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  • 简介:摘要为了满足广大客户多元化用电需求,优化营销业务流程,创新供电服务模式,基于对传统模式分析,探讨了“互联网+知识服务”电力营销的特点、构建要点,并进行了展望。结果表明,充分运用“互联网+”优势,将知识服务与电力营销相结合,能够促进供电知识交流、共享、创新,有利于提供智能高效的供电服务。

  • 标签: 互联网 知识服务 电力营销 供电服务
  • 简介:摘要知识管理是通过能够量化或者能够质化的系统,将组织中的知识进行记录、存取、创新,以获得新的知识,并将新的知识反馈到知识系统中,使知识能够得到循环利用,增加企业的无形资产。在电力工程的合同管理中采用知识管理模式,能够提高合同管理的有效性。本文对知识管理在电力工程合同管理中的作用进行分析,并就其实际应用进行探讨。

  • 标签: 知识管理 电力工程 合同管理
  • 简介:摘要以市场经济为基准的企业行为,可通过生产管理、法制管理的形式,加强知识管理重视度。另外,知识管理是新兴学科,在不断发展中愈发引起人们的关注,促使知识管理理念在电力工程合同管理中得以有效利用。笔者建议电力企业应逐渐认识到知识管理的必要性与可行性优势,通过合同管理风险、经营风险的把控,提升电力企业综合竞争力。

  • 标签: 知识管理 电力工程 合同管理
  • 简介:摘要如今,世界已经全面进入7一互联网为中心的信息时代,整个计算机行业也是经历着前所未有的繁荣。当然,计算机相关行业作为一个服务性的技术行业,进行相关软件的开发与研究,一直是其相关企业的重心,其依据不同客户的需求,运用相关的诸如c、c++、lAVA、A~adroid等编程语言,生产相应的软件。然而,由于我国知识产权相关制度不完善以及其自身行业的特殊性,计算机软件的知识产权问题时常发生,而且一直得不到解决,注入近年来QQ、360等公司之间的产权争锋以及苹果和三星之间的产权官司问题,极大地引起了我们队知识产权的关注。为此,为了呈现一个清晰的知识产权保护景象,本文将紧紧围绕计算机知识产权的保护这一主题,对计算机软基知识产权所存在的问题以及我国相应的保护措施进行简要的分析和介绍,以期为计算机软件知识产权的保护工作提供一定的参考价值。

  • 标签: 计算机软件 知识产权 争端 保护措施
  • 简介:摘要 :随着知识经济时代的快速发展 ,对电力企业生产活动的各项经济工作也提出了更高的要求 ,需要企业结合自身的实际情况 ,完善相关管理机制 ,全面提升企业整体竞争力。基于此发展目标 ,作者以多年实际财务管理工作经验为前提 ,以知识经济对企业财务管理的影响与作用为立足点 ,浅述构建基于知识经济的新型电力财务管理体系的初步设想 ,以便应用到电力企业的财务管理实践之中 ,提升电力企业的财务管理综合能力。

  • 标签: 知识经济 电力企业 新型财务管理体系
  • 简介:摘要电学知识作为高考物理的重点,一直是我们学习高中物理过程中的“拦路虎”,掌握正确的学习方法和有效的动态分析策略不仅能够保证我们的学习效率和质量,还有利于应用到实践中去。基于此,本文对高中物理电学知识学习心得进行了介绍,利用实验探究高中电学知识应用与解决生活常见问题并总结。

  • 标签: 高中物理 电路分析 应用实践
  • 简介:摘要随着经济和各行各业的快速发展,电力行业发展也十分快速。电力客服中心是采用语音通话的方式处理用户需求的关键部门,业务分为呼入和呼出两种,它要求人员在一个集中的场所,利用计算机通信系统处理来自电力客服中心、用户或客服的问题、推销电力客服中心的产品和接受来自用户的投诉建议等。许多大型电力客服中心,如电力系统、移动公司、电信系统、各大银行等,都是呼叫客服系统的受益者。探讨通过多种实用化工具提升电力客服中心的管理水平,即通过Petri网工具提升电力客服中心知识管理流程化水平,通过使用通信工具提升电力客服中心知识管理的实时性与多样性水平。

  • 标签: 电力系统 客服知识 管理体系
  • 简介:知识经济以全新的姿势出现在人类社会中,必然要求经济模式也进行全新的变革。财务会计报表是会计活动的反映,而会计活动是经济行为的反映,因而知识经济下财务会计报表的变革势在必行。会计报表的变革不仅受到知识经济思想的影响,也受到会计制度和会计准则变革的推动,并表现于会计报表的形式。会计报表变革是一种全局性的变革,内容丰富、路径繁杂,需要会计从业人员积极地参与和推进。

  • 标签: 知识经济 财务会计报表 会计准则 会计报表粉饰 知识资本
  • 简介:摘要:高速公路机电设备种类繁多,工作环境恶劣,分布分散。传统的手工维修方法对个人机电操作和维修水平要求较高,在发生故障时很难准确定位故障原因。响应速度慢,增加了故障修复时间,严重影响设备的维护水平。

