简介：一、初次分配不公平的根源一是，历史原因，包括各地区经济发展状况不同，各地区受到不同传统文化的影响，各地区习惯势力大小不同等等。二是，在中国经济生活中，行业垄断因素严重阻碍了市场公平竞争环境的形成。三是，在计划经济体制下，对初次分配的工资级差、工资标准、工资的地区差别等等，都做了规定，到现在这一规定还依然保留了相当大的部分。四是，劳动力市场上买方、卖方，

简介：在我国新一轮的改革开放大潮中,随着劳动力市场的培育和日渐完善,必须对工资分配理论和工资制度进行创新,深化改革工资管理体制,才能适应社会主义市场经济的客观要求.本文试图通过对传统工资分配理论的反思和创新,提出国有企业工资制度创新的思路,分别阐述了国有企业的工资决定机制、分配决策主体、分配实施制度和宏观调控机制等方面理论和实施对策,以指导和推进企业和工资分配模式从准市场型向市场型转化。

简介：自主创新能力是一国核心竞争力的源泉。收入分配通过影响需求拉动和供给推动两个方面对我国的自主创新能力产生重要影响；同时在我国普遍存在的寻租活动既强化了收入差距，也直接对自主创新能力产生了负面影响。研究表明，任何试图加强国家自主创新能力的政策措施，都不能忽视收入分配调整这一重要前提。

简介：执行权是综合性权力，部分属于司法权，部分属于行政权。我国无需在法院之外另设执行机构，但必须严格区分法官与执行员，即执行员应行使执行中的行政权，负责具体执行事务的实施，而法官应行使执行中的司法权，负责裁判包括当事人、案外人与执行员之间争端在内的所有执行纠纷。西方二种典型的执行体制形式虽似对立，但均是如此分配执行权。这样既可分别建立起对二种执行权的控制机制，又可给予当事人充分的司法救济。

简介：收入分配对相对价格的影响模型主要可以分为四个方面：维持生存的生产，具有剩余的生产，联合生产，以及具有两种以上原始要素（如劳动、土地等）的生产。该模型集中揭示了相对价格、劳动量以及收入分配之间的相互联系。因此，相对价格和分配份额的“边际决定”观点是值得怀疑和反思的。并且，在坚持劳动价值论的同时应该摒弃“过于简单”的劳动价值理论。

简介：举证责任是法律预设的推定.举证责任分配的理论基础是行政行为违法推定原则.违法推定原则与行政行为违法推定原则与行政行为公定力原则不矛盾.确立违法推定原则有助于推动行政审判方式改革.

简介：【摘要】 目的 通过分析传统外科医师绩效考核方法存在的问题，构建基于工作量和工作质量考核相结合的绩效薪酬分配模式，鼓励医务人员从事高风险、高难度的技术工作，引导医务人员树立成本控制管控意识，优化科室运营结构，实现科室诊疗和运营水平的全面提升。方法 借鉴RBRVS的基本原理，将外科医师在手术室的手术操作及临床科室的具体治疗操作项目进行量化，然后基于KPI方法，将科室医疗质量管理、可控成本管理进行有机融合，构建基于工作量、工作质量与成本考核相结合的绩效考核体系；选取改革前后一年的诊疗服务数据进行对比分析。结果 实施前后平均住院日、每名外科医师人均负担权重等科室服务效率相关指标对比分析有差异，且P值均<0.05；低风险组死亡率、手术患者并发症发生率、抗菌药物使用强度等质量与安全指标对比分析差异无统计学意义(P值均>0.05)；实施前后出院患者手术占比明显提高，由实施前的39.65%，上升为实施后的41.29%，且差异有统计学意义（P值<0.05）；实施前后外科科室CMI值、RW≥2的病例数占比等医疗技术能力相关指标对比分析差异有统计学意义（P值均<0.05）。住院患者满意度与医务人员满意度显著

