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  • 简介:国家典章制度.俗称规矩。但在人情弥漫我国.规矩往往会变软,这倒并非规矩不硬,而是执行规矩中走样。规矩走样最显见.在因人而异。这在古代已不乏其例。发生在明朝宰相张居正身上几件事,便显现了规矩变软奥秘.

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  • 简介:有的人身在欲望泥潭,心底却向往简单。这样的人活着,一种挣扎。一方面俗世喧闹逃不开,男一方面渴求精神深处宁静。当然了,挣扎说明还没有完全被利欲熏心。恰恰因为这样苟且和爰协,才能让灵魂一角,始终葆有一片光亮。

  • 标签: 中庸 大道 生活 挣扎 精神 利欲
  • 简介:不读书,死不了人。不读书,你照样可以刷微博、微信。你被早安帖、晚安帖里闪闪发光句子惊艳到,你被公众号文章一套一套说辞打动,你转发、点赞、收藏,然而你收藏只是小编们从经典书籍瀚海中舀出来点滴。

  • 标签: 化妆 生命 阅读 读书 收藏
  • 简介:在生活中,我们发现许多人不那么容易感觉开心,但也有一些人似乎没烦恼乐天派。最出乎人们意料快乐研究结果,快乐虽然受环境影响,但客观因素并不会长期决定一个人快乐水平。因为研究者在样本分析中发现,有钱的人不一定比穷人快乐,即使有残疾的人也可能会非常快乐。这不禁让人疑惑,难道人们快乐与否天生吗?

  • 标签: 快乐 天生 客观因素 样本分析 研究者 感觉
  • 简介:现行个人所得税法1980年开征,一二十年过去了,社会经济形势发生了重大变化,其出现了诸多与市场经济不相适应方面,需引起立法关注。

  • 标签: 个人所得税 公平
  • 简介:随着我国人民生活水平提高,城市居民到农村休闲度假需求大增,同时美丽乡村建设和农村道路基础设施也在不断完善,这些都为农家乐发展提供了有利条件。近年来,农家乐蓬勃发展。农家乐重在“乐”字,这种乐来源,一周边乡村景观,二当地特有的地域文化。虽然农家乐市场前景非常好,但是在实际发展之中还是存在着一些问题,本文分析农家乐发展过程中存在问题,提出一定解决对策,期望对促进地区农村经济发展、提高农民收入有所助益。

  • 标签: 农家乐 农民增收 农村经济 旅游经济
  • 简介:1949年中华人民共和国成立以来,政府进行了多次机构改革。1978年改革开放后又先后于1982年、1988年、1993年进行了三次机构改革。始于1998年第四轮改革正在进行之中。从以往机构改革历史经验来看,中国政府机构存在着五个方面的问题。这种不稳定性有迹可寻的,基本上在三个层面进行周期性循环:从政府职能上看,在中央政府与地方政府、政府与企业经济管理权力之间配置上进行权力下放与上收之间循环;任何政府机构设置都以职能为核心,职能变化直接导致另外两个层面的变化———在政府机构设置上进行分开与合并、撤销与增加之间循环;在机构内部工作人员数量上进行精简与膨胀之间循环。在1978

  • 标签: 中国政府机构 机构改革 行政权力 党政关系 政府职能 经济体制改革
  • 简介:本文梳理了公务员管理发展过程,总结了公务员管理中存在不足之处并提出进一步完善公务员管理相应措施,以此进一步推进公务员管理科学化、民主化和制度化。

  • 标签: 公务员 培训机制 考核机制 评价机制 录用机制
  • 简介:随着计算机技术发展,编程语言教学日益成为计算机专业教学一个重要内容.在学习中,学生普遍感到C语言学习枯燥、难懂,缺乏实践能力,对C语言认识度不高,关于如何激发学生对C语言学习兴趣,提高教学质量,本文从以下几点提高C语言教学质量.

