简介：摘要：随着市场竞争的日益激烈，企业品牌建设已成为企业发展的关键因素。企业政工作为企业内部管理的重要组成部分，对于企业品牌建设具有重要的推动作用。本文通过对企业政工与企业品牌建设的关系进行深入分析，旨在提出加强企业政工工作，推动企业品牌建设的有效途径。

简介：摘要：企业档案作为企业的重要资源，记录着企业的发展过程、经验和教训，具有极高的价值和意义。而企业文化则反映了企业的价值观、行为规范和文化氛围，对于企业的凝聚力和竞争力起着至关重要的作用。企业档案与企业文化建设之间的紧密联系，不仅体现在档案对企业文化的支持和促进作用上，也表现在企业文化对档案管理的要求和引导上。本文中，我们将对企业档案与企业文化建设的关系进行深入探讨，探寻如何优化档案管理和推动企业文化建设的方法和策略。

简介：摘要：企业发展在现阶段面临较高竞争压力，为了有效推动企业发展，解决企业发展中存在的各类制约问题，管理人员应注重从多个角度入手，确保企业管理更为先进、适宜。但是仅仅依靠企业管理工作往往很难达到理想效果，对于企业管理人员也容易形成较大压力，因此，有效融入运用其他手段极为必要。企业政工工作在现阶段的受重视程度正在不断提升，促使企业政工工作和企业管理进行有效融合，成为未来重要发展方向。相关工作人员应该在具备较高融合意识的基础上，积极探讨如何推进两者协同工作，极为必要。

简介：摘要：企业发展在现阶段面临较高竞争压力，为了有效推动企业发展，解决企业发展中存在的各类制约问题，管理人员应注重从多个角度入手，确保企业管理更为先进、适宜。但是仅仅依靠企业管理工作往往很难达到理想效果，对于企业管理人员也容易形成较大压力，因此，有效融入运用其他手段极为必要。企业政工工作在现阶段的受重视程度正在不断提升，促使企业政工工作和企业管理进行有效融合，成为未来重要发展方向。相关工作人员应该在具备较高融合意识的基础上，积极探讨如何推进两者协同工作，极为必要。

简介：摘要：国有企业的党组织建设能够提升企业凝聚力，打造一支作风优良的干部队伍，并结合企业文化建设，共同助力企业发展，保障企业的生产经营。但是从目前来看，部分国有企业在推进党建工作的过程中存在诸多问题，不能达到相关的预期，这些问题的存在极大影响了企业党建工作的开展效果和作用，所以在该项工作开展的时候，必须明确党建工作的要求，采取科学有效的方式来提高党建工作的质量，

简介：摘要：企业党建是指在企业内部建立和发展中国共产党的组织和工作，以党的思想路线、组织形式和工作方法为指导，推动企业各项工作健康发展的活动。基于此，以下对企业党建与企业文化建设的融合与发展策略进行了探讨，以供参考。

简介：摘要:随着社会主义市场经济的发展，我国企业的党建工作应该紧紧围绕着企业管理来进行，通过建党工作的开展，创建良好的企业文化，提升企业的凝聚力，使企业的生产与发展在党的领导下稳定发展。

简介：摘要:随着社会主义市场经济的发展，我国企业的党建工作应该紧紧围绕着企业管理来进行，通过建党工作的开展，创建良好的企业文化，提升企业的凝聚力，使企业的生产与发展在党的领导下稳定发展。

简介：采用2007年之前在沪深A股上市的483家制造业公司的2007-2011年财务数据，实证研究了企业投资对企业竞争优势、企业价值的影响，以及企业竞争优势对企业价值的影响，结果显示：滞后一期投资与企业竞争优势相关，但它们之间不是简单的一次线性函数关系，企业竞争优势是企业投资的二次函数；滞后一期投资与本期企业价值相关，它们之间是二次函数关系；滞后一期竞争优势与当期企业价值负相关，滞后一期竞争优势在滞后一期投资与本期企业价值之间起到部分中介效应，滞后一期投资所提升出来的企业竞争优势显著降低了本期企业价值。

