简介：摘要主要研究公路部门精细化人力资源管理思路方法，分析了精细化人力资源管理思路方法在公路部门中应用的作用以及现阶段公路部门人力资源管理工作中存在的不足，在此基础上，对公路部门精细化人力资源思路方法进行了初步讨论。

简介：摘要政工工作在煤炭企业管理中占据很重要的位置，是煤炭企业的主要特色，也是国有企业运营过程中的重要内容。需要明确政工工作的职能定位，打造先进的工作模式，实现政工工作创新。随着时代的不断发展，煤炭企业政工工作要做到与时俱进，方可达到新时期的各项要求。

简介：摘要政工部分是国有企业重要组成部分，其在国企发展中有着举足轻重的作用，在新时期背景下，如何充分发挥企业政工部门的职能作用，有效促进企业工作质量和效率提升，是每一个政工工作人员都应该思考的问题。

简介：摘要本文主要根据内蒙古自治区正镶白旗气象局气象灾害情况以及气象服务实际，对基层气象部门灾害性天气决策服务工作进行综合分析探讨，首先指出了其开展灾害性天气决策服务的必要性，接着总结概况其所取得的成效以及工作面临的不足之处，最后提出完善对策，以供相关部门进行参考。

简介：摘要本文阐述了气象法治建设的总体要求和主要任务，结合四川省阿坝州气象部门工作实际分析基层气象部门法治工作现状，提出基层气象部门增强法治建设思考。

简介：摘要我国的客运高峰期铁路部门的客运压力较大，需要临时对运输组织进行调整，从而满足客运需求，同时维护铁路客运安全。在客运高峰期，铁路运输组织工作压力大、任务重，但是在实际的工作中依照客流实际情况，采用科学合理的应对措施，便可以有效提高运输组织能力，保证客运安全和效率。

简介：摘要测绘是国民经济建设的基础和先行，是准确掌握国情国力、提高管理决策水平的重要手段。在科技快速发展的今天，测绘的作用尤为重要，但是传统的测绘服务模式已经越来越不能满足社会经济发展的需要，要充分发挥测绘在国民经济建设中的作用，就需要改变测绘行业的服务模式，使其适应信息化的需求。李克强总理指出，测绘地理信息工作“坚持服务大局、服务社会、服务民生的宗旨，着力强化测绘地理信息服务，加强数字中国、天地图、监测地理国情三大平台建设，大力促进地理信息产业发展，全力推动测绘地理信息事业再上新台阶”。

简介：摘要防雷执法工作是气象部门的重要任务。本文结合新疆基层气象部门防雷执法工作现状，指出基层气象部门防雷执法工作存在的问题，并探索出了几点提升防雷执法水平的对策，仅供相关部门参考借鉴。

简介：摘要随着时代的变迁、社会的进步，特别是随着我国社会主义市场经济体制的不断完善，面对当前经济新形势，公路职工的各种思想方面的问题层出不穷，靠老经验、老办法已经解决不了新的矛盾和问题。这就要求公路部门政工干部重新定位，解放思想、事实求是、与时俱进，以人为本，创造性地开展职工思想政治工作。当前在我国深化事业单位改革的重要时期，公路行业要想发挥出国有经济的主导作用，加强公路事业的活力和生命力，全面快速发展公路事业，就必须大力加强公路部门政工干部队伍建设，坚持以人为本，立足公路，以提高公路行业政工干部领导能力、素质建设为核心，深人贯彻落实党中央的政治路线和方针政策，不断满足社会主义市场经济发展对公路事业的要求。本文就从公路部门政工干部所需具备的自身修养入手，进而深入的探索加强公路部门政工干部自身修养的重要性，最后提出有针对性且有效的对策加强公路部门政工干部自身修养的提高。

简介：摘要建筑工程项目在当前的市场条件下竞争非常激烈，外阜项目面对盈利难的问题，需要加强项目技术商务工程部门的完美配合，无界限的沟通，以技术、商务为龙头，工程部门强执行，提高项目的盈利能力。

