简介:从近年来武警部队处置突发事件的经验特别是从机动部队担负的职能任务来分析,尽管其基本类型、形式各不相同,但其政治性、突发性、破坏性及大规模的趋势,使军械保障工作出现了许多新特点。一是事发突然,准备仓促。部队受领任务时,军械保障用于直接准备的时间只有几个小时,且都是在部队边收拢、边准备、边开进、边保障的应急状态中逐步完成的。
简介:目前,团以上领导干部经济责任审计在武警部队广泛开展,对增强团以上领导干部的责任意识,提高管理和决策能力,促进部队的廉政建设发挥了积极作用,并正在走上制度化、规范化、法制化的轨道。然而,笔者认为,领导干部经济责任审计不应只局限于团以上领导干部,
简介:处置突发事件中的财务保障是后勤保障的一项重要内容。“处突”中的财务保障工作只有做到准备充分,组织严密,方法灵活,协调积极,渠道畅通,供给及时,足额保障,措施有力,资金运转安全,才能保障部队圆满完成“处突”任务。
简介:了解兵团基层教练员队伍的现状,加强基层教练员队伍建设,提高基层教练员队伍素质,无疑对刚刚起步的兵团竞技体育运动起着主导作用.
简介:日前,我们通过采取问卷调查、分层次座谈、理论考核等形式,对某部驾驶员队伍建设情况进行了一次全面的调查分析。总体感到,当前驾驶员队伍思想稳定,大多数专业技能比较精,安全操作堆积熟悉、立足岗位作奉献的意识强、学习锻炼成才的意识浓,
简介:
简介:办学之道,师资为本。近年来,学院千方百计地吸收、引进、培养和保留人才,在提高教员队伍的学历层次和业务素质方面进行了积极探索,使教员队伍整体素质的提高有了明显的成效。但从目前教员队伍素质的现状来看.由于教员来源比较复杂,其素质很不整齐。远远不能满足培养中级指挥人才和建设一流院校的需要。从部队选调的教员,大多没有受过系统的全日制学历教育,基本功不扎实,而且没有学过教育学、教育理论,没有教学经验,加之长期脱离部队,专业知识明显“老化”,而年轻教员又多是“近亲繁殖”,知识面较窄,理论功底较差,教学能力亟待提高;
简介:高技术局部战争是精兵利器的对抗,要求参战兵员具有较高的军事素质。因此,后备兵员动员准备要自觉适应高技术局部战争的特点,把提高军事素质置于战略位置。特别是要搞好
简介:65521部队汽车驾驶员新训达到了当年成才、当年参加部队合同战术演练,出色地完成了部队各项运输保障任务,经受了部队实际检验。在训练内容上,突出驾驶技能、故障急救、防卫训练、倒车挂炮和上下铁路平车等应用科目训练。注重提高驾驶员综合技能;在训练方法上,坚持科学组训,加大监管力度,教练车安装记录仪,准确统计单兵训练时间、公里和油料消耗,实现学兵训练“阳光”公示;
简介:"大学之大,不在大厦之大,而在大师之大",高等学校间人才的竞争,在21世纪将显的更加激烈.地处西部的高校,面对近年的扩招和本校的发展,师资队伍建设问题显的尤为艰巨,本文通过对我校几年来师资队伍建设成功作法的总结,以期对西部高校的师资队伍建设有所借鉴.
