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  • 简介:河南省焦作市人民法院的“诚信执行”集中行动促发起全体市民的诚信意识。焦作市人大常委会指出:“诚信执行”活动不仅解决的是“执行难”问题,更重要的是通过这一执法理念,在全社会营造讲诚信、讲法制的大氛围。

  • 标签: 诚信意识 人大常委会 执行法官 焦作市 被执行人 执行难
  • 简介:他本想打个盹,但混混沌沌地却睡了过去。班车在山间公路跑得欢快.这是新开的旅游公路.早已不是十多年前那盘旋而上的“天路”.现在的路平坦得让他眼光发直,一会儿高架桥。一会儿隧道。以前回家坐的虽然是轿车.哪一次不是颠簸得肠子都要吐出来?现在的路居然修得这么好,看来政府为了搞土楼旅游开发.

  • 标签: 旅游公路 旅游开发 高架桥 隧道 轿车
  • 简介:摘要具体而言,他们在执行中体现出的态度、能力、速度、理念、品质、应变能力等因素的优劣,此刻都将成为企业命运真正的决定性力量。执行是一种企业文化,企业文化的建立不是凭空造势,首先需要的是了解。

  • 标签: 执行 抓实 实抓 执行力 竞争力
  • 简介:法院的一切审判活动始终是围绕证据这个核心展开的,法院执行同样离不开证据。执行程序的启动、执行活动的展开、执行案件的终结,都是围绕执行证据这个核心进行的,强制执行更是如此,证据的核心地位十分显著。

  • 标签: 证据 强制执行 法院 执行案件 执行程序 核心地位
  • 简介:执行难是困扰法院多年的难题,对于那些有偿付能力却拒不执行的“老赖”们,固然需要严厉的机制予以惩治,但在现实生活中,还有相当数量被执行人并无财产可供执行,并由此导致一些申请人生活难以为继,成为执行难中的“难中之难”。而云南宣威法院推行的执行救助机制,则为破解这类执行难提供了新的路径。

  • 标签: 执行救助 偿付能力 被执行人 救助机制 申请人 法院
  • 简介:法院执行难问题,一直受到省委的高度关注和重视,省委、省人大领导先后多次听取关于执行工作的专题汇报,要求全省各级党委采取有力措施,支持人民法院开展执行工作。自2002年以来,全省各级法院紧紧依靠党委的领导、人大的监督和政府的支持,以切实解决执行难为重心。以转变执行理念、推进执行改革为突破口,深入贯彻“公正与效率”的工作主题,注重执行工作社会效果和法律效果的统一,使全省法院执行工作取得了较大进展,初步实现了我省法院执行工作的良性循环。一些重大、复杂、疑难案件,涉及群体性利益敏感案件和久执不决的“骨头”案件得以全面执行,为优化海南投资环境、建设和谐海南发挥了积极作用,广大人民群众和社会各界予以充分肯定.

  • 标签: 执行难问题 执行力度 执行工作 人民法院 疑难案件 社会效果
  • 简介:在市场经济越来越成熟的条件下,企业的生存方式已经从机会生存方式,进入到战略生存方式;成长动力已经从个体驱动方式,进入到组织驱动方式:增长方式已经从以资源、机会、关系为主的增长方式.进入到以战略与执行为主的增长方式。

  • 标签: 执行能力 组织 执行系统 驱动方式 市场经济 企业
  • 简介:司法执行作为保障当事人合法权益的强制措施,是实现当事人合法权益的最后一道法律保障。一段时间以来,我国的司法执行工作不仅成为法院工作的顽疾,而且成为一个严重的社会问题。为此,最高人民法院曾明确了"基本解决执行难"的目标。为了这个目标,各级法院可以说做出了很多努力,成效显著。

  • 标签: 执行法官 当事人合法权益 最高人民法院 司法执行 法律保障 法院工作
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  • 简介:我国目前的治安管理处罚执行制度主要由即时执行制度、罚缴分离制度、暂缓执行制度以及缓拘担保制度构成。从治安管理处罚的规定和实践来看,执行制度存在“重罚”价值理念突出,自由裁量权规制失范,处罚决定缺乏有效执行措施以及权利救济制度规定不足等问题。因此,建议从四个方面对治安管理处罚执行制度进行修正,即完善回避执行制度、设立执行时效制度、建立多元化的处罚方式以及进行行政拘留执行的司法化改革。

  • 标签: 治安管理处罚 执行制度 完善
  • 简介:摘要本文主要对现阶段企业中层干部在执行方面存在的问题进行简单剖析,针对提高执行力从干部自身和企业两个主体共四个方面提出对策。

  • 标签: 供电企业 中层干部 执行力
  • 简介:摘要:基层党组织的组织力,主要是指基层党组织为完成其所承担的职责任务,依靠自身的组织体系和资源能力,为实现党组织的工作目标而组织、凝聚、动员、影响社会各方面力量的能力,基层党组织的组织力,主要由政治领导力、组织覆盖力、群众凝聚力和发展推动力等几方面构成。如何提升党组织和党员执行力就成为了关键,本文主要探究了党组织的内容以及执行力的重要性,并对目前存在的相关问题以及措施进行了分析。

  • 标签: 企业党组织 党员执行力 问题及措施
  • 简介:摘要文章分析了我国企业管理执行力不足的表现及影响,并对企业管理执行力不足的原因进行了探讨,最后提出有关建议与对策。指出建立良好的管理机制及管理团队,明确管理层的责权利,以调动管理层及职工的积极性从而提高企业管理执行力,是使企业走向发展壮大的重要手段。

  • 标签: 管理执行力 管理机制 管理团队责任
  • 简介:通过对《食品卫生法》执法实践中遇到问题的提出与分析,提出了有关建议,为今后对该法的修订及当前的食品卫生执法工作具有较好的参考价值。

  • 标签: 食品卫生法 执法实践 问题 思考 建议