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  • 简介:要想成为国际知名企业,必须有天才的经理、创新的产品,雄厚的财力、跨国的经营以及对企业前途信心百倍的股东。然而,每一年商业变化越来越快,竞争越来越激烈,世界市场却越变越小。那么,一些世界知名企业是如何处于领先地位?而且年复一年地统治着所处的行业?答案不是靠运气,而是领导能力,是其独特的用人理念

  • 标签: 独特 天才 运气 用人理念 变化 股东
  • 简介:税务干部队伍的素质直接关系到税收事业的健康发展,干部素质的提升在很大程度上取决于人事管理制度的科学化。税务系统推行的税务干部综合信息管理制度(简称“数字人事”),通过记录和运用税务干部“德、能、勤、绩、廉、评、基”等数据信息,促进干部管理科学化规范化。该制度体现了人本、合作和发展精神,实现了由人事管理向人力资源管理、由单一管理向多元共治、由静态管理向动态管理理念转型。数字人事管理把现代公共管理论与现代信息技术相结合,从“能力提升动态管理、绩效考评跟踪应用、人文关怀激发潜能”三个方面设立了《税务系统数字人事实施办法(试行)》等8个制度办法,对税务系统干部培养、评价、任用等问题进行制度回应。

  • 标签: 税务系统 干部管理 数字人事
  • 简介:近年来.商业银行经营亏损已经不再是个别现象,并引起了金融界的高度重视,究其原因,自身经营费用上升已成为经营效益恶化的直接原因之一。笔者认为,银行费用支出的增加与其财产物资、劳务及日常用品的采购成本有直接关系.采用集中招标采购的方式,不失为降低银行经营成本的有效途径。

  • 标签: 集中招标采购 商业银行 经营成本 经营亏损 经营效益 经营费用
  • 简介:成本优势是企业可能拥有的竞争优势之一,如果企业进行所有价值活动的累计成本低于竞争者的成本,企业就具有成本优势。它源于企业的价值活动的成本行为,成本行为又受各种结构性因素的影响。世界第一零售巨商沃尔玛40年的成功关键因素之一,就是正确实施了低成本领先战略。

  • 标签: 成本领先 竞争优势 价值链 成本行为
  • 简介:会计历史成本计量原则是指企业的各种资产应按其取得或购建时发生的实际成本进行核算。这一原则要求资产、负债、所有者权益等项目的计量应当基于经济业务的实际交易价格或成本,而不考虑随后的市场变化影响。为了加强企业会计信息在不同历史时期的可比性,按照会计历史成本计量原则,能较为客观地反映企业的财务状况,而且由于历史成本是以原始凭证为依据,可以随时检验,便于审计部门对企业资产状况的审查,尽管以历史成本计量有许多优点,但也存在一些缺陷,最突出的是缺乏相关性,所以历史成本原则作为唯一的会计计量原则,有其明显的不足之处。

  • 标签: 会计 历史成本计量原则 局限性分析 知识经济
  • 简介:农业转移人口市民化成本方面的研究成果比较丰富,但目前尚未有从“省际”测度视角对市民化成本的综述研究。由此,文章采用文献研究法,先梳理出各省(市)农业转移人口市民化成本测度的文献,并以“表格”的方式加以汇总比较,再从文献的逻辑结构、内容模块、理论基础等方面进行评析,最后在农业转移人口的内涵边界、市民化成本测度的动态价值及市民化成本与市民化意愿的相关关系等方面提出深化研究的新思考。

  • 标签: 农业转移人口 市民化 成本 测度
  • 简介:税收制度影响着会计核算,会计核算制度的规范和设计往往受税法制约,由此导致了已有的税收制度对会计的发展产生影响、甚至是一定的制约作用,因此会计前沿学科的发展在一定程度上依赖于相应的税收制度的协调改革。人力资源会计的实施在现行税法制度下就存在着核算方面的成本和税负,这也是阻碍人力资源会计实务开展的税收制度因素。

  • 标签: 税务成本 人力资源会计 税收政策 会计核算
  • 简介:一企业的生产成本或称生产费用和成本价格,即c+v,c+v=k可分为两种,一种是在生产过程中直接消耗掉的原料、固定资产、工人工资。这种生产成本是同企业的产品产量或所提供的服务紧密相关的。没有这种成本的支出,就没有产品的生产或服务的提供。这种成本同所生产的产品和所提供的服务之间呈现正比关系。这种生产成本虽然也有节约和使用效率问题,但它是一种不可缺少的成本,不管在何种社会环境中都是一个企业从事生产或服务必须付出的成本,是生产成本,一般与企业处于直接的内在关系之中。我们可把这种生产成本称之为企业生产内成本或企业正常生产成本。企业还有另外一种生产成本,这种生产成本的有无、多少同企业的产品产量或服务数量质

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  • 简介:人力资源会计在现阶段主要是建立人力资源成本会计。人力资源成本由人力资源的取得成本、使用成本、开发成本和遣散成本等项目构成;人力资源成本计量方法有历史成本法、现时重置成本法、机会成本法、工资报酬析现法四种人力资源成本通过“人力资产”、“人力资本”、“人力资产折耗”等帐户进行核算,并在会计报表中设置相关项目进行披露。

  • 标签: 人力资源 人力资源会计 人力资源成本 人力资源价值 人力资产 人力资本
  • 简介:在日益激烈的竞争环境中,建筑施工企业面临巨大的压力,要想保持并增强竞争优势,必须拥有一个有效的成本系统.作业成本法的实施,为建筑施工企业提供了一个有效地进行成本分析、成本控制的手段,同时为有效经营决策及提供准确的成本信息形成了保证.

  • 标签: 作业成本法 作业成本计算 施工企业成本核算 应用研究
  • 简介:资金成本对借入资金内部结构的影响杜茹缤资金成本是企业为筹集资金所支付的费用,是现代企业进行筹集资金决策中应予考虑的重要因素之一。资金成本支付是否合理,直接影响企业的筹资效益。企业研究各项筹资方案并进行决策时,首先考虑的是以最低的资金成本率取得企业生产...

  • 标签: 资金成本率 加权平均 借入资金 内部结构 资金来源 筹资方案
  • 简介:在对长期股权投资进行会计处理时,不能简单地认为成本法下企业当期确认的投资收益与权益法下企业上期确认的投资收益是相等的。因为这一结论的成立应具备一定的条件,即要求投资企业投资后至本年末止被投资单位累积分派的利呈现金股利大于投资后至上年末止被投资单位累积实现的净损益。

  • 标签: 长期股权投资 成本法 权益法 投资收益 企业
  • 简介:在一般情况下,企业要改进和提高产品质量,就要多支付研究实现费用,培训和提高工人的技能;就要加强检验工作,多耗用检验工时和返修工时;就要增加破坏性实验,多消耗材料、能源,多投入质量费用。在一定时期内,产品质量水平越高,产品成本水平越高,但在产品质量取得稳定提高以后,就大大减少了废品和返修品,从而大大降低了单位产品所承担的成本费用,达到产品质量与产品成本的统一。在一些人看来,粗制滥造成本低,其实不然。产品质量水平低,一方面生产过程中废次品多,成品所负担的费用就大;另一方面产品质量不符合规定标准,产品售后必然要发生用户索赔、降价处理以及“三包”等损失,从而使成本大大上升。要实现企业与社会的双赢,就必

  • 标签: 质量成本核算 企业 社会