简介：按劳分配原则因技术条件的限制而无法实施，现实社会经济活动中实行的所谓按劳分配，并不是严格意义上的按劳分配。实现公平分配的前提条件是社会平等，其必要条件是资源分配规则的科学和合理，以及执行规则的公正。在市场经济条件下，劳动者把自己的劳动力作为资本参与市场投资所获得的收益同所谓的按劳分配相比，既简单快捷，又公平合理。

简介：论社会公平与分配—关于我国目前分配秩序的整合肖玉明自古以来，公平、公正便一直是人类社会活动的中心话语之一。每一种形态的社会都存在公平之争，而任何形式的社会制度的更替、社会秩序的混乱，不论其目的如何，也无不是由于不公平所引发的。因此，任一合法、不合法政...

简介：必须把研究分配问题的视野拓展到公共服务或公共品的分配，构建四次分配的新理论。一次分配按生产要素的贡献大小进行分配；二次分配最能体现公平原则的是均衡；三次分配，即公共服务或公共品的分配，最能体现公平原则的是均等；四次分配，也就是捐赠和慈善，最能体现公平原则的是能力。依据四次分配理论，必须对我国现行的分配政策和相应配套措施进行适当的改革和调整。

简介：

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简介：2006年5月26日，中共中央政治局召开会议，研究改革收入分配制度和规范收入分配秩序问题。在7月6日中共中央召开的党外人士座谈会上，胡锦涛就收入分配问题发表了重要讲话。此后不久，由发改委牵头，财政部、劳动和社会保障部等13个部委协同参与制定的《推进收入分配制度改革的意见》（以下称《意见》）草稿进入最后的征求意见阶段。

简介：罗尔斯正义论中关于分配正义的思想,旨在保证每个成员都能分享经济发展的果实,这与中国收入分配制度改革的思路是一致的。吸取罗尔斯分配正义思想中的合理方面,推动中国收入分配制度的改革,缩小贫富分化,最终实现社会公平。

简介：摘要：文章简述了辅助生产费用分配中的“交互分配法”与代数分配法，通过举例的方式，探讨其应用，分析“交互分配法”与“代数分配法”的优缺点及适用情况。因此企业在选择方式上，要根据实际生产特点和成本核算要求，选择较为合适的方法。

简介：2012年修订的《民事诉讼法》对证据制度修改的条文从数量上看并不多。在此之前,《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》作为我国民事审判方式改革与证据制度探索的重要成果,一直是司法实践中遵循的证据与证明的主要制度规范。《证明规定》确立的证明责任分配的'原则规定(第2条)——例外列举(第4条)——特殊情形(第7条)'的规范配置格局业已成为我国教科书的标准内容。但

简介：江泽民同志在庆祝建党80周年大会上的讲话中指出：“我们应该结合新的实际，深化对社会主义社会劳动和劳动价值理论的研究和认识。”深化对这一问题的研究和认识，不但是适应社会主义市场经济要求转变分配观念的需要，也是认识新形势下党的阶级基础不断增强这一变化的需要。深化对社会主义社会劳动和劳动价值理论的研究和认识，对于推进建设中国特色社会主义的伟大事业具有重要的指导意义。

简介：

简介：我国的社会主义个人收入分配和制度，伴随着经济体制改革的深入与社会主义市场经济体制的建立和发展，进行了一次次重大的“破”和“立”。大体上经历了“唯一论”、“主体补充论”、“主体并存论”和“结合论”等发展阶段，已初步形成了具有中国特色的社会主义个人收入分配理论。

简介：现阶段我国居民收入分配差距呈不断扩大趋势，而收入分配差距过大将对政治、经济、文化、社会等各方面产生不良影响。马克思的收入分配理论对分配的性质进行了科学的阐明，并且对收入分配的对象和原则也进行了深刻系统的论述。本文依据马克思收入分配的理论，深入分析了当前我国收入分配差距扩大的现状及成因，并提出解决收入分配差距过大的相关建议与思考。