  • 标签: 高速公路 机电设备 故障诊断 建模
  • 简介:摘要:电力设计企业对于电力系统的建设发挥着举足轻重的作用。所以,电力设计企业需对企业知识管理系统的构建提高重视,有效提高企业知识管理的关键技术应用。在电力设计中,应对生产管理系统的优化创新提高重视,推动知识管理实现统一化与标准化,有效提高电力设计企业的知识管理能力。本文简述了电力设计企业知识管理内容,提出知识管理关键技术及应用,以供参考。

  • 标签: 电力设计企业 知识管理 关键技术 应用
  • 简介:摘要:电力调度是一项关键的国家基础设施管理任务,用于有效管理和优化电力系统的运行。随着电力系统规模的不断扩大和复杂性的增加,电力调度需要处理大量的数据和信息。其中一个重要的任务是准确地识别和提取出实体名称以及实体之间的关系,如电站、输电线路、变电站等。在现有的电力调度知识建模方法中,实体识别是一个关键的环节。传统的实体识别方法多数依赖于手工标注的数据集,这种方法存在数据标注成本高、泛化能力差等问题。半监督实体识别方法则可以有效解决这些问题。

  • 标签: 电力调度 知识建模 实体识别
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  • 简介:摘要:随着电力工程规模的不断扩大和电力系统的日益复杂,电力工程审计变得尤为重要。目前,传统的电力工程审计通常依赖于人工抽样和检查,效率低下且容易出现遗漏。引入知识图谱技术来设计电力工程自动审计系统具有重大意义。知识图谱技术能够结合专家知识和大数据进行分析,实现对电力工程数据的智能化处理和审计,提高审计精度、效率和全面性。

  • 标签: 知识图谱 电力工程 自动审计
  • 简介:摘要本文主要针对知识经济环境下的电力企业营销工作展开分析,思考了如何在新形势下做好电力企业的营销工作,希望能够为今后的电力企业营销工作带来参考和借鉴,提高营销工作的水平和质量。

  • 标签: 知识经济环境 电力企业 营销模式
  • 简介:摘要目前各区在人力资源管理工作中存在的问题,主要集中在人员招聘方面。在人员招聘问题中,主要体现在被动式招聘、招聘过程草率以及招聘方式落后等。所以为了更好地促进人力资源管理工作水平的提升,切实提高人员招聘问题的优化和完善,笔者就此展开几点探究性分析。

  • 标签: 知识创新时代 人力资源管理 人员招聘 问题解析
  • 简介:摘要随着现在社会经济不断发展中,计算机技术的普遍使用,可以说21世纪是现在科技发展爆发的时代,使用知识管理模式是现在企业管理中最为重要的管理方式。近几年,随着信息技术的不断发展,企业在这样的发展下也在不断的接受者挑战。同行业之间企业的竞争,无论什么竞争方式,最后重要的因素就是企业内部管理的情况。企业内部人才结构和员工素质决定着这个企业的发展水平,也就是说企业人才决定着企业的反展前景。人才在企业的发展中就是科技知识的汇集地,为企业发展奠定着基础。所以说,如果一个企业想要发展的更好,就需要加强企业知识的管理,其实就是一种人力资源管理。本篇文章,主要就是从知识管理企业和人力资源管理的一些知识概念进行分析,研究知识管理在人力资源管理中占据的重要作用。希望这篇文章可以为相关人员作出参考价值。

  • 标签: 知识管理 人力资源 作用
  • 简介:目前,厦门科华恒盛股份有限公司(以下简称“科华恒盛”),人选福建省知识产权局100家2014年度福建省知识产权优势企业,有效期自2014年7月25至2017年7月25日。厦门火炬高新区园区共有7家企业上榜,厦门市共有17家。

  • 标签: 知识产权 福建省 企业 优势 厦门市 有效期
  • 简介:摘要随着《国家知识产权战略纲要》的正式颁布实施,标志着国家对知识产权管理上升到新的高度。对于电力企业来说,如何更好地实现知识产权管理,对于提升科技创新水平,提高经济效益与社会效益意义重大。本文从概述相关内容出发,分析了当前电力企业在知识产权管理方面的存在问题,并提出了操作性较强的有效对策和建议。

  • 标签: 电力企业 知识产权 管理 模式
  • 简介:1大电容量的需求电容器的一个主要应用,就是在工频整流过程中将脉动直流电平滑成为平稳的直流电(这个过程也可以称为滤波)。例如将正弦交流电转化为直流电时,为平滑整流后的直流电,通常需要电容器滤波,将脉动直流电中的交流成分用电容器"短路"。然而,将从零到峰值(有效值的1.414倍)的脉动电压平化成接近平滑的直流电压需要很大电容量的电容器,如将单相桥式整流输出电压平滑到仅有10%波动.

  • 标签: 脉动直流电 正弦交流电 桥式整流 电容量 脉动电压 电容器纸
  • 简介:摘要知识创新理论,主要是指科学家和工程师等科技人员在跨地域以及跨学科的合作下,针对一个问题进行相关性研究,并经过探讨获得研究成果,从而建立新思想的同时,也创造出新的文化,以此来确保新思想能够被运用到产品以及服务当中,进而为社会发展贡献出巨大的力量。在知识创新理论当中,企业知识创新模型可以被细分为三个部分其一,知识创新过程;其二,知识库;其三,知识场。知识库,指的是知识运用获得的成果,而知识场指的则是建立在知识创新模式基础上,并达成运行的基本场所。

  • 标签: 知识创新 企业 人力资源 管理模式