  • 标签: C语言程序设计基础 学习动机 知识迁移
  • 简介:笔者自参加工作以来,一直在县乡两级党委办公室工作;同时,笔者也是中国秘书科技联盟理事,经常参加办公室系统各类会议,交流情况,探讨信息工作。在多年工作实践中,笔者发现县乡两级党委、政府办公室信息工作普遍存在“八不”问题

  • 标签: 基层信息工作 党委办公室工作 办公室系统 政府办公室 科技联盟 县乡
  • 简介:教师课堂话语“传道、授业、解惑”钥匙。古人有云:“工欲善其事,必先利其器”,小学英语教师如果要把一堂课上好,就必须讲究教师课堂话语。提高教师课堂话语表达水平和表达能力,有效控制课堂基础条件。小学英语教师具有讲课话语特殊性,符合小学生特点。所以,教师应在多情境中吸引学生走入丰富多彩英语课堂,让英语教学生活化,能达到学以致用效果。另外,小学英语教师也要不断学习提升自我的人格魅力,让学生能充分感受到英语学习快乐,爱上学英语,乐于用英语交往。从而有效地提高小学生学习英语效果,培养良好英语语言习惯。

  • 标签: 英语教师 小学生 课堂 话语 表达能力 英语教学
  • 简介:随着社会进步,当代企业竞争关键在于人才比拼,这就决定了人力资源管理在企业经营中重要地位。在企业的人力资源管理中,薪酬管理一项重要内容,一旦员工薪资和相关福利难以与员工能力相匹配,就可能造成员工流失以及人力资源成本增加,给企业带来损失。企业人力资源管理中薪酬管理体系建设,能够稳定企业员工,留住有用人才,提高员工满意度,企业人力资源进行科学化、现代化管理中重要内容。笔者结合多年人力资源管理经验,浅析薪酬管理体系建设意义及其存在问题,进而提出相应策略,希望能够为提升此项工作效率与质量贡献一份绵薄之力。

  • 标签: 现代企业 人力资源管理 薪酬管理
  • 简介:初中阶段学生成长一个特殊阶段。在学习方式和心理发展上都有很大不同。如何更好地培养学生自律能力,自主学习能力,自我教育能力和发展能力等,需要学生、学校、教师和家长多方面的协调、理解、配合。本文旨在对如何创建有效初中班级管理模式做一番探究,以促进初中班级管理有序进行。

  • 标签: 初中班级 管理模式 策略
  • 简介:对于煤矿企业来说,党支部不仅是落实党的路线方针政策战斗堡垒,更对矿井安全生产及健康发展发挥着举足轻重作用,凝聚企业战斗力重要力量。文章探讨了川煤集团广旺公司赵家坝煤矿党委在“创先争优”活动中从基层党支部实际出发,最大程度地发挥党支部在安全生产经营中服务保障作用,进一步强化基层党支部建设,为推动“特色支部”创建活动深入开展发挥积极作用。

  • 标签: 煤矿基层 “特色支部” “三会一课” “四好班子”
  • 简介:“中国圈”──一个理论与现实雏型辛旗冷战结束后,亚洲太平洋地区格局发生了巨大变化。以往美国出于全球战略考虑,在第二次世界大战后曾经从朝鲜半岛、日本、台湾地区到中南半岛、菲律宾构筑面对中国大陆“新月型弧状链条”,意在围堵东方阵营,迫使中华人民共...

  • 标签: 理论与现实 中国大陆 东亚 安全体系 海峡两岸关系 日本
  • 简介:社会主要矛盾在一定社会历史时期占支配地位矛盾,它随着内外部环境变化而变化。以党历史为逻辑主线,可以社会主要矛盾变化分为四个时期,正确认识和把握每个时期社会主要矛盾具有重要意义。党十九大大报告在深刻认识和把握我国社会发展阶段性特征基础上明确指出,中国特色社会主义进入新时代,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长美好生活需要和不平衡不充分发展之间矛盾。新时代社会主义主要矛盾变化,启示党和政府要关注发展质量和人全面发展,在社会主义初级阶段大背景下,努力实现共同富裕。

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