简介：摘要：对于事业单位而言，由于改革进程的不断深入，在思想政治工作方面遇到了较多挑战，相关工作体制机制不够完善，有些人员未能对这项工作正确认知，在一定程度上影响了事业单位取得更快更好的改革发展效果。为了适应现代化社会发展脚步，需要充分发挥思想政治工作引领功能，从各方面进行改革，进而实现思想政治工作的价值。

简介：摘要：在新时代背景下，市场经济得到了快速发展。事业单位工作开展离不开党建力量的支持，党建工作的开展，能够为事业单位提供源源不断的动力，为单位改革发展提供可靠方向。但当前事业单位党建工作的开展还存在一定的不足，比如缺乏完善的制度，部分单位对党建工作的认知缺乏，进而制约了党建工作开展的效率。基于此，本文主要探究在新时期下，事业单位如何找准党建工作开展的着力点，并提出创新方案，以此最大化发挥出党建工作的职能。

简介：摘要：“学史力行”是学史明理、学史增信、学史崇德的根本和落脚点，是开展党史学习教育的关键环节。论文从“听党指挥”的责任担当、“立学为先”的学习意识、“服务师生”的公仆意识、“以身作则”的标杆意识、“攻坚克难”的拓荒精神等五个方面，就职业院校党员干部如何做到“学史力行”展开了抛砖引玉的讨论。

简介：摘要：在当前的经济背景下，事业单位也面临着改革问题，所开展的改革工作关乎到整个单位的效益，同时加大了政工工作的开展难度。尤其是市场经济的不断深入，事业单位因此受到不同程度的影响，为政工队伍提出了全新要求。政工队伍的专业能力与综合素养，会直接决定事业单位的服务能力与质量，结合具体发展情况大力政工队伍建设工作，保证队伍的职能与发展能力均能够满足当前社会的需求，同时对事业单位的持续发展起到重要引领作用。

简介：摘要：公安院校大学生的心理健康状况关系到未来公安队伍的整体素质，关系着人民生命财产的安全和国家的繁荣稳定。文章基于质性分析视角，调查目前公安院校大学生的心理健康状况，并从学校、家庭、学生自身三个方面进行深入剖析，进而着重从学校的角度提出加强公安院校大学生心理健康水平的一些建议和对策，包括建立具有公安特色的心理健康服务体系、拓宽公安院校心理健康服务渠道、心理健康教育与思想政治教育同向同行。

简介：摘要：众所周知，无论是企业还是事业单位，都要在信息化时代的影响下自发自觉地提升自己档案管理的水平以顺应社会环境的变化。尤其是对于负责流动人口和计划生育的事业单位来说，其工作内容要更加贴合服务类工作，就更要要求其办公室档案管理工作可以高质量展开，以提升整体事业单位的工作效率和为百姓服务的速度。因此，如何在档案管理工作中加入符合信息化发展的现代工作方式就成为了需要认真探讨的热点问题。

简介：摘要：党的十九大以来，党中央对全面落实从严治党提出新的要求，十九届中央纪委五次全会精神也提出明确的工作部署，要求切实加强党风廉政建设工作。在新时代新形势下，事业单位党委应认真思索如何才能全面落实党风廉政建设工作，本文结合作者所在单位实际情况，重点探究事业单位加强党风廉政建设工作的具体要求。

简介：摘要：事业单位是以政府职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。它参社会事务管理，履行管理和服务职能，宗旨是为社会服务。随着我国事业单位改革进程加快，事业单位的档案管理工作的重要性凸显出来，事业单位的档案工作不仅是对各类材料的整理归纳，更反映出单位在不同阶段的不同发展历程。事业单位的重要文档以及信息都能够成为一个时期重要的决策证明，因此事业单位要将档案管理工作重视起来，在此方面加大投入跟上时代以更好的客观条件支持事业单位档案管理水平。但是由于档案工作具有自身特点，它的周期性长，历史因素影响较大，对于管理工作中出现的问题追其溯源较为困难，所以至今仍存在很多问题需要进行解决和完善。本文就提升事业单位档案管理信息化建设方法策略进行探究。

简介：【摘要】互联网为我们创造了虚拟网络技术世界，与其一字之差的物联网，却为我们国家发展开辟了一个从虚拟市场经济管理转向社会主义现实的窗口。通过在互联网上部署大量的传感器，感知不同的信息源，可以实现人与物、物与物之间的信息交换和网络通信。

简介：摘要:不论是事业单位,还是企业单位,其档案管理是其工作过程中一项基础却又十分重要工作,其工作内容简单,工作流程略显繁琐。档案的管理关乎着一些业务的开展,并对其他各项目有着一定的协调作用。随着科技信息化的不断普及,档案管理也与时俱进进行了改革,将档案管理与信息化技术两者结合在一起,既有助于优化档案管理程序,也促进了档案管理的信息化建设。本文以新时期事业单位档案管理信息化建设如何创新进行探讨,从中分析出现在档案管理信息化建设中存在的一些问题,并提出相对应的可行性措施,以为事业单位档案管理信息化建设创新提出理论参考。