简介:近年来,赤峰军分区着眼确保民兵装备仓库绝对安全,在不断完善基础设施和硬件建设的同时,把建设一支全面过硬的警勤队伍作为保证民兵武器弹药安全管理的主要环节,坚持以人为本,实施科学管训,培养了一支政治可靠、技能全面、作风扎实、责任心强的警卫执勤队伍。最近,我们对赤峰军分区加强民兵装备库警勤队伍建设进行了深入调查。
简介:武警机动部队在未来高原寒区配合解放军实施边境防卫作战,后勤防卫如何反空(机)降的问题值得认真研究探讨,本文就此略陈管见。
简介:7月19日至29日,后勤部组织各直供单位财务干部在西安仓库进行了为期10天的集训。这次集训聘请武警工程学院及地方院校的专业教员进行授课辅导,组织财务人员认真学习了财务基础理论、财务管理、财务电算化、财务会计制度等业务知识,
简介:据报道,捷克总理5月20日证实.由于美国对捷克向中国出售反隐形战机雷达(“维拉”雷达)表示关注.终于使这笔6000万美元的交易告吹。有专家认为,这映射出中美的“隐形之战”开始显形.因为谁拥有了可靠的隐形技术.谁就能取得战斗的优势
简介:汽车驾驶员训练包括新训驾驶员、直选驾驶员和在职驾驶员训练三部分内容。新训是驾驶员队伍综合素质形成和提高的基础,直选驾驶员训练是提高车辆“开动率”的关键,在职驾驶员则是整个训练的难点所在。因此,根据我区驾驶员训练过程中存在的问题,结合部队的实际情况,只有通过强化新训、完善直选、规范在职的途径,统筹规划,科学组训,才能全面提高驾驶员队伍的整体素质。
简介:如何科学有效地加强政治工作、管理工作,是每一名政治工作者都应思考的重要问题。在我们的实际工作中,确实形成了一些行之有效的工作方法和措施,但还有一些基本理论未得到有效的利用。作为动机激励理论,是被社会各界广泛应用的管理理论,它对我们加强部队的政治工作、管理工作有一定的积极意义。
简介:现役部队挂钩带训预备役部队,是和平时期加强国防后备力量建设的一条有效途径。去年,沈阳军区工兵某团与预备役某工兵团进行了挂钩带训试点。全年共带训预备役官兵445人,先后进行了门桥架设等10个科目的训练。经上级考核验收,成绩均在及格以上,有力地促进了预备役部队训练工作的落实,提高了训练质量。他们的主要做法是:一是及时调整训练计划。去年,军区下达挂钩带训试点任务时,现役部队的年度训练工作已经全面展
简介:预备役部队寓军于民,实行军事系统和地方党委政府的双重领导制度。预任官兵亦兵亦民,军事训练时间短,长期在松散环境里生活,加上官兵来自不同地方和单位.人员层次杂,素质参差不齐,给油勤训练管理带来很多困难。因此,应充分利用预备役部队双重领导制度.发挥双重领导作用,紧紧依靠地方党委、政府的坚强领导,加强对油勤分队预任官兵管理教育,达到以管促训的目的。
简介:不断深化后勤规范化管理,需要做的工作很多,但我认为,最根本的是要建立一支高素质的后勤管理队伍。因此,各级在深化后勤规范化管理的过程中,应坚持把提高后勤管理队伍素质作为第一要务抓紧抓好。
机动部队“处突”中的军械保障工作
应把领导干部经济责任审计延伸到基层
规范机动部队“处突”财务工作
兵团基层教练员队伍的现状及再建设
对当前驾驶员队伍建设的调查与思考
加强司训机构士官队伍建设需解决的问题
突破“瓶颈”求发展——对建设高素质教员队伍的思考
退伍军人动员准备应注意的几个问题
65521部队新训驾驶员当年形成保障力
加强培养 积极引进 建设一流师资队伍
重视民兵武器库警勤队伍建设——内蒙古赤峰军分区民兵装备库警勤队伍建设调查
机动部队高原寒区作战后勤防卫应重视反空(机)降
总部后勤部组织直供单位财务干部集训
隐形——战斗的“王牌”
针对战区部队实际科学组织汽车驾驶员训练
动机激励理论对部队政治工作的启示
谋求部队军交运输工作的新发展
怎样搞好带训预备役部队的工作
发挥双重领导作用 抓好预备役部队油勤分队训练管理
提高队伍素质是深化后勤规范化管理的根本