简介：摘要人力资源管理在发展的过程中主要经历了三个不同的时期，首先是进行传统人事管理的时期，紧接着是现代化的人事管理，最后才发展成为战略人力资源管理，并且至今沿用。随着对人力资源管理的认识越来越深刻，相关人士对这方面的研究工作也是越来越重视，无论是在理论上，还是在实践中，都予以了足够的重视，为其在今后的发展做出了突出的贡献。在全球范围内，人力资源管理都具有重要的意义，并且为了实现更高水平的发展，国外的一些研究学者已经将对战略人力资源管理作为重要的途径之一，为促进知识创新发展提供最基本的保障。

简介：摘要近年来，随着经济的快速发展，我国的城市轨道交通项目建设也进入了一个空前繁荣的新时期。但城市轨道交通项目的建设安全事故也随之增多，设计、建设和运营管理体制落后等问题却也相伴而来。在当前的经济形式下，如何才能优质、高效地完成轨道交通建设项目的管理工作，是以项目业主为主的每位项目参与者都必须认真考虑的内容。

简介：摘要在新时代背景下，社会环境日趋复杂。电力企业要保证健康发展，必须不断提高市场竞争力，增强员工凝聚力。基层工会的民主管理，不仅可以促进实现上述目标，保障职工的基本权益，而且可以促进职工为企业的发展作出贡献。因此，创新电力企业基层工会的民主管理具有重要的现实意义。目前，我国电力企业基层工会在民主管理过程中存在一些问题，不仅影响企业与职工的关系，而且影响到双赢局面的建立。电力企业要正视问题，积极设计和创新基层工会民主管理战略，提高电力企业的核心竞争力，促进企业健康发展。

简介：摘要民主管理是国有企业工会工作的一项重要内容，是保障职工权益的重要途径。但在现代企业制度下，民主管理受到诸多挑战，职工代表大会制度在发挥民主管理作用上存在问题。本文即探讨如何在新形势下做好民主管理工作，探索新的工作方式和工作思路，加强职工代表大会制度在国有企业中在民主决策、民主管理和民主监督方面的重要作用。

简介：摘要企业工会是工会重要组织基础，在协调劳动关系、维护职工权益方面发挥着重要的作用。伴随着我国电力事业不断地发展，电力企业工会工作面临着很多新状况与新挑战。这要求电力企业工会必须调整思路，增强创新思维，通过在民主管理、维权机制与工作方法、自身建设方面的创新，探索出一条适合工会自身发展的新路子，真正将企业工会打造成为职工信得过的基层工会组织。本文中重点介绍了电力企业工会的民主管理工作，分析新形势下电力企业工会民主管理存在的不足，论述了新形势下加强工会民主管理的措施。

简介：摘要EPC总承包工程通常情况业主只负责整体性、原则性以及目标性的管理，总承包商对其所承包工程的质量、安全、费用和进度进行负责。部分业主为了避免EPC总承包总承包工程执行效果与业主需求经常出现偏差的情况的发生，要求EPC总承包工程需纳入业主的管理，称之为业主管理模式下的EPC总成包模式。在此模式下，总承包公司对费用控制的难度进一步加大，本文结合某钢铁集团在沿海新建精品基地项目实际情况，就业主管理下的EPC总承包项目实施过程的费用控制措施做一些探讨。

简介：摘要电力企业是国家的支柱型能源企业，电力企业工会是为了维护职工合法权益而成立的群众组织。工会工作的目标是顺应“以人为本”的科学发展观，维护职工合法权益，促进企业和谐稳定发展。电力企业要重视民主管理，与时俱进，不断的创新和发展工会民主管理。文章重点就如何加强电力企业工会的民主管理工作进行研究分析，旨在为业内人士提供一些建议。

简介：

简介：摘要党的十九大提出了新时代党的建设新要求。作为基层国有企业，要贯彻落实党中央的决策部署，提高国有经济的竞争力，使国有资产保值增值，如何做好纪检监察工作具有深远的意义。本文分析了电力企业纪检监察工作的问题，并提出了加强电力企业纪检监察工作的有效措施。

简介：摘要工程局项目部的经营目标就是创造利润。项目财务部门做为项目的经济核算和管理部门，在施工管理过程中如何发挥创效职能，才能真正体现财务部门的专业优势和价值。通过分析项目财务部门发挥创效职能的意义，提出具体的建议和方案，以更好地发挥项目财务部门的创效职能。