简介：摘要：现阶段事业单位开展教育培训工作衍生出了不少问题，致使教育培训水平大打折扣，同时也对事业单位健康发展带来了较大的影响。所以，怎样处理好此项工作存在的问题，早已演变成现阶段值得深思的课题。本文通过阐述将职工教育培训工作落实到实处的重要意义，对当前职工教育培训工作存在的问题进行了分析，并提出切实可行的解决对策，继而促进事业单位的可持续发展。

简介：摘要：不管对企事业单位的高层管理员还是普通的员工，都要从知识能力和业务技能等多个途径，运用科学的方法对他们进行培训。本文对企事业单位员工培训的内涵以及重要性和当前一个阶段企事业单位员工培训普遍存在的一些问题进行了介绍，并且对存在的这些问题提出了针对性较强的建议，对于改善当前企事业单位员工培训过程中的不足，能够起到较为科学合理有效的指导作用。

简介：摘要：事业单位开展新闻宣传工作能够帮助自身建立良好的形象，还可以利用新闻媒介向外界发布本单位有关信息、宣传自身的工作理念，在增加单位内、外部交流的同时，又能够使单位的知名度和影响力得到提高。本文就来探讨如何改善事业单位新闻宣传报道工作，包括加强重视程度、改进新闻内容等，以供参考。

简介：[摘 要]随着行政事业单位体制改革的深入和市场经济影响范围的拓展，行政事业单位必须合理配置和提高资产使用效益，相应的资产管理工作必须朝精细化、标准化、规范化和科学化方向建设，必须着重完善资产管理制度，优化资产管理信息系统，健全资产管理体系，综合培养高素质管理人才。

简介：摘要：随着国家对教育事业重视程度地提升和整体经济水平的发展，国家在教育方面投入的资金量也在日益增长。财务管理是保证国家提供的教育资金能够发挥更大价值的重要工作，也是教育事业单位运营过程中不可忽视的重要内容。近些年来我国财政体系也在不断地改革优化，教育事业单位的财务管理问题逐渐凸显并引起了更大的关注。在当前的财政体系与市场环境下，如何有针对性地应对教育事业单位财务管理问题，更充分地发挥财务管理对教育事业单位长远发展的重要作用，本文将基于实际情况展开多方面的研究和分析，希望能为教育事业单位财务管理的优化提供有价值的参考。

简介：【摘要】机关事业单位的思政工作十分重要，现有的思想政治工作需要讲求实效，面对那些新的问题和新的要求，要求我们可以转变以往的观念，进而来进行大胆创新，积极地发挥职能效用。转变工作方式，找到新方法，加强工作中的针对性，进而来不断地提高思想政治工作的实际水平。

简介：【摘要】随着社会经济发展的不断发展，以及人民群众对公共服务需求的不断提高，也给我国的事业单位的发展带来了更多的机遇和挑战。事业单位建设活动的决定性因素是档案，完成档案管理工作可以帮助事业单位管理员工流动、资源冲突、企业环境冲突，并保障事业单位顺利建设活动。在政府档案管理机构的日常档案管理工作中，档案管理的主要特点是无序化、公式化，较为落后的后台管理系统和管理人员的素质水平都不符合档案管理工作的要求。所以，目前如何消除档案管理工作的矛盾，保证档案管理的实用性，优化档案管理体系，是事业单位建设工作中需要考虑的问题。而本文介绍了新时期下事业单位如何进行档案管理工作的方法。

简介：摘要：在我国不断发展与建设的背景下事业单位作为一个公益组织，他的目的就是为国家和人民服务，而且直接送到国家政府部门的直接领导。对于事业单位而言在新的社会环境中要想长期有效运行下去就必须做好人力资源管理，但根据调查发现目前很多事业单位在人力资源管理工作上存在着诸多问题，如果不将其及时发现并解决的话这对于事业单位而言是有着很大弊端的。因此，如何才能做好人力资源管理已经成为事业单位相关工作者所要重视的任务。本文先阐述了事业单位人力资源管理存在的瓶颈，然后又对事业单位人力资源管理的有效优化对策展开讨论，并提出了个人的见解。

简介：摘要：对于事业单位来说，人力资源管理是保障单位运行建设的重要工作，绩效考核则是其中重要的一项管理手段，而我国多数事业单位人力资源管理绩效考核制度还是存在一定的不足，事业单位必须要重视对绩效考核工作的强化，进而调动单位职工积极性与责任感，更好的服务于企业，促进企业的可持续发展，基于此背景下，本文针对事业单位人力资源管理中的绩效考核展开了探究，以供参考。

简介：摘要：在我国经济水平和综合国力不断提升的背景下，城市化发展与建设已经日渐完全。在城市化建设中，公共事业管理水平的高低直接决定着经济社会的可持续性发展速度，由此可见，公共事业管理不仅是构建和谐社会的基础，同时也是影响城市建设的最大因素。基于此，本文重点分析了公共事业管理在建设的过程中存在的几点问题，并结合现状提出了几点可行性对策，希望能够在推动城市化建设的进程中发挥出应有的作用。