简介：摘要企业思想政治工作是企业发展、稳定、和谐的根本所在。当前，电力改革进入深水区，职工的思想活跃度比较高，企业的思想政治工作面临更加繁重的任务。笔者分析当前企业思想政治工作存在的主要问题，结合实际探讨加强和改进企业思想政治工作的方法和途径，以进一步增强思想政治工作的实效性。

简介：该文概述了安徽省能源集团着力营造国有企业良好政治生态环境的举措：强化顶层设计,认真落实全面从严治党要求;注重统筹协调,着力构建综合监督机制;坚持问题导向,夯实基础信息工作;严格执纪审查,严肃开展问责追责。

简介：党的十九大首次将政治建设纳入党的建设范畴,并强调党的政治建设是党的根本性建设,具有＂统领性＂作用。这是以习近平同志为核心的党中央对党的建设理论的重要创新,丰富了马克思主义党建理论宝库。在现实实践中,应从政治立场、政治意识、政治信念、政治纪律等方面来加强党的政治建设,确保新时代党的建设新的伟大工程顺利推进。

简介：摘要思想政治工作是经济工作和其他一切工作的“生命线”，尤其是在企业改革改制期间，思想政治工作更是一项得力的武器。只有重视和强调人在经济活动中作用的发挥，企业才能充满生机与活力。

简介：思想政治教育在培养创新型人才、推动高等教育改革、维护学校及社会的和谐稳定、推动经济社会协调可持续发展等方面具有重要作用。为贯彻落实科学发展观，思想政治教育必须在新时代背景下坚持实事求是原则，不断进行理论创新。当前，以马克思主义理论联系实际的思想为指导，在新时代中不断探索和研究，推动思想政治教育创新是推动高校和社会不断发展和进步的重要途径。

简介：摘要党建与思政工作是企业发展的生命线所在，在当前的时代背景下，人们的工作与生活中随时都在面临着各种新问题、新情况的出现，这种情况下党建与思政工作成为企业迫切需要执行的任务，我们应该从思想认识上统一员工观念，在满足企业发展需求的同时，满足员工的实际情况。基于此，本文针对如何通过党建与思政工作中探索企业发展的新道路进行深入思考。

简介：摘要大学生综合素质的发展和当代思想政治教育有着密不可分的联系，因此，要想使大学生各方面的综合素质都能有所提升，相关教育者应注重思想政治教育工作。本文将针对大学生的思想政治教育做出阐述，希望对当代大学生思想政治教育工作者提供参考。

简介：思想政治教育的特殊功用决定了它在全面开创社会主义现代化建设的新局面中的重要地位,而思想政治教育能否发挥极致的功效,取决于是否能合理利用好思想政治教育艺术,而合理利用好思想政治教育艺术的核心在于准确的把握并利用好思想政治教育时机。思想政治教育时机的影响因素有受教育者、教育者以及环境这三方面,所以本文将从这三个方面浅析如何把握思想政治教育时机。

简介：摘要随着社会的发展，国有企业的改革步伐加快，企业职工的人生观，价值观等都发生了较大变化。因此，要求思想政治工作者与时俱进，树立新的思想观念，致力于思想政治思想工作的创新，为国有企业的可持续发展提供保障。本文对国有企业中思想政治工作的现状和问题进行分析，进一步提出创新国有企业的思想政治工作的相关思考和建议。

简介：摘要军校学员是现代化军队的接班人，他们的思想素质是否过硬直接关系到部队战斗力的生成。军校所处环境日益复杂，学员的思想更加多变，这对军校的思想政治教育工作提出了更高的要求。特别是对照习主席提出的培养“有灵魂、有本事、有血性、有品德”的新一代革命军人的要求，必须不断加强和改进思想政治教育工作，不断提升思想政治教育工作的时代性和感召力。

简介：提高大学生思想政治教育工作质量是一项长期性系统性工程,大学生思想素质的形成本身需要充分发挥政策法律规章制度的导向和约束作用,要通过科学的法治实践推动人生观、世界观、价值观的养成,用有效的制度机制来规范学生的行为,使符合核心价值观的行为受到鼓励,使违背核心价值观的现象受到制约.

简介：摘要随着我们国家的经济不断的增长和新时代的不断进步，国企的发展也取得了不小的成绩。在现在这个新星时代，国企不仅仅在迎接机遇，同时，也在面临着很大的挑战。国企需要面对的不只是同行之间的问题，还要面对国外的很多企业给国企的冲击。随着国企的不断发展，国企职工的思想政治工作也要引起相应的重视。这篇文章就是针对国企职工的思想政治工作在创新方面进行了一系列的分析和探讨。

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简介：摘要随着高校思想政治理论课教学改革的深入，实践教学成为高校探索改革的热点,一些高校对思想政治理论课实践教学进行了有益的探索，积累了诸多经验，但理性审视现行实践教学模式，发现其中存在诸多问题，如何走出实践教学困境，六盘水师范学院建构了“拓展实践”的实践教学新模式，该模式在教师为主导，学生为主体的理念下，立足课堂实践，实施过程中，要求整合优化教学内容，创新教学方法，改革考核方式，注重实践教学评价，构建科学合理的实践教学评价体系。

简介：文章阐述了高校课程思想政治协同育人的价值意蕴，是思想政治教育育人系统达到最佳效果的需要，是高校育人使命和办学方向的需要。提出构建课程思想政治协同育人体系的对策建立领导体制，加强顶层设计；坚持思想政治理论课显性灌输核心地位不动摇；充分发挥专业课和通识课隐性渗透作用；构建合理的课程思想政治教育评价机制。

简介：摘要企业文化与企业思想政治工作相比，是一个相对新鲜的事物，它以贴近企业根本目标、贴近群众实际等特点，容易为企业领导和员工所接受。然而，在现实中，一些单位却把企业文化提高到一个不适当的位置，认为“企业文化时髦了，企业思想政治工作过时了”，还有的甚至认为企业文化可以取代思想政治工作。这些认识和做法把二者割裂开来，无形之中削弱了思想政治工作的地位和作用，实际上，这首先是企业文化与思想政治工作的关系问题，如果不澄清这一问题，势必影响企业的发展方向及根本目标的实现。

简介：制度基础观认为，制度环境制约并影响企业战略选择和资源配置。本文利用A股上市公司2006～2014年数据实证考察了地区腐败环境对企业竞争策略选择（关系导向VS创新驱动）的影响效应和传导机理。研究发现，官员腐败是驱动我国企业进行政治攀附并忽视创新投入的重要制度诱因。具体来讲，企业所在地区的腐败程度越严重，其越倾向实施“关系导向”策略，并抑制“创新驱动”策略；而且，与国有企业相比较，地区腐败环境对非国有企业竞争策略的影响强度更大。我们还发现．腐败环境下的企业政治攀附与关系策略行动确实降低了其面临的政治攫取风险，并帮助企业获得更多信贷资源、税收减免和政府补贴等优惠。本研究揭示了企业竞争策略选择潜在的制度成因，从制度视角为我国企业“重关系、轻创新”现象提供了一个新的合理解释；它也从微观企业层面深化了对腐败经济后果的理论认知。丰富了腐败主题的研究文献。

简介：军队思想政治建设是军队建设的“魂”和“纲”,是必须摆在首位并常抓不懈的工作。在当前军民融合发展广泛推进的背景下,推动军队思想政治建设军民融合发展,需要在“统”字上下功夫,在“融”字上做文章,在“新”字上求突破,在“深”字上见实效。

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