简介：一是“送出去＋请进来”的人才培训工程。2013年，龙泉市制定了《青瓷产业人才提升培训三年计划》，计划分三年选送300名中职校陶瓷班学生和150名青瓷从业人员到德化、景德镇的陶瓷院校进行提升培训；选送150名青瓷、宝剑高层次人才到清华美院等国内知名艺术院校进行素质提升培训。2013年选送了75名中职校学生和115名行业从业人员到德化、景德镇培训，2014年，邀请德化、景德镇的权威教授、大师来龙泉本地授课，156名学员分4个班次开展培训。

简介：2013年12月24日，从广西壮族自治区下发的有关确定人才库人选名单的通知中获知，桂平市检察院5名干警人选广西检察机关人才库。其中，3名干警入选反贪污贿赂系统二级侦查人才库，2名干警入选广西检察机关专门型公诉人才库。

简介：在眼下的就业生态环境下,更需要各级团组织,能如扬州团市委这般不遗余力拓宽服务职能,为所有有志青年广开从业门路,寻找就业创业新天地。6月底的扬州,一派翠绿。赶着月底最后一个周五,我赶赴扬州,参加扬州团市委组织的'2014年第六期创业市集暨创业者沙龙'活动。当我持续关注扬州团市委书记佘俊臣的微博,两个月余,我发现扬州团市委干了不少大事。特别是当我转发了其中一条微博,有个网友留言:原来共青团还真实地存在啊.这留言让我大吃一惊,这是我没有想到的事。

简介：青年的作用对我国反就业歧视运动不可或缺.数个由青年参与的典型案例,是反就业歧视的导火线和灯塔.充分认识青年对反就业歧视有如此巨大作用的成因,并以此为基础设定相应的政策和举措,将有利于积极推动反就业歧视事业的发展.

简介：为进一步解决企业技能人才评价难题，2013年3月以来，海宁市以“政府引导、企业主体、市场配置”为原则，坚持实地走访调研为基础，充分激发企业主体作用，不断建立健全规章制度，引入专业咨询机构，率先开展企业技能人才自主评价体系建设。特别是2014年3月，海宁被确定为全省唯一“人力资源要素市场化配置改革试验区”后，该体系的建设推广作为人才评价制度改革的一项重要内容予以不断推进。截至2014年4月底，全市已有1l家企业开展企业技能人才自主评价体系建设。

简介：科技人才支撑产业发展，产业发展依靠科技人才，广西高层次创新型科技人才团队建设在推动“14＋10”产业发展中发挥着关键性作用。适应“14＋10”产业发展需要，广西高层次创新型科技人才团队建设取得一定成效，但高层次创新型科技人才团队数量偏少，且人才分布和结构不太合理；使用效率不高，人才流失严重：体制机制和优惠政策有待完善。要采取更加有力的措施，面向“14＋10”产业积极培养、引进和使用高层次创新型科技人才，同时不断优化高层次创新型科技人才团队建设推动“14＋10”产业发展的体制机制。

简介：依法治国是人类社会进入现代文明的重要标志，也是国家治理体系现代化的基本特征。党的十八届四中全会就如何全面推进依法治国、加快社会主义法治国家建设进行顶层设计和战略部署，为社会主义法治国家建设进程制定“路线图”。《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》（以下简称《决定》）直面我国法治建设领域的突出问题，立足我国社会主义法治建设实际，明确提出了全面推进依法治国的指导思想、总目标、基本原则，提出了关于依法治国的一系列新观点、新举措，回答了党的领导和依法治国的关系等一系列重大理论和实践问题。

简介：中国铁路总公司盛光祖总经理曾指出：“推进铁路科学发展,关键在人才.”高技能人才是铁路人才队伍的重要组成部分,特别是随着高速铁路的快速发展和铁路实现政企分开,铁路总公司发展战略的重大调整对高技能人才在数量和质量上都提出了全新的、更高的要求.课题组通过研究发现,新形势下这支队伍的状况及其管理机制等方面凸显出了诸多的不适应,难以满足铁路科学发展的现实需要,必须进一步加强队伍建设.

简介：为了解艺术类大学生就业价值取向的现状,通过对艺术类大学生就业价值标准、就业目标期望、就业能力认知等就业价值取向内容进行调查,分析得出当代艺术类大学生呈现出就业价值标准以兴趣导向为主,毕业去向选择上出国研修明显增多,创业意愿明显增强,就业能力认知上以实践来提升就业能力成为共识等特点,同时存在专业意识受到冲击、个体意识和社会意识存在冲突等问题。

简介：把文化产业人才建设摆在文化强国战略的突出位置是十七届六中全会的重要战略部署.高职院校应当大力发挥自身的文化传承功能、对地方文化产业人才的培养功能,在服务地方经济社会发展中做出新的贡献.四川职业技术学院结合遂宁市文化产业人才队伍建设现状,积极配合遂宁市文化强市战略,不断创新文化产业人才培养体制机制,以提高区域内文化人才队伍水平.

