简介：近日,徐工筑路机械有限公司第一台XM50路面铣刨机顺利完成装配,进入出厂前的调试阶段,标志着徐工铣刨机家族又增添了一位新成员。XM50路面铣刨机是徐工筑路公司通过深入的

简介：摘要：经济的全球化发展带来了劳动力跨区域流动，企业招聘的员工呈现越来越多元化的趋势。员工多元化一方面能够带来多样性的知识和信息资源，另一方面也可能由于存在的歧视、偏见和刻板印象等带来成员间的冲突和沟通不畅问题。为此，员工多元化作用的中间过程很关键。团队成员多样性对于团队绩效有着深刻的影响，本文重点探讨团队成员多样性对于团队绩效的影响。

简介：摘要：HLA作为美国国防部门所建设出的分布式仿真体系结构，其建设的根本目标就是实现互相操作的仿真与利用，它所代表的IEEE标准也是当前国际分布式交互仿真领域上的首选结构体系。而态势显示作为基于HLA作战模式系统下观察战场发展形势、落实辅助决策的关键环节，当前所利用的态势显示系统也直接暴露了基于态势显示下的通用性问题。基于此背景下，随着国际针对HLA仿真研究的不断深入，如何实现基于HLA的通用性原则已成为社会关注热点。对此，本文基于语义映射的态势显示成员通用性实现方法进行阐述，并分析其系统应用实例。

简介：摘要：本文探讨了项目技术成员在安全工程中的关键角色。项目成功不仅取决于技术的先进性和实用性，更重要的是安全性的保障。在这方面，项目技术成员扮演着至关重要的角色。他们不仅需要具备深厚的专业技术知识，还要有能力进行跨领域的沟通和协调。文中首先分析了安全工程的重要性以及技术成员在其中的角色，包括风险评估、安全规划和实施过程中的关键职责。讨论了技术成员如何通过有效沟通和团队协作来提高项目的安全性。还探讨了在面对复杂和不断变化的项目环境时，技术成员如何灵活应对和创新。强调了持续学习和专业发展在提升技术成员在安全工程中作用的重要性。通过这些讨论，本文旨在提升对项目技术成员在安全工程中作用的认识，以促进项目的整体成功。

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简介：摘要：推行经理层成员任期制和契约化管理是国企改革三年行动的一项重要内容，是建立完善中国特色现代企业制度的关键举措。同时，为全面贯彻落实国资委工作要求和标准，立足企业实际。

简介：摘要：一直以来,国有企业“一把手”及领导班子成员难监督始终是困扰我们的问题。在对“一把手”及班子成员进行监督的时候，最重要的一点，是必须树立正确的监督观。本文立足于国有企业“一把手”及班子成员监督现状，对国有企业“一把手”及班子成员监督途径进行了探讨。希望可以带给相关领域的从业者一些全新的思考。

简介：[摘 要] 经理层成员任期制和契约化管理，是国企改革三年行动的标志性改革动作。通过建立覆盖经理层成员、突出经营业绩、突出刚性兑现的新型经营责任制，科学确定契约内容和考核指标，实现经理层成员职务能上能下、收入能增能减。

简介：摘要：本研究通过对北京、江苏、广东等多个地区的服务业、制造业、高新技术产业、国家机关和教育行业的从业人员进行调查的数据得出结果可知，一方面，创造力在变革型领导与员工可持续性绩效之间具有部分中介效果。变革型领导通过激发的创造力会直接影响员工的绩效表现。另一方面，本研究还证实了领导成员交换关系的调节作用，即在高质量的领导成员交换情形下，更愿意接受领导者的变革型领导风格。

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简介：我们会议开了两天，大家就工程公司信息系统建设进行了深入交流和广泛地研讨，都感到很有收获，并且希望将这个交流平台打造好。为此，我们利用晚上时间邀请各行业有代表性的工程公司、勘察设计单位的代表，就如何打造好这个交流平台展开讨论。为了便于大家思考，我先说三点意见。