日益突出，即可谓“千军易得、一将难求”。合理解决经理阶层的薪酬，以激励经理阶层为企业创造利润，成为资产所有者、经理阶层和社会各界共同关心的问题。

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简介：契约自由原则是资产阶级的三大民法原则之一，在资本主义经济发展过程中起到了重要的作用。作为一种思想，契约自由最早可以追溯到古罗马时代；到了19世纪，政治、经济和思想条件为契约自由原则提供了生存土壤，并最终为资产阶级立法所确立。

简介：本文论述了新形势下深化图书馆导读工作的重要性、导读原则和导读策略。高校图书馆工作人员应主动地把导读工作做好，使高校图书馆成为高校教育科研的强大支柱。

简介：合理性原则是我国行政法的基本原则之一，是指导实施行政行为的基本原则，是由西方国家行政法中合理性原则移植和发展而来的。但是，行政合理性原则在我国还处于理论探讨阶段，难以有效规范行为。针对于这种状况，本文力求通过对行政合理性原则的初步分析，使其在我国行政法领域内得到良好运用。

简介：建设项目投资区位方案选择的优劣对建设项目投资成败有着决定性意义。因此，建设项目投资区位评估是建设项目评估的重要内容。建设项目投资区位评估原则是正确运用建议项目投资区位评估方法的一个基本途径。本文建立在笔者多年的评估实践以及教学和理论研究的基础上，总结了建设项目评估人员在其从投资区位评估时应当遵循的六项基本行为准则，旨在为建设项目投资区位评估方法的正确运用提供一个指导。

简介：寒暄语是社会交往中不可或缺的润滑剂。在日本,寒暄语更是人们日常生活中必不可少的交际方式之一。日语寒暄语十分注重礼貌,从礼貌原则角度对日语寒暄语进行分析研究,探究日语寒暄语独特的语用功能以及其中所反映出的日本民族的文化特征,对提高日语专业学习者的跨文化交际能力会有所裨益。

简介：<正>我国正在由高速度的发展方式向高质量的发展方式转变,不管是总需求术足还是局部供给过剩,都不利于经济结构的战略性调整。今年以来,中央通过两次降准、两次降息,以及加快新建设项目获批速度等措施,并没有实质上提振内需,规模以上工业增加值增速、固定资产投资同比增速、出口增速等多项指标都降至近年来的最低水平。当前宏观经济最重要的任务是"稳增长",创造有效的经济需求,防止经济急剧下行对就业和社会经济稳定造成过大冲击。

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简介：所谓“原则”，是指说话或办事所依据的法则或标准。无论什么工作都要遵循一定的原则，否则就会杂乱无章?预防职务犯罪，同样，也只有在原则的规范和保障之下，才能推动预防工作的健康发展。笔者从进一步强化预防职务犯罪职能的角度，谈一些应当确立和坚持的基本原则。

简介：语用原则是对人际传播中交流形成的归纳与规范。本文从电视主持人节目的传播特征出发,论述了主持人语言受到人际交往语用原则限制的内在依据。同时结合主持人语言的内容与形式,讨论了合作原则与礼貌原则在主持人语言实践中的应用。

简介：党的十五届五中全会提出，随着农业生产力水平提高和工业化进程加快，我国推进城市化的条件已渐成熟，要不失时机实施城镇化战略。根据五中全会精神，全国不少省市均把城市化作为“十五”重要战略，加快了城市化建设的步伐。笔者认为，要积极稳妥地推进城市化建设，确保城市化建设的健康发展。实际工作中须坚持以下六项原则。

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简介：越来越多的证据显示，“坐”是相当致命的行为，会引发肥胖、糖尿病和脂肪肝疾病的风险。根据报导，虽然某些人认为人体的设计不是用来坐的，但那样的认知并非是事实，因为如果必须坐着，就采用适当的方式，要坐得健康，请记住下例6个原则：1．时常走动为确保不会持续坐太久的时间，建议采短暂休息，每次约20～30分钟。最好能起来走动，即使是坐着也可以弯弯腰、抬动肩膀或深呼吸以减轻肌肉紧张，帮助自己适应与恢复工作姿势。2．勿翘脚翘脚经常是无意识的举动，虽然可以放松肌肉，但会限制另一条腿的血流量，骨盆重量、重心也会分配到另一条腿，造成脊椎弯曲。专家鼓励人们双脚踝呈交叉，而不是膝盖交叉，这对身体的调整与血流量非常有助益。

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简介：由于人力资源部门没有直接替公司创造营收，例如，开发新客户或新市场等，许多公司因此将该部门视为支出的一部份，常常盘算如何才能尽量减少这部份的花费。劳动力(Workforce)杂志日前指出，事实上，公司应该改变这种想法，将在人力资源部门上的投资，视为增加公司营收的方法。