简介：5月7日，省委组织部副部长、省人力社保厅厅长吴顺江，省人力社保厅副厅长仉贻泓一行调研杭州市非物质文化遗产技能人才培养工作。吴顺江厅长一行先后来到杭州王星记扇业有限公司、杭州猛犸艺术品有限公司，实地考察了孙亚青制扇技能大师工作室、宋志明西湖绸伞技能大师工作室，与技能大师深入交谈，并详细了解企业经营、文化传承发展和技能人才培养等情况。

简介：高校承担着培养高素质人才和杰出人才的重要任务,高校发展离不开人才队伍建设。如何发挥基层党组织在推进人才队伍建设工作的作用,以及探索基层高校党组织在人才队伍建设的作用具有重要的理论意义和现实意义。

简介：“卓越警务人才培养计划”的实施，对公安院校师资队伍建设提出了新的要求和挑战。“卓越警务人才培养计划”要求公安院校师资队伍职业道德更加敬业高尚化，要求公安院校师资队伍整体结构更加科学合理化。我国公安院校师资队伍建设存在教师职业道德建设出现“滑坡”现象，教师队伍整体结构不尽合理，教师专业素养和实战能力相对薄弱，师资队伍建设缺乏卓有成效的长效机制和建设模式。公安院校应强化职业道德建设，提升教师职业道德修养，整合内外资源，优化师资队伍整体结构，整合内外资源，优化师资队伍整体结构实战能力，协调内外关系，真正建立落实教师与教官双向互动交流机制。

简介：4月29日，省发展家庭服务业促进就业联席会议第四次全体会议在杭州召开。会议通报了2013年主要工作情况，审议通过了省发展家庭服务业促进就业联席会议2014年工作要点。联席会议各成员部门及厅相关处窒负责人参加了会议。

简介：本文采用调查研究、分析研究相结合的方法,以东北师范大学的调研数据为依据,在对东北师范大学毕业生就业市场建设的做法进行客观、全面总结的基础上,针对高校目前存在的＂能力教育不足＂的问题,提出了进一步加强高校毕业生就业市场建设的对策和建议。即全面深化以市场需求为导向的高等教育改革,充分发挥市场在高校毕业生资源配置中的决定性作用,以促进高校毕业生充分就业。

简介：在首届“挑战杯——彩虹人生”全国职业学校创新创效创业大赛决赛期间，我们专门召开全国中职共青团工作研讨会，相互交流工作，认真分析形势，积极探讨问题，共同谋划未来，努力推动新时期中职共青团工作事业取得新的发展。这次会议特别重要，非常及时，是一次具有独特意义的会议。

简介：2014年3月1日发生在昆明火车站的砍人事件是由暴力恐怖犯罪分子一手策划组织的严重暴力恐怖事件。由于此次事件涉案人员涉及边疆少数民族,因此在新闻报道上更需敏感和谨慎。公安机关在处理突发事件中的能力和水平常常影响事件处置的成效,警方(察)往往成为媒体中的"弱势群体",网络舆论更容易在涉警事件中走向极端和激烈。而昆明"3·01"事件中官方的回应和积极行动走在了媒体前,故赢得了民众的声援和支持,使得网络上积极态度大于负面情绪。此事件中的涉警舆情报道值得各级各地公安机关借鉴。

简介：一是筑巢引凤，加快人才集聚。广泛开展企业、平台与高层次人才的交流对接活动，组织镇、街道以及相关平台、企业参加嘉兴市首届国际人才交流与合作大会、2014年海外人才网留学人员嘉兴行活动、2014年美国（中创协会、硅谷基金）海外高层次人才嘉兴行活动等。深入实施创新海盐·精英引领计划，目前已经申报创业类、创新类、外专类人才及项目共54个。

简介：鲁教学发[2014]1号各市教育局:为贯彻落实《国务院办公厅转发教育部等部门关于完善和推进师范生免费教育意见的通知》(国办发[2012]2号)精神,在深入调研、广泛征求意见的基础上,制定了《山东省免费师范毕业生跨省就业及履约管理办法》,现印发给你们,请遵照执行。

简介：随着我国高等教育大众化和国际化进程不断加快,高校与企业的合作将成为校企双方寻求深入发展的内在需求。本文分析了校企合作模式的现状,校企合作中存在的主要问题,在此基础上提出双主体人才培养的发展策略,期望对高校在人才培养、专业设置、教学科研和学生就业等方面有所借鉴。