简介：摘要：合同管理是铁路合规管理的重要手段。在铁路合同管理过程中，很容易忽略的关键环节—合同的履行。本文分析合同履行管理中存在的问题，并对强化合同继续履行提出了具体建议。

简介：摘要：本次研究针对跨国合同管理中存在的法律风险，提出了建立完善的合同管理制度、加强信息披露和沟通以及采用多元化的风险管理策略等解决方案。通过对这些方案的分析和探讨，可以有效降低合同风险，促进合同的顺利签订和执行，维护各方的合法权益，推动商业合作的发展。

简介：摘要：本文深入探讨了建设工程合同管理与风险防范的重要性及挑战，并重点分析了风险识别与评估在合同管理中的应用以及合同管理策略与风险防范措施的优化选择。通过对实际数据和案例的分析，指出了合同管理中存在的信息不对称、技术要求不明确等问题，以及风险识别不足、风险评估不全面等挑战。提出了加强合同管理规范化和专业化、提高风险识别与评估水平、注重信息化技术应用等建议，以提高合同管理效率和风险控制水平，确保建设工程项目的顺利实施和各方利益的平衡。

简介：摘要：在建设工程中，代建制是管理控制工期、规模、投资的有效方法之一。基于代建制下的合同管理，可以让国家投建项目有序完成并充分发挥功能效益。当前，代建制合同管理在我国正在迅速发展，并且越来越完善。为此，本文探讨了建设工程实行代建制的目的，研究了代建制合同管理模式及其完善举措，仅供参考。

简介：摘要：在全面把握建筑工程施工现场合同管理复杂性及风险控制必要性的基础上，结合建筑工程项目现实情况出发，探寻施工现场合同管理及风险控制的有效措施，以促进施工现场合同实际应用价值的最大化发挥，为建筑工程项目综合效益维护打下良好基础。在这一过程中，要强化合同管理与风险控制意识，结合施工现场具体情况来对合同管理制度体系进行优化，并以现代化技术为支持，对合同履行全过程实施动态化管理，确保合同管理及风险控制的实效性，以此来为建筑工程施工现场各项活动的顺利开展提供可靠支持。

简介：摘要：建筑工程在激烈的市场环境中表现了较大的压力，为了能够获取更多的利益，施工单位通过缩短工期、规范施工材料和机械的使用等方式减少了成本的投资，但是在保证施工质量的前提中，并没有节约出大量的资金。现阶段，较多施工承建单位通过合同索赔获取利益，利用承包商合同管理不规范等特点获取了索赔。为了建筑工程的健康发展，承包商应认清发展形势，了解合同的管理规范、风险性和索赔内容等，保证自身的合法权益不受侵犯。

简介：摘要：电力企业面临着各种合同风险，但通过合理的风险管理和防控对策，可以有效地降低这些风险，并确保合同的有效履行。物资采购合同风险管理是电力企业成功经营的重要组成部分，应得到高度重视和实施。只有这样，电力企业才能更好地承担社会和经济使命。基于此，本文主要分析电力物资采购合同风险管理措施。

简介：摘要：近年来，中国企业正在积极实施“走出去”战略，参与了诸多海外工程总承包项目投标报价和项目履约执行。然而，海外工程总承包项目的运作模式完全不同于国内类似项目，不同的业主对承包商的要求各不相同，适用的标准、法律也不尽相同，承包商面临的工期风险也千差万别，因此，在国际工程总承包项目EPC项目管理中要更加注重合同工期风险的管理。笔者在本文中结合国际工程项目合同管理实践对国际工程EPC总承包项目合同工期管理影响因素进行评析。

简介：摘要：为深入贯彻《中共中央、国务院关于全面加强新时代大中小学劳动教育的意见》，推进劳动教育在学校蓬勃开展，文章提出设立学校“快乐劳动节”，集中开展学生劳动教育。本文从“快乐劳动节”的设立的意义、可行性、操作性等方面提出观点和方案，积极营造良好的校园劳动教育氛围，进一步增强全体师生“劳动最光荣，劳动最崇高，劳动最伟大，劳动最美丽”意识，践行“以劳树德、以劳增智、以劳强体，以劳育美”育人理念，不断推进学校劳动教育深入发展。

简介：

简介：摘要∶现在人们生活越来越好了，吃穿用度都不是问题了，很多家长更是家长们更是把最好的一切给了孩子，慢慢淡薄了对孩子的劳动教育。孩子们更是心安理得地享受家长的给予，在他们的心里更没有想到这一切的生活都是父母的辛苦劳动换来的，吃穿攀比风越来越严重。我们要把劳动教育提到日程上来，重视学生的劳动教育

