简介:河北水务集团成立以来,各项工作全面展开,干部队伍建设步入规范,集团上下形成了想大事,干大事,把集团做大做强的良好势头。集团的不断壮大和快速发展,必然对人才队伍建设提出更高地要求,
简介:当今世界,多极化发展已是大势所趋,经济全球化不断深入,科技进步日新月异,人才资源已成为最重要的战略资源。人才在综合国力竞争、行业竞争中越来越具有决定性的意义。在知识密集型经济组织中,人才的培养、管理、储备等,对推动事业稳健持续发展显得尤为重要。
简介:河北水利人才资源现状与开发对策任进虎人才资源开发,作为直接关系到科技进步和劳动者素质提高的重要因素,在水利经济发展中占有越来越重要的地位。因此,下大力抓好整体性人才资源开发,是促进水利经济增长方式转变的重要手段;努力建设高素质的水利职工队伍,是我们面...
简介:传统尾矿坝可能受到一项新技术的威胁,这种新技术就是把采矿的副产品排出物转变成为膏体,能在填埋现场用抑制流淌的稳定膏体对其进行处理,这可能使尾矿碴处理得到经济的解决方案,从而排除了对拦蓄结构的需要。本文作者进行了调查研究。
简介:李保国同志是党的好干部、好党员,他身上的闪光品质是每一名共产党员都应具有的品质,我们把他作为“两学一做”学习教育的鲜活教材,以李保国同志为标杆,认真查找自身差距和不足,进一步调整工作状态、转变工作作风、狠抓工作落实,争做具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的党员领导干部,紧紧围绕全处中心工作,努力把南运河河务管理处管理工作提高到一个新水平。
简介:文章分析了新时代水利建设的形势和要求;阐述了对习近平总书记关于治水的“十六字”方针的理解和认识;分析了“放管服”对目前水利规划设计工作的影响和相应措施;分析了172项节水供水重大水利工程的特点,并提出了相应措施;通过以上的分析和理解,对做好当前水利规划设计工作提出了相应的建议。
简介:唐山市当前水利人才队伍的现状问题及对策唐山市陡河河道管理处刘桂芳唐山市当前水利人才队伍的现状问题及对策唐山市陡河河道管理处刘桂芳水利是国民经济的基础产业,又被摆在国民经济基础设施建设的首位。要使水利适应新时期国民经济和社会发展的需要,就必须既要建...
简介:岗底村漫山的苹果花开了,葫芦峪成片的核桃林绿了,而他,却走了。一生宁静淡泊,一世高风亮节。他走了,但他夙兴夜寐、激情工作、对党衷心、无私奉献的精神永存,激励和鼓舞着我们在水利改革发展的道路上砥砺前行。“知责任者,大丈夫之始也;行责任者,大丈夫之终也”。责任与担当,实干与奉献,是党的精神精髓所在。在李保国眼里,只要是事业需要的事,只要是对山区扶贫开发有利的事,
简介:在“后水电时代”这个特殊的环境中,水电工程投标竞争愈演愈烈。为了抢占更大的水电市场份额.水电施工企业必须对投标项日进行全面细致的分析,并据实制定有效的报价策略,从而增大竞标成功的希望。
加快人才培养储备的几点思考
积极推进人才战略实现稳健持续发展
河北水利人才资源现状与开发对策
传统尾矿坝时代结束了吗?
学习时代楷模 发扬水利精神
谈新时代的水利规划设计工作
唐山市当前水利人才队伍的现状、问题及对策
学时代楷模 守一方水土 促区域发展
“后水电时代”水电工程投标项目分析与报价策略