简介：成京联在《湖南广播电视大学学报》2006年第1期《我国企业价值评估理论与方法初探》一文中指出，我国的资产评估起步于上世纪80年代末期，由于我国至今尚处于经济体制的转轨时期，市场经济还不够发达，适合我国国情的评估理论体系尚未形成，在评估方法上，对于单项资产评估经过模仿和探索开始进入成熟阶段，但对于企业价值评估还刚刚起步。对于相关理论和方法的探索多散见于资产评估教材中，很少有对企业价值评估的系统论述，大多是将资产评估的理论和方法移植于企业价值评估之中。企业价值评估是资产评估的组成部分，但又不同于传统的单项资产评估、整体资产评估。单项资产评估包括流动资产、机器设备、建筑物及在建工程、土地使用权、长期投资以及无形资产的评估；整体资产评估是以各个企业，或者企业内部的经营单位、分支机构作为一个经营实体，依据未来预期收益来评估其市场价值，它更多地考虑资产之间组合方式的协同效应带给企业价值的增值。

简介：开篇之前，先简单介绍如下几个名词．方便大家更好的理解SEO（搜索引擎优化）。黑链接：黑链意思是站点被黑客利用技术入侵．并且取得权限．经过代码的添加．实现隐藏一个或者多个导出链接。

简介：要建立企业的人才队伍,必须根据企业目前人才队伍结构的现状,提出适应企业客观要求的人才培养战略规划和方法,并建立起人才的激励机制。

简介：市场经济作为竞争经济，商品或者服务的提供者想要在市场中占得先机，获得盈利，商标这个无声的推销员，起着极为重要的作用。可口可乐的创始人曾经说过，只要有可口可乐这个商标在手，即使可口可乐的有形资产一夜间化为乌有，可口可乐公司也马上可以靠该商标获得新的资金，进行新的生产。可见商标对于企业的价值所在。现在越来越多的国内企业开始逐渐意识到了商标的有形价值。如何使用和保护商标，使商标价值最大化，也就成为企业日益关注的问题。

简介：摘要伴随我国WTO发展进程，对于我国的企业来说，是机遇和挑战共同存在的。对于企业发展来说，最重要的就是对企业资源进行整合，还有品牌形象的建立。本文主要就是从企业涉及的管理和发展上来对品牌价值问题进行探讨，不断对产品的附加值进行提高，最终发展成企业比较核心的力量。最终把企业做强做大。

简介：企业重纽是社会经济转型过程中的一种普遍现象，通过重纽，使得企业的生产资料、生产技术等生产要素和生产资源实现了有机整合，从而推动了企业的专业化经营发展进程，极大地增强了企业的核心竞争力。在企业重组实现资源有效整合的同时，重组各个企业的企业文化，员工思想也要相互融合，只有这样才能够完成企业重组的华丽转身。单凭生产资料等生产要素实现重组，那只不过是形式上的重组而已，要达到形式和内在的全面重组，就必须将员工思想与企业重组同步推进，融为一体。本文从企业重组的经济现象说起，通过分析重组企业员工的思想行为状态和对企业发展的影响，更深层次地分析企业重组应如何实现思想融合的具体途径。

简介：

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简介：电子商务是充满机遇和挑战的新领域。电子商务有助于降低企业成本，提高企业在Ｉｎｔｅｒｎｅｔ网上进行商业活动的竞争力，企业开展电子商务还存在许多问题。企业应采取积极主动的态度去对待电子商务，加快企业改革和企业信息化建设的步伐，采取相应对策，促成存在问题的逐个解决，有效地推动电子商务的发展

简介：里多认证管理机构（Rideau’SRecognitionManagementInstitute）的首席学习官罗伊·桑德森（RoySaunderson）在其一篇名为“日常职场培训”的文章中提到，翻转课堂是一种职场学习方式。这种混合式学习模式能使员工通过网络和视频学习到新的知识，老师则提供个性化的见解。

简介：随着经济实力的不断增强，浙江企业如何从“单打独斗”的初级成长期平稳过渡到合作共赢的成熟阶段，已经成为不少企业面临的一项新课题。