简介:摘要发展党员作为基层党组织的一项常规工作,亦是党建工作的一项基础工程。做好党员发展工作,亦是贯彻创先争优活动精神实质,推动基层党组织建设的一项实践举措,对于加强党的先进性建设,具有“固本强基”的重要意义。在社会生活深刻变化、体制改革不断深入、观念意识日益更新的今天,新的形势给党员发展工作提出了新的课题。笔者自2008年到党委组织科工作至今,经过几年的调研探索和实践思考,更深刻地觉得坚持党员发展工作的严肃性、强化党员发展工作的规范性,始终应该是当前专职党务工作者值得认真研究和深入探讨的一个重要课题,这是职责赋予党务干部的历史使命。本文通过分析医院党员发展工作的现状,从五个方面进行了实践和探索,并取得了一定的成效,
简介:摘要目的从医院后勤的管理现状探讨后勤管理的科学化对策。方法分析我院后勤管理的现状,总结发现目前管理上存在的问题,从目标责任管理、绩效考核、成本管理方面提出解决方法。结果提高了后勤职工的工作积极性,提出适宜的成本管理方法。结论吸取科学化管理的方法,有效提升后勤管理的工作效率,适应现今新时代新医改环境。