简介：摘要：作为学校教育中不可或缺的一环，劳动教育在塑造学生成长过程中扮演着关键的角色。它直接关系到学生的全面发展，并且是培养良好社会公民的基础。在这一背景下，培智生劳动教育提出独特的理念和目标，旨在通过劳动的实践锤炼学生的心智，促使他们在实际操作中实现全面的成长。这种劳动教育的理念强调通过亲身动手、实际体验来培养学生的动手能力和创新思维，希望在劳动的过程中，学生不仅能够获得专业技能，还能形成积极向上的心态和正确的价值观。培智生劳动教育致力于培养具备良好职业素养和社会责任感的学生，他们在劳动实践中不断提升自己，成为具有创造力和社会影响力的优秀人才。

简介：摘要：幼儿园劳动教育是培养幼儿良好的劳动习惯和实践能力的重要环节，也是促进幼儿全面发展的有效途径。通过劳动教育，可以培养幼儿的自理自助能力、协作意识和创造力，为他们未来的学习和生活打下基础。在幼儿园阶段，劳动教育应该成为幼儿阳光成长的一部分，让他们在快乐的氛围中感受劳动的乐趣和成就感。本文就幼儿园劳动教育的实践路径展开研究。

简介：摘要：幼儿园劳动教育的高质量开展是培养幼儿良好劳动习惯的重要途径，也是促进幼儿德智体美劳综合发展的有效方式。所以在幼儿园教学中教师应重视劳动教育的创新，以新的思想、新的方式和新的观念开展劳动教育，激发幼儿参与劳动的主动性、积极性，让幼儿在劳动的过程中感受劳动的意义和价值，从而促进幼儿综合发展，贯彻落实新课标提出的教学要求，为幼儿日后的学习打好基础。那么怎样才能提高幼儿园劳动教育的质量呢？下面本文将对幼儿园有效开展劳动教育的策略进行分析。

简介：摘要：近代中国的卓越贡献者黄炎培，以其独特的视角洞察教育和社会动态。他深邃的劳动教育理念揭示了劳动超越基本生活需求，是人类存在与进步的关键驱动力。他坚信，劳动不仅是个人成长的催化剂，更是促进全面发展的重要途径。黄炎培提倡将劳动教育深入教育体系的各个层面，旨在培养学生的复合能力，让他们在学术探索中同步习得实用技能，以实现自我独立和坚韧的精神力量。尽管时代背景已变迁，社会对人才规格的需求也随之演变，但黄炎培的劳动教育理念在新的历史阶段仍然闪耀着熠熠生辉的智慧光芒，其深远影响不容忽视。

简介：

简介：摘要：黄炎培的劳动教育理念构建了一个内涵丰富的理论框架，它融合了内容和执行策略。他从多个维度——包括思维层面、操作层面和价值层面，灵活运用多元化的实施手段，针对当时的中国劳动教育现实，深入探讨改革的方向、政策和改进措施，明确阐述了劳动教育对个体、社会以及国家的深远影响，从而揭示了劳动教育的内在法则。这一思想体系的方法论不仅为系统解析黄炎培劳动教育理念提供了宝贵的实践指南，而且其稳健性使其超越时空局限，持续展现出强大的实用价值。作为当今中国劳动教育实践的重要理论支撑，黄炎培的教育思想仍然熠熠生辉。

简介：摘要：在现代社会的劳动环境中，劳动者知情权作为基本权利之一，不仅关乎个人的健康与安全，也影响着企业社会责任的实现与社会公平的维护。《论劳动安全卫生条件下的劳动者知情权》一文，旨在深入探讨劳动者在面对复杂多变的劳动环境时，如何保障其知情权，以及这一权利如何与劳动安全卫生条件相互作用，形成良性循环。本文将从知情权的法律依据、现实挑战和优化路径三个方面进行深入剖析。

简介：摘要：劳动教育是幼儿全面发展的重要途径，当前社会环境下，部分家长和教师对其重要性认识不足，存在一定偏差。幼儿园应高度重视劳动教育，创设丰富多样劳动环境，激发幼儿劳动兴趣；将劳动融入日常生活，培养幼儿良好劳动习惯；开展亲子劳动活动，增强家园共育合力；注重劳动教育评价，激发幼儿劳动积极性。本文就幼儿园劳动教育的实践路径提出上述建议，旨在推动劳动教育的有效开展，促进幼儿身心健康成长。

简介：摘要：本文主要目的在于探讨“双减”政策背景下，小学低段语文非书面作业对学生综合素养影响的研究。借助分析非书面作业在提升学生语文素养、思维能力、社交能力和自主学习能力方面的作用，本文进一步探索了有效的作业设计策略。研究发现，个性化设计、基于生活情境的实践性设计以及促进学生思维与创新能力的发展等策略，对于提升学生的综合素